求人数518,019件(11/11 更新)

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11/11更新!施工管理(設備)の転職・求人情報・978ページ目 21606件

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21606件中 19541~19560件目を表示中

求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■業務内容 ・電気工事の施工管理  └マンション・商業施設・戸建等
応募資格 ■必須 ・第二種電気工事士 ※30歳未満は資格なしでも 経験5年以上あれば歓迎 ■歓迎 ・電気施工管理の経験
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 東京営業所 転勤はございません。

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 オフィス・商業施設等の電気設備 ■業務内容 ・顧客との打合せ・仕様決定 ・納入仕様書・施工図の作成 ・工程・品質・安全・予算管理 ・協力会社の管理 ・システム引き渡しまで一貫担当 ■補足 ・中央監視・照明制御・セキュリティ等 ・オフィス・ホテル・病院・工場など
応募資格 ■必須 ・電気設備の施工管理または  └メンテナンスの経験  └中央監視・照明制御  └照明・セキュリティシステム等 ■歓迎 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信主任技術者 ・電気工事士
給与 年収 400万円~750万円
勤務地 全国21拠点 (主な勤務地:東京・大阪・名古屋・仙台・広島・福岡) *希望勤務地の相談可

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 非住宅の電気設備メンテナンス ■業務内容 ・定期点検・修理・メンテナンス ・小規模リニューアル工事の管理 ・長期保全計画の作成・改修提案 ■補足 ・中央監視・照明制御・セキュリティ等 ・オフィス・ホテル・病院・工場など
応募資格 ■必須 ・電気設備のメンテナンス経験  └中央監視・照明制御  └照明・セキュリティシステム等 ■歓迎 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信主任技術者 ・電気工事士
給与 年収 400万円~750万円
勤務地 全国21拠点 (主な勤務地:東京・大阪・名古屋・仙台・広島・福岡) *希望勤務地の相談可

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 非住宅の空調自動制御システム保守 -オフィスビル・商業施設など ■業務内容 ・空調自動制御の定期点検・修理 ・小規模リニューアル工事の管理 ・長期設備保全計画の作成・改修提案 等 ■補足 ・案件規模:数千万?3億円超 ・用途:ホテル・病院・工場・電算等
応募資格 ■必須 ・空調自動制御システムの  └メンテナンス経験 ■歓迎 ・電気工事・管工事施工管理技士 ・電気工事士・計装士
給与 年収 400万円~750万円
勤務地 全国21拠点 (主な勤務地:東京・大阪・名古屋・仙台・広島・福岡) *希望勤務地の相談可

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 データセンターの設備管理全般 ■業務内容 ・設備点検・クレーム対応 ・業者・スケジュール管理 ・注文手配・原価管理 ・提案書・見積書作成・受注交渉 ・年次停電作業の実施
応募資格 ■必須 ・設備管理の経験10年以上 ・外資系金融機関の設備に関わる経験 ・中級程度の英語力 ・第三種電気主任技術者・  └第一種電気工事士等の資格 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 ■概要 自社分譲・賃貸マンション ■業務内容 ・プロパティマネジメント(PM) ・ファシリティマネジメント(FM)
応募資格 ■必須 ・PM・CMまたは設備管理の経験 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~600万円
勤務地 関東圏内

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 ■概要 自社グループの賃貸マンション ■業務内容 ・大規模修繕の計画立案・見積 ・大規模修繕・改修工事の施工管理 ・管理会社・オーナー・役所の対応
応募資格 ■必須 ・1級建築施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 関東地区、関西地区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ■概要 関東のオフィス・ホテル・病院等 ■業務内容 ・受変電設備等の点検・整備 ・給排水・衛生設備の業務  └水質検査・塩素測定・排水検査 ・リニューアル工事の施工管理・監理
応募資格 ■必須 ・下記いずれかの資格  └電験三種・ビル管・電気工事士  └ボイラー・水道管理技術者等  └1級建築施工管理技士 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 関東、中部、関西

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 ■概要 オフィスビル・商業ビル・病院等 ■業務内容 ・建築内装改修工事の施工管理 ・ビル設備(電気・管)改修の施工管理 ・建築・設備の施工監理
応募資格 ■必須 ・下記いずれかの資格  └1級・2級建築施工管理技士  └1級管工事施工管理技士  └1級電気工事施工管理技士 45歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 関東地方

