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9209件中 6561~6580件目を表示中

求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
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  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【業務概要】 ■業務内容 モビリティの開発支援、および、マネジメントシステムの構築支援などをご対応頂きます。 当社のコンサルティングの特徴として、自動車業界での開発を経験しているエンジニアが多数在籍しており、 解決策の提案だけではなく、技術支援の最後まで現場に寄り添った提案と対応を提供しております。 チームでプロジェクトを遂行する体制をとっており、ご経験に応じて体制を検討し、熟練者によってサポー
応募資格 ※40歳半ばまで 【必須・下記いずれかに該当する方】 ・自動車業界でのシステム開発、もしくは、ソフトウェア開発 ・製造業界向けのコンサルティング経験 ・完成車メーカー、および、総合部品メーカー,、または、周辺業界での技術領域のご経験があり、  コンサルタントを目指してい...
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 〈勤務地〉 ご希望の勤務地

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求人の特徴
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仕事内容 《仕事概要》 ・Global SCM戦略策定 └グローバル×複数製品のサプライチェーンを構想・管理 ・調達 ・在庫管理 ・需給予測 ・ロジスティクス計画・管理 └各地域の特性に合った3PLの活用 ※必要に応じて自社内製化も含む
応募資格 ※年齢50歳くらいまで 【必須スキル】 ・消費財、小売の企業でグローバルサプライチェーンをリードした経験がある方 ・英語(ビジネスレベル以上) ・プロジェクトのリーダーとして周囲と連携取りながら推進を行ったご経験がある方 ・数値に強く、サプライチェーンと財務論点をセット...
給与 年収 1200万円~3000万円
勤務地 東京都 ※リモート勤務可(出社日あり)

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仕事内容 【お仕事内容】 経営企画/事業企画担当として、経営陣をはじめ各チームと緊密に連携し、全社的な戦略立案から事業の実行支援まで幅広く担当していただきます。 このポジションでは、データに基づくファクトを収集・分析し、膨大な事業情報を整理・可視化することで、経営チームと実態に関する目線を合わせ、組織の羅針盤としての役割を担います。事業運営の最前線で意思決定を支えることで、成長を加速させていくことが期待され
応募資格 【必須(MUST)】 ※年齢50歳くらいまで ・ITスタートアップでの中長期事業計画/予算の策定、事業戦略の立案、ステークホルダー対応などの経営企画/事業企画等での実務経験(3年以上) ・事業内容と成長戦略を理解し、財務数値とKPIを分析した上で、アウトプットを作成して...
給与 年収 1000万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
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  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◇◆仕事内容◆◇ 【具体的業務内容】 ・海外個社単体決算業務支援 ・連結パッケージ作成支援 ・現地監査対応 ・J-SOX対応 ・各種海外税務対応 (CIT,GST、VAT、移転価格. Etc.) ・クロスボーダー取引に係る経理処理 ・現地会計事務所や拠点担当者とのリエゾン ・現地スタッフへの指導、教育 ・決算時の提出スケジュールの調整 ・システム導入、決算早期化、安定化(中長
応募資格 ※45歳くらいまで 《必須経験》 ・大卒以上 ・事業会社での経理実務経験5年以上 ・日商簿記検定2級以上 ・マネジメント経験 ・英話:ビジネスレベル 28歳以上47歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都

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  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】 各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、 会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。 特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミット できることがやりがいの一つです。 【具体的な業務】 (1)事業サイドと一緒に短期および長期
応募資格 ※50歳くらいまで 《必須要件》 ・大卒以上 下記のご経験をお持ちの方 ・経営企画、管理会計、財務分析、戦略立案の実務経験 ・経営会議等の重要会議での意思決定のための資料作成経験 ・マネジメント経験 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都 / 大阪 ◎マイカー通勤可

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求人の特徴
  • 上場企業
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  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◇◆仕事内容◆◇ 本ポジションは、上場企業グループ本社の経営企画部門の一員として、業績管理や子会社管理のみならず様々な業務に携わることができ、上場企業の成長と発展が実感できるポジションです。 経営企画部門のメンバーとして、主に以下の業務を担当いただきます。 主な業務例 ・業績・予実管理、分析 ・各事業セグメントの状況分析 ・決算短信の作成(定性的情報) ・決算説明資料の作成(Po
応募資格 《必須経験》 50歳くらいまで 【必須】 ・経営企画業務経験(3年以上) 28歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 2年以上連続売上UP
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  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
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  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】 ▼お仕事内容 会社のカルチャーやMVVを重要視した上で、CxOや各チームと連携して採用企画から実行、入社後のオンボーディングや定期面談をお願いします。 <具体的な業務> ●採用 └ 採用計画の立案~実行 └ 母集団形成および採用広報/採用ブランディング └ 候補者オペレーション(面談/面接/内定フォロー) └ エージェントおよび各媒体社とのやり取り ●オンボーディング └ 新入社
応募資格 ※50歳くらいまで 《必須要件》 ・大卒以上 ・採用業務のご経験 ・英語スキル(もしくは学ぶ意欲がある方) 29歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 沖縄県 ・リモートワーク相談可

