求人数442,760件(12/17 更新)

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12/17更新!法務の転職・求人情報・114ページ目 4270件

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4270件中 2261~2280件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【会社概要】 GoogleMAPに地図データ提供している日本を代表する地図データおよびビッグデータサービスのグローバル成長IT企業です。 【募集背景】 会社の業容拡大・成長に伴い、コーポレートガバナンスの重要性が増し、各種幅広い取り組みを積極的に推進する必要があります。 重要会議体の運営等において、基盤強化及び既存メンバーのスキルアップと共に人的リソース
応募資格 【必須要件】 ・プロジェクト推進力  複数業務の進捗を管理し、関係者と連携しながら着実に遂行できる方。 ・文書作成・事務処理スキル  正確かつ論理的な文書作成ができ、要点を整理した議事録作成や資料管理ができる方。大量の情報を体系的に整理し、迅速に処理できる方
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都文京区本駒込2-28-8

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 新たにリスクマネジメント本部(法務部)でのマネージャー候補者を募集いたします。 【業務内容】 法務関連業務、コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント業務 契約書作成、審査等の業務、グループ各社に対するコンプライアンスの推進活動 ■働き方: 平均残業時間は月20時間程度。 【同社の特徴】 ■創業100年超の歴史に培われたノウハウと安定した顧客基盤: 圧倒的な購買力によるスケールメリット、商
応募資格 【必須要件】 事業会社(商社尚可)での法務経験3年以上 【歓迎要件】 与信管理経験者 リスクマネジメント業務経験者
給与 年収 700万円~
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 <採用背景> 知財部門は、研発部門・事業部門に対し、知的財産に関する高度な専門性を拠り所として以下を遂行し、知財活動の活性化,高度化および効率化を図ります。 (1) 知財の活用に向けた戦術・戦略を提案する。 (2) 研発開発と事業活動の成果を、漏れなく、適切に、かつ効率的に知財として取得・確保する。 (3) 取得・確保した知的財産を適切に評価し、維持管理する。 (4) 知財リテラシーを持つ人材を育
応募資格 【必須要件】 ・理工系学の学部または大学院卒以上 ・Word,Excel,Power Point等Office関連ツールの使いこなし能力 【歓迎要件】 以下いずれかの要件を満たす方は、ぜひご応募ください。 ・独立した組織として知財部を持つ企業にて知財実務経験をお持ちの方...
給与 年収 600万円~1100万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務内容】 ■契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応 ■独禁法遵守の推進と実践、相談対応 ■社内規程の改定 ・法的相談窓口 ■リーガルオペレーションの改善検討 ■拠点向け法務勉強会の企画・実施 ※契約書の作成・審査がメインの業務になります。 (同部は契約書関連業務に特化した部署となっており、 業務の8-9割が国内契約書関連の業務です。) ※ご経験に応じてマネジメント業務を将来的にお
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での法務(契約審査業務)または法律事務所での企業契約審査対応経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務部における契約担当として、下記の業務のうちご経験を活かしやすい業務からご担当頂き、徐々に活躍の幅を広げて頂きます。 ■英文契約、国際契約の検討、審査、交渉など ※契約先の7割前後が海外企業。必要に応じて海外出張あり。 ■顧客、ベンダーの他、研究開発や事業展開におけるアライアンスパートナーとの各種アライアンス、契約審査業務 ■事業拡大、強化の為のM&A業
応募資格 【必須要件】 以下いずれか該当される方※業界不問※ ■企業の法務部門での実務経験7年以上お持ちの方 (海外契約案件のご経験が豊富な方が好ましい) ■法律事務所での弁護士としての実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■弁護士資格をお持ちの方 ■TOEIC800点以上お持ちの方 ...
給与 年収 550万円~1200万円
勤務地 東京都港区芝浦三丁目1番21号

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務部におけるガバナンス担当として、下記の業務のうちご経験を活かしやすい業務からご担当頂き、徐々に活躍の幅を広げて頂きます。また、ガバナンス業務を軸としつつ、事業サポート、アライアンス、コンプライアンス等の幅広い法務分野にも参画していただきます。 ■株主総会、取締役会、その他任意の会議体(取締役評議会・指名報酬諮問委員会等)の運営実務、経営の意思決定サポー
応募資格 【必須要件】 以下いずれか該当される方※業界不問※ ■上場企業の法務部門での実務経験をお持ちの方 ■法律事務所での弁護士としての実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 □弁護士資格をお持ちの方 □TOEIC800点以上の英語力をお持ちの方 □法科大学院卒の方
給与 年収 550万円~1200万円
勤務地 東京都港区芝浦三丁目1番21号

