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正社員
同社コミュニケーションSaaSを「コミュニケーションツール」から「業務完了ツール」へ進化させ、PaaS・AIと融合した新しい体験をスケールさせるため、事業横断でプロダクトを牽引できるプロダクトマネージャーを募集します。
【ミッション】
既存プロダクトの強い業務接点とネットワーク構造を武器に、AIとBPaaSを“会話の流れ”に自然に統合し、業務を完了させる体験を設計・実装・スケールさせる。
【期待成果】
■新体験(既存プロダクト × BPaaS × AI)の主要ユースケースを定義し、MVP→定着→拡張の型を作る
■業務完了率 / リードタイム短縮 / エスカレーション率 / 継続率 / NRRに効く指標を設計し、改善サイクルを回す
■“人~AI”の最適な実行モードを設計し、品質・安全・運用コストをコントロールしながら拡大させる
【業務内容】
■体験設計
社外コミュニケーションを前提に、受発注・相談・依頼・進捗・完了までのユーザージャーニー設計
※ 「誰が・何を・どこまでやれば完了か」を定義し、運用・体制まで含めてプロダクト化
■BPaaSメニュー設計・プロダクト化
需要が高い業務領域の選定(継続性・収益性・代行適性)
代行メニューの要件定義、オペレーション設計、品質指標とSLA/ガードレール設計
■AI機能の企画・要件定義・評価設計
LLM活用領域(要約/分類/推論/生成)と決定論領域(制約/権限/監査/検証)の切り分け
Human-in-the-Loop、エスカレーション設計、評価指標(正確性・再現性・コスト・遅延・安全性)の設計
■ロードマップ/優先順位/推進
・BizDev・CS・Ops・Eng・DS・Legal/Securityと連携し、ロードマップ策定と優先順位決定
・不確実性の高い領域で仮説検証(MVP/PoC)を回し、意思決定を前に進める
【ポジションの魅力】
■中小企業の“毎日使う入口”に、AIとBPaaSを統合して市場構造を変える体験を作れる
■モデル性能に依存せず「完了」価値を提供し、AIカバー範囲を拡張する複利のプロダクトを担える
■Chatworkのネットワーク構造を活かし、セールス依存を下げたPLGでスケールできる
【既存プロダクト × BPaaS × AIの考え方】
私たちが作っているのは、単なる生成AI機能でも、オンラインBP…
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円~1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■B2Bプロダクトマネジメント経験(目安:5年以上) ■多職種・多部門を巻き込み、曖昧な状況で意思決定し、リリースまでやり切った経験 ■生成AI/LLMの基礎理解(RAG/Embedding/LLM API、LLMの限界とリスク) ■“作る”だけでなく、定着・成果・運用まで責任を持って改善した経験 【歓迎要件】 ■BPaaS / BPO / 業務代行をプロダクトとして設計・運用した経験 ■AI機能の評価設計・ガードレール設計・Human-in-the-Loop設計の経験 ■エンタープライズ/士業/外部パートナーなど社外連携が多い領域でのプロダクト経験 ■MLOps、監査ログ、権限設計、セキュリティ・プライバシーの基礎理解 ■英語論文/文献のキャッチアップ、グローバルAI動向の吸収力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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