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  • 2年以上連続売上UP
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  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 仕事概要 ■メイン業務 将来の人事責任者(CHRO)候補として、採用戦略立案や新人事および評価制度の企画運営に携わっていただける方を募集いたします。 〇業務内容詳細 ・採用業務:人員計画、選考名地に関わる全体の運営と管理 ・社員教育の企画・運営:教育制度の企画、研修の運営など ・人事制度の企画・運営:評価などの制度設計から運営/管理、社内説明会などの企画業務全般
応募資格 【必須(MUST)】 ※年齢45歳くらいまで 【必須スキル】 ・採用業務の経験 ※新卒中途問わず可だが新卒採用の経験が強ければ尚可 ・人事評価制度の構築or運用経験(制度導入を提案した経験でも可) ・育成や研修の経験(育成人数は問いません) ※大卒以上 27歳以上4...
給与 年収 700万円~1200万円
勤務地 宮城県仙台市

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  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 仕事概要 自社商品の開発販売、ライセンス展開、流通網の拡大などに取り組む IP事業部の統括マネージャー(候補)を募集します。※現在の部員数8名 - リーダーシップを持ってチームをまとめ上げていくマネジメント - 俯瞰的、長期的な視点を基にIPの戦略立案 - 戦略とチームビジョンをチームに浸透させるコミュニケーション
応募資格 【必須(MUST)】 ※年齢45歳くらいまで 【必須スキル】 ・マネジメント経験(マネージャーとしてどこかのチームに所属したご経験) 28歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 フルリモート ※本社は東京都品川区

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求人の特徴
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  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務詳細】 - オンボーディング〜エクスパンション戦略やオペレーション設計および実行、改善 - カスタマサポート機能の運営と改善  - チャットを用いたカスタマーサポートチーム(外部委託)のオペレーション設計・管理  - ヘルプガイド等の各種ドキュメントの保守と改善  - テックタッチツールを用いたコミュニケーション設計・改善 - チームの意思決定支援のためのKPI設計、ダッシボード
応募資格 【必須(MUST)】 ※40代半ばくらいまで - IT商材のセールス・カスタマーサクセスなどの対顧客業務経験(2年以上) - 担当部署での生産性のボトルネックとなっている課題の特定と改善を行ったご経験 - 物事を構造的かつ論理的に捉え、関係者に対してシンプルに伝達できる...
給与 年収 750万円~1000万円
勤務地 リモートワーク(※ 実際に海外拠点から参加しているメンバーもいます。)

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 国内外の自然災害・パンデミックや経済安全保障等の世界情勢の変動により、グローバル企業である同社は、事業活動に大きな影響を受ける可能性があります。こうしたリスクを想定し、有事の際の影響を最小限にとどめるためのリスク評価・管理を遂行することを期待致します。 【職務内容】 プライム上場、連結売上高9000億超を誇る同社の国内外関係会社59社を含
応募資格 【必須要件】 全社的なリスク評価、インシデント管理、BCP・BCMに関する業務の経験 【歓迎要件】 ・グループガバナンスや内部統制の業務経験 ・外部開示書類(有価証券報告書、コーポレートガババンス報告書、統合報告書等)の作成業務経験 ・ TOEIC 600点以上の英語力
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 東京都大田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。(内容は同様) 人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断(組織活性度診断、チームパフォーマンス診断) ■人事制度構築(等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計) ■管理職・職員研修(マネジメント、リーダーシップなどのテーマ)
応募資格 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■人事部における何かしらの企画経験(主担当でなくてもOK) ※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません ■人事コンサルティングのご経験 ■経営企画のご経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都品川区東品川