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務部におけるコンプライアンス担当として、下記の業務のうちご経験を活かしやすい業務からご担当頂き、徐々に活躍の幅を広げて頂きます。また、コンプライアンス業務を軸としつつ、事業サポート、ガバナンス、アライアンス等の幅広い法務分野にも参画していただきます。 ■独占禁止法遵守、贈収賄防止等のコンプライアンスプログラムの改善・運用 ■海外子会社における上記コンプラ
応募資格 【必須要件】 以下いずれか該当される方※業界不問※ ■上場企業の法務部門での実務経験をお持ちの方 ■法律事務所での弁護士としての実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 □弁護士資格をお持ちの方 □TOEIC800点以上の英語力をお持ちの方 □法科大学院卒の方
給与 年収 550万円~1200万円
勤務地 東京都港区芝浦三丁目1番21号

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 本年度でご退職される方の欠員補充、及び約1年後の嘱託社員契約満了を見越した補充のため次期課長候補しての採用を予定しています。 【ミッション】 次期管理職候補として、契約審査業務および輸出管理業務を中心に、コンプライアンスにかかわる幅広い業務を担って頂きます。 【業務内容】 入社後は、「契約審査」「輸出管理」「コンプライアンス全般」等の業務の実務責任者として、業務遂行ならびに若手社
応募資格 【必須要件】 ・法務業務経験 10年程度 【歓迎要件】 ・ビジネス法務検定2級 ・英語力
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 東京都東京都品川区大崎

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポイント】◆採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要 ※組織/PJのミッション フューチャー株式会社、フューチャーアーキテクト株式会社及び各グループ企業のリーガル部門をリード、サポートし、フューチャーグループ全体のガバナンス及びコンプライアンスに貢献しています。 ◆職務内容 契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。
応募資格 【必須要件】 ・契約審査(レビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援)に関する一定年数の経験(目安として、非管理職ポジションは3年以上、管理職ポジションは5年以上) ・社内外のコミュニケーション力(特に、契約リスクを理解してもらうために論理的な説明ができること) ...
給与
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 プローブカード世界トップクラスのシェアを誇るメーカーにて、知的財産関連の業務全般を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 知的財産関連業務(特許中心) ・MJCグループ内の発明発掘、国内および海外への特許出願、調査、中間処理対応等特許出願全般 ・特許の鑑定、侵害対応、渉外業務 ・MJCグループ特許の維持管理 ・MJCグループの特許戦略策定 ・特許補償金関連
応募資格 【必須要件】 ※ご応募の際は証明写真が必須となります※ ■企業知財部門あるいは特許事務所で特許出願、調査、中間処理対応業務経験(2年以上) 【歓迎要件】 ▼語学力(目安:TOEIC700点以上) ▼弁理士資格
給与
勤務地 東京都武蔵野市

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 金属加工の総合メーカーの法務部門にて将来的な管理職候補としてご活躍いただける方を募集致します。 契約法務、商事法務、社内コンプライアンス強化など幅広い業務をお任せいたします。 【具体的な職務内容】 ■契約書(英文契約含む)案のリーガルチェック、作成・交渉支援 ■法律相談に対する法的検証、アドバイス等 ■訴訟等の係争案件への対応 ■法務研修の企画・実施、関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ■
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 ■リーダー以上のご経験 【歓迎要件】 ■英語(読み書きレベル) *英文契約読解に使用致します。 ■上場企業での法務業務経験
給与
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 法務責任者候補として、企業活動に関わる法的リスクの管理と事業支援を担当いただきます。 業務内容は以下を想定しております。 ・ 契約書起案・レビュー・交渉(海外販売店契約・NDA・国内・国際ライセンス契約・共同研究開発契約・各種業務委託契約・各種売買契約等) ・ 国内・国際紛争・訴訟対応 ・ M&A契約交渉、PMIマネジメント ・ 新規事業立上げ
応募資格 【必須要件】 ・法務経験 ・TOEIC800点程の英語力
給与
勤務地 東京都青梅市末広町