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • フレックス勤務
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 大型改修工事の施工管理 ■業務内容 ・建築施工管理 ・設備施工管理  └電気・空調・衛生・給排水 ■補足 ・対象:複合施設・オフィスビル  └公共施設・マンション・工場
応募資格 ■必須 ・下記いずれかの資格  └1級建築施工管理技士  └1級電気工事施工管理技士  └1級管工事施工管理技士 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 関東

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容 ・ビル・ホテル・空港等の設備保守管理 ・駅・鉄道施設の設備保守管理 ・リフォーム工事の施工管理 ・親会社保有不動産の維持管理
応募資格 ■必須 ・ビル管理・メンテナンスの経験 ・電気・空調・消防等の設備関連資格 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 大阪、兵庫

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 大手スーパー・店舗の改修・修繕工事 ■業務内容 ・空調・電気・給排水設備の施工管理 ・設備保全・メンテナンス全般  └ファシリティマネジメント業務 ■補足 ・現場作業はほぼ協力業者が担当 ・施主側の監理に近い業務 ・夜勤なし
応募資格 ■必須 ・サブコン・ゼネコン等での  └空調・電気・給排水設備の施工管理 ・商業施設・店舗等での  └設備施工管理・設備保全の実務経験
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 ・和歌山市内勤務

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 管理物件のリニューアル工事 ■業務内容 ・空調・電気・配管設備工事の施工管理  └安全・品質・工程・予算管理 ・対象:商業ビル・オフィス・マンション ■補足 ・発注者側の監理に近い業務
応募資格 ■必須 ・2級電気工事施工管理技士以上  └または2級管工事施工管理技士以上
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 ・仙台市内

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 管理物件のリニューアル工事 ■業務内容 ・空調・電気・配管設備工事の施工管理  └安全・品質・工程・予算管理 ・対象:商業ビル・オフィス・マンション ■補足 ・発注者側の監理に近い業務
応募資格 ■必須 ・2級電気工事施工管理技士以上  └または2級管工事施工管理技士以上
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 ・名古屋市中村区

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 管理物件のリニューアル工事 ■業務内容 ・空調・電気・配管設備工事の施工管理  └安全・品質・工程・予算管理 ・対象:商業ビル・オフィス・マンション ■補足 ・発注者側の監理に近い業務
応募資格 ■必須 ・2級電気工事施工管理技士以上  └または2級管工事施工管理技士以上
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 ・大阪市北区天満橋

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■概要 管理物件のリニューアル工事 ■業務内容 ・空調・電気・配管設備工事の施工管理  └安全・品質・工程・予算管理 ・対象:商業ビル・オフィス・マンション ■補足 ・発注者側の監理に近い業務
応募資格 ■必須 ・2級電気工事施工管理技士以上  └または2級管工事施工管理技士以上
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 ・福岡市博多区博多駅前

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容 ・ビル・ホテル・空港等の設備保守管理 ・駅・鉄道施設の設備保守管理 ・リフォーム工事の施工管理 ・親会社保有不動産の維持管理
応募資格 ■必須 ・ビル管理・メンテナンスの経験 ・電気工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 愛知

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容 ・管理ビルに常駐し運転監視・点検 ・設備の定期メンテナンス ・顧客対応
応募資格 ■必須 ・設備の保全・維持管理・メンテ経験  └電気・空調・衛生・セキュリティ等 ■歓迎 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信主任技術者 ・電気工事士
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 全国21拠点 (主な勤務地:東京・大阪・名古屋・仙台・広島・福岡) *希望勤務地の相談可

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求人の特徴
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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容 ・ビル・ホテル・空港等の設備保守管理 ・駅・鉄道施設の設備保守管理 ・リフォーム工事の施工管理 ・親会社保有不動産の維持管理
応募資格 ■必須 ・ビル管理・メンテナンスの経験 ・電気・空調・消防等の設備関連資格 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 愛知

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容 ・ビル・ホテル・空港等の設備保守管理 ・駅・鉄道施設の設備保守管理 ・リフォーム工事の施工管理 ・親会社保有不動産の維持管理
応募資格 ■必須 ・ビル管理・メンテナンスの経験 ・電気・空調・消防等の設備関連資格 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 福岡周辺

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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