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 立ち上げからわずか1年で売上10倍という驚異的な成長を遂げた当事業。現在、弊社はIndeed Silver Partnersとして認定されており、さらなる成長を目指しています。事業拡大に伴い顧客が増加し、運用業務がより重要になってきたため、セールスをサポートする運用アシスタントを募集しています。Indeedに関して未経験でも、チームの一員として成長できる環境
応募資格 【必須要件】 ・Web広告業界でのWEB広告運用経験 または 求人広告業界での就業経験 ・何かしらの顧客折衝経験 ・実務的なExcelスキル(ピボットテーブルやVLOOKUP関数を使いこなせる)
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京都江東区

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  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。(内容は同様) 人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断(組織活性度診断、チームパフォーマンス診断) ■人事制度構築(等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計) ■管理職・職員研修(マネジメント、リーダーシップなどのテーマ)
応募資格 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■人事部における何かしらの企画経験(主担当でなくてもOK) ※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません ■人事コンサルティングのご経験 ■経営企画のご経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 大阪府豊中市

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  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■財務諸表監査 ・日本基準の財務諸表監査(金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他) ・海外基準の財務諸表監査(国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査) ■内部統制監査 ・金融商品取引法に基づく内部統制監査(J-SOX) ・米国企業改革法(404条)に基づく内部統制監査
応募資格 【必須要件】 ・公認会計士試験全科目合格者、米国公認会計士(全科目合格者) いずれかの資格を保有する方 ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・経理・財務等の業務経験のある方 ・監査法人にて会計監査経験がある方 ・英語力(ビジネスレベルの英語力)
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都千代田区

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  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 PwC Japan有限責任監査法人の経営・ITリスクアドバイザリー部門(RA)は、サイバーセキュリティ&プライバシーやAIをはじめとしたデジタル・システムに関する監査・コンサルティング業務を通じて、デジタルテクノロジー分野における「信頼の空白」に対応し、「日本の未来に、あらたな信頼を」築く専門家集団です。 SIer / コンサルティングファーム出身者など幅広い人材が集い、日々数百名がそれぞれの「
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験のある方 ・システム開発に関するご経験(アプリインフラ問わず) ・プロジェクト管理のご経験 ・コンサルティングのご経験 【歓迎要件】 ■下記いずれかの専門的な知見・スキル セキュリティ / クラウド / ガバナンス / データマネジメン...
給与 年収 500万円~1500万円
勤務地 東京都千代田区

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  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【FRAについて】 ~会計×デジタル×グローバル の先端部門~ 財務報告アドバイザリー部(Financial Reporting Advisory、以下“FRA”)は、PwC Japan有限責任監査法人の中で主に大手企業および銀行を中心とするアドバイザリー業務を専門に行う部門です。PwCでは、大手監査法人の中で最もはやく独立したアドバイザリー部門を組織し、
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング業務の経験 ・財務企画、決算、内部統制に関する業務の経験 ・業務、会計系システム開発プロジェクトの経験 ・パッケージ・ソリューションの営業や導入の経験 ・データ・マネジメント・サービスの経験 ・サステナビリ...
給与
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
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  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【ミッション】 顧客の法人営業部門やマーケティング部門を対象に、オンボーディングが終了した顧客に対し、その後の活用を促進していくポジションです。 具体的にはユーザーがターゲットを決めた後に、マーケティング・営業活動を誰向けにどんなアプローチをするかコンサルテーションし、ターゲット戦略が順調に進んでいるかご支援していきます。 【具体的な業務内容】 同社の法人営業・マーケティング周辺の課題に対し、F
応募資格 【必須要件】 ■法人営業経験5年以上 ■組織/人事コンサル、会計/財務コンサルなどのソリューション提案経験3年以上
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都千代田区

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 主に大手製造業のお客様に対して、下記の業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・SAP S/4HANAの構築および運用保守業務 ・SAP導入プロジェクトにおけるコンサルタント、システムエンジニア ・SAP周辺システム開発の要件定義、設計、開発、運用保守  ・SAP導入後のAMOサービスを行うコンサルタント、システムエンジニア等 ・新規顧
応募資格 【必須要件】 ■財務経理の実務経験及び会計システム導入経験   ※IT業界未経験でも可 【歓迎要件】 ■SAPに関する何らかのご経験や知見
給与 年収 700万円~1200万円
勤務地 東京都

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。(内容は同様) 人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断(組織活性度診断、チームパフォーマンス診断) ■人事制度構築(等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計) ■管理職・職員研修(マネジメント、リーダーシップなどのテーマ)
応募資格 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ■人事部における何かしらの企画経験(主担当でなくてもOK) ※階層別研修・人事制度・HRBP・採用企画など、人事業務の領域は問いません ■人事コンサルティングのご経験 ■経営企画のご経験
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅南

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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