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社のコーポレート機能として、グループ全体におけるリスク管理の統括業務をご担当いただきます。 当社ではエネルギー、社会インフラ、産業機械、航空・宇宙・防衛など多様な事業をグローバルに展開しており、各事業が抱えるそれぞれ異なったリスクを踏まえたERMの仕組みづくりやリスク管理活動の推進、多数の国内外の関係会社を含めたグループ全体での危機管理対
応募資格 【必須要件】 ■企業におけるリスクマネジメントの業務経験 【歓迎要件】 ※こちらは必須ではございません※ ▼製造業におけるリスクマネジメント業務経験 ▼ビジネスレベルの英語力
給与
勤務地 東京都江東区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 ★同社では女性活躍推進を一層図るべく、法務部門における次世代のリーダー候補として女性のキャリア採用を行っています。 ワークライフバランスも保ちやすく平均勤続年数13.6年、離職率3%と安定してキャリアを築ける環境です。 【ミッション】 世界トップクラスのコネクタメーカーである当社において、法務担当として、英文契約書の審査を中心に、幅広い法務業務に携わっていただきます。 当社のグローバル展開が加
応募資格 【必須要件】 ■事業会社における英文契約のレビュー業務のご経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験 ■製造業での就業経験
給与
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 6名)【期待する役割】 知財の創作から権利化・活用まで事業部門や研究所の知財活動をトータルサポートする業務をご担当いただきます。(ご経験に応じて以下のいずれかもしくはすべてをご担当いただく想定です。) 【業務内容】 ・技術契約(秘密保持契約、共同開発契約、ライセンス契約など)の作成・レビュー ・知財教育の企画実施 ・輸出管理審査 など 【配属部署】 技術
応募資格 【必須要件】 ■契約業務の実務経験 (企業に限らず、法律事務所、大学、団体などでの実務経験者も可) 【歓迎要件】 ▽弁理士 ▽知的財産管理技能士
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
仕事内容 【同社について】 グローバル環境で活躍できる人財の育成を目的として、1998年に世界的経営コンサルタントにより設立された教育会社です。経営幹部の育成から事業をスタートし、次世代リーダーやマネジャーから若手まで、広く企業のコア人財の育成支援をミッションとしております。 【同社の強み】 教育コンテンツ開発からオンライン学習システムまで独自で企画・開発・運営しているため、顧客ニーズと時代の変化に応じた
応募資格 【必須要件】 ■企業法務業務のご経験(目安2年~3年) ※新しい契約書のフォーマットの審査・0からドラフト契約書の作成ができるイメージ 【歓迎要件】 ▼英語による企業法務業務のご経験 ▼コンテンツビジネスにおける法務業務のご経験 ▼弁護士、司法書士、行政書士等の資格保有者
給与 年収 650万円~750万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 法務プロフェッショナルとして以下業務をお任せいたします。 ・セガサミークリエイションの経営及び事業に対する法務アドバイザリー ・取締役会、その他セグメント意思決定会議体の運営支援 ・契約書等法的書面作成、審査、契約交渉 ※英語メイン ・法務審査(ドラフト)、法律相談、法的アドバイス/ソリューション提供 ・訴訟/紛争、M&A、投資案件、新規事業
応募資格 【必須要件】 ■弁護士資格(国内外問わず) ■法務実務経験 ■英語中級~上級(中級:英文契約作成、レビュー、審査の実務経験、上級:法的書面の作成/審査、海外法人との会議/契約交渉が可能なレベル) 【歓迎要件】 ・海外グループ会社との連携・サポートや海外地域を含む案件の対応等...
給与 年収 800万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 グループ持株会社であるグラビス株式会社において事業成長の基盤となる管理部門(グループ管理部)に在籍いただき、グループ会社(グラビス・アーキテクツ株式会社、株式会社アンビライズ等)の法務および契約事務を担当する職務を担っていただきます。 具体的には以下のような業務を想定しております。 〇法務 ※リーガル・チェックは法律事務所に委託しています ・取引先との契約書等に関する一次判断(弁護士に依頼すべき
応募資格 【必須要件】 ・以下の(1)または(2)についておおむね3年以上の経験  (1)企業の法務部門における法務対応経験  (2)行政機関(中央省庁、独立行政法人、地方公共団体等)との契約事務に関する経験 ・経営層および各社員とのコミュニケーションを図ることに抵抗のないこと ...
給与 年収 400万円~750万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要・募集背景】 所属する営業推進本部では近年パートナービジネスに注力し拡大しています。 そこに伴って様々な形態の代理店の増加、近年の保険業法や監督指針の改正に対応するため、1.5線業務の強化をはかりたく、本ポジションを募集します。 特に便宜供与や比較推奨への対応は喫緊の課題となっており、営業推進本部内の規定新設や実行フローの策定の中心となってい
応募資格 【必須要件】 ■保険会社(生保損保)におけるコンプライアンス部門のご経験 【歓迎要件】 ※下記は必須要件ではございません※ ・代理店ビジネスにおけるコンプライアンス部門のご経験
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【ミッション】 国内外の同グループ全体のリスクマネジメント業務全般を担当していただきます。 また、創業者精神である「食足世平」を目指し、自然災害など、もしもの時にも事業を継続して、お客様のもとへ温かい食事を届けるためのBCP(事業継続計画)を策定し、平時から能動的に整備を進めていただきます。 【グループ総合リスクマネジメント戦略企画に関する事項】 ●中期戦略の立案、リスクの抽出~評価、重点リスク
応募資格 【必須要件】 ■リスクマネジメントもしくはクライシスマネジメント、いずれかのご経験 【歓迎要件】 ▼組織横断的な業務・役割の経験 ▼英語:海外拠点とのやり取り経験など、歓迎)
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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