求人数542,693件(10/23 更新)

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10/23更新!埼玉県の警備・清掃・設備管理関連職(その他)の転職・求人情報・10ページ目 191件

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191件中 181~191件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 業務内容 ■建物の設備・施設の日常保全業務、等 ■清掃、業務管理全般
応募資格 (必須) ■電気工事士 ■設備・施設管理経験者
給与 年収 250万円~400万円
勤務地 埼玉支店 所沢市 西武線/所沢駅西口より徒歩5分 転勤なし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 見積・報告書作成 現場打合せ・日程調整 スタッフのシフト管理 現場の巡回・点検等
応募資格 普通自動車運転免許 建設会社の現場管理経験のある方 顧客や役所との折衝ができる方 <求める人物像> 謙虚で周囲とのコミュニケーションをとれる方 フットワークの良い方
給与 年収 300万円~500万円
勤務地 本社または支店 戸田市笹目6-12-1(JR武蔵浦和駅/バス20分) 川口市西川口3-14-10(JR西川口駅/徒歩5分) マイカー通勤可

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求人の特徴
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 全国の公共施設(下水処理場、浄水場、農業排水処理施設、し尿処理場、工場内ピット、橋梁、トンネル等)で、ウォータージェット(超高圧水)を使用して、劣化コンクリートや汚れの除去作業を行います。 社会貢献度が高く、やりがいのある仕事です。 ≪具体的には≫ 県や市が管轄する上下水道処理場を中心に、建造物の汚れを取り除きます。 貯水槽の内部、処理設備の外壁など、劣化したコンクリートを崩し、キレイに剥がす作
応募資格 要普通免許 作業現場経験者優遇 学歴、社会人経験の有無は不問 ※特別な知識や経験は必要ありません。 入社後に丁寧に教えてくれるので安心してご応募ください。
給与 年収 350万円~450万円
勤務地 さいたま市南区 マイカー通勤可能 ワンルームマンション完備  会社近く(さいたま市内)に家賃会社負担(1年目全額会社負担、2年目以降は半額)のワンルームマンションがあります。  冷暖房も完備しています。

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ・オフィス・マンションの施設・設備管理(巡回) ・下請け業者手配 ・報告書作成 ・オーナー打合せ
応募資格 ・ビル管理・メンテナンスの経験者 ・電気、空調、消防、他の設備関連の資格保有者 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 東京都内

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 働きやすさとやりがいが両立できる好待遇 ‐ 業界平均約2倍の定着率。 各種警備システムやATMのイレギュラー対応、保守点検。 座学研修やOJTが充実しているので完全未経験でもスタートできます。入社後も各種外部講座が受講できステップアップに最適。 自己申告制度を採用し20代の管理職も実績あり。 活躍の中心は20代、30代です。
応募資格 高卒以上 経験は問いません 19歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 働きやすさとやりがいが両立できる好待遇 ‐ 業界平均約2倍の定着率。 各種警備システムやATMのイレギュラー対応、保守点検。 座学研修やOJTが充実しているので完全未経験でもスタートできます。入社後も各種外部講座が受講できステップアップに最適。 自己申告制度を採用し20代の管理職も実績あり。 活躍の中心は20代、30代です。
応募資格 高卒以上 経験は問いません 20歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 働きやすさとやりがいが両立できる好待遇 ‐ 業界平均約2倍の定着率。 各種警備システムやATMのイレギュラー対応、保守点検。 座学研修やOJTが充実しているので完全未経験でもスタートできます。入社後も各種外部講座が受講できステップアップに最適。 自己申告制度を採用し20代の管理職も実績あり。 活躍の中心は20代、30代です。
応募資格 高卒以上 経験は問いません 21歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 働きやすさとやりがいが両立できる好待遇 ‐ 業界平均約2倍の定着率。 各種警備システムやATMのイレギュラー対応、保守点検。 座学研修やOJTが充実しているので完全未経験でもスタートできます。入社後も各種外部講座が受講できステップアップに最適。 自己申告制度を採用し20代の管理職も実績あり。 活躍の中心は20代、30代です。
応募資格 高卒以上 経験は問いません 21歳以上38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 働きやすさとやりがいが両立できる好待遇 ‐ 業界平均約2倍の定着率。 各種警備システムやATMのイレギュラー対応、保守点検。 座学研修やOJTが充実しているので完全未経験でもスタートできます。入社後も各種外部講座が受講できステップアップに最適。 自己申告制度を採用し20代の管理職も実績あり。 活躍の中心は20代、30代です。
応募資格 高卒以上 経験は問いません 20歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉

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求人の特徴
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  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 働きやすさとやりがいが両立できる好待遇 ‐ 業界平均約2倍の定着率。 各種警備システムやATMのイレギュラー対応、保守点検。 座学研修やOJTが充実しているので完全未経験でもスタートできます。入社後も各種外部講座が受講できステップアップに最適。 自己申告制度を採用し20代の管理職も実績あり。 活躍の中心は20代、30代です。
応募資格 高卒以上 経験は問いません 20歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 東京・神奈川・埼玉・千葉

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求人の特徴
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 ◆埼玉県南部にある一般病院にて施設課スタッフを募集しています!! ・交通費実費支給(上限150,000円)で通勤も安心/マイカー通勤可(ガソリン代支給・駐車場あり) ・日勤+夜勤ありでメリハリ勤務/当直月3~4回/残業月25時間程度 ・週休2日制でメリハリ勤務/年間休日111日/育児・介護・看護休暇あり ++ 仕事内容 ++ ・病院内の設備メンテナンス  └設備の管理や修繕業務
応募資格 医療機関での施設メンテナンスをご経験の方 ※即戦力の方
給与 年収 250万円~350万円
勤務地 埼玉県南部(東京23区へのアクセス良好)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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