| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【担当業務】 ・東レ逆浸透膜のグローバル事業運営 ・海外生産拠点と連携したGO（グローバルオペレーション）業務 ・海外販売拠点と連携した市場開拓・製品開発・マーケティング活動 ・担当地域の予算策定と係数管理（今回の募集は主に中国担当） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・中国企業との取引経験 ・中国語（Nativeレベル） ・基本的なITスキル 【歓迎要件】 ・水処理関連業界での営業経験 ・海外営業経験（最低5年程度） ・TOEIC 650点 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張のための戦略・計画・施策の立案・推進を行います。 データセンターや基地局を中心としたグループ内設備へ電力安定供給、グリーン化を推進するための設備導入検討/推進/管理、エネルギーマネジメントや発電事業等、新規事業の企画/推進の支援を担います。 【主な業務】 ・電力グリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備導入側の導入検討経験（太陽光・蓄電池・火力など） ・メーカー/システムベンダー側の技術営業経験（太陽光・蓄電池・火力など） ・再エネ事業者/EMS事業者/アグリゲーターでの事業開発もしくはプロジェクトマネジメント経験 ・需... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 電気事業におけるサービス設計の中核を担い、ユーザー観点を起点としたサービスの具体化・業務設計、運用プロセスの最適化までを一貫して推進いただきます。 【所属部門役割】 ・小売り事業者である独自のエネルギー関連サービスを、個人・法人のお客さま向けに展開しています。 ・既存事業では安定的な運営と収益の最大化を図るとともに、更なる成長に向けて新規事業の設計や新サービスの企画・設計・運用、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・社内横断プロジェクトにおける実行推進またはマネジメント経験 ・ユーザー視点でのサービス仕様検討／業務オペレーションの構築経験 ・業務設計、システム設計 【歓迎要件】 ・電力・ガス・通信・金融などインフラ・会員系ビジネスでの業... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【ミッション】 ・小売電気事業を基盤とした、エネルギーテック関連のソリューション企画・開発・提供を担う部署をマネージャとして統括 ・エネルギーマネジメントサービス、需要家向け省エネサービスなど、新規サービスを創出し、事業成長をマネージャとして牽引 【具体的な業務】 ・小売電気事業を基盤としたエネルギーテック関連ソリューションの企画・実行計画の策定 ・市場調査、競合分析および顧客ニーズの分析 ・協 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・電力に関する基礎知識 ・プロジェクトマネジメント／チームマネジメント経験 ・社内外のステークホルダーと調整し意思決定をリードした経験 ・新規事業・サービスの企画、立ち上げ、運営にかかわる実務経験 ・市場調査～分析～解決策の企画・提案などの一連のプロセスの経験... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 従来の通信事業のビジネスモデルを超えて、幅広い分野において革新的なサービスを提供し、更なる成長を目指しています。 そのグループ会社として、エネルギーを通じてお客様の生活をより豊かにするサービスの開発と提供に注力。電力小売事業をベースに、再生可能エネルギーによる電力供給、節電・省エネ支援、カーボンニュートラル実現支援、他電力小売事業者を支援するアウトソーシングサービス等、小売事業のみに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 エネルギー業界で下記のような職種の経験のある方※募集ポジションにより要件は異なります。 事業企画・経営企画・サービス企画・営業・渉外・システムエンジニア・データサイエンティスト・アプリケーションエンジニア・制御系ソフトウエア開発 ※全ポジション共通 PP... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 クラフトビール産業のインフラを目指す同社では、業界全体の成長をリードし新しい市場創出を推進するCOOを募集しています。経営陣の一員として、事業運営全体を管理し、組織のスケールアップを図り、戦略の実行を牽引していただきます。 ・経営戦略の策定と実行 ・各部門の業務効率の向上および生産性の最適化 ・組織の成長を支える人材育成とチームマネジメント ・新規事業の開発や市場拡大の推進 ・主要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業部のPL責任を負った経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・全社のPL責任を負った経験 ・スタートアップでのCOO経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 電力小売サービスを展開する事業をベースに、既存事業においては安定した運営による収益の最大化を、加えて更なる事業拡張のための戦略・計画・施策の立案・推進を行います。 電源調達/販売戦略の策定、リスク計量、電力売買・電力受給運用に関する事業企画からその後の運用まで実施します。 また、エネルギー事業における電力使用量/発電量等の予測/分析、機械学習の活用による収益最大化や、各種業務ツー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・VBAを用いたツール開発/改修 ・PPT/Excelを使用した提案、分析、レポートができること ・コミュニケーション、プレゼンテーション能力 【歓迎要件】 ・エネルギー関連の最新動向に関する知識 ・電力事業に関する基礎知識 ・プログラミングスキル（Pytho... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 当社における全社経営企画（管理職）として従事いただきます。 他部門を含むPJ活動メンバーのリードいただきますが、人事評価・勤怠管理等を行うメンバーは着任当初は持たない想定です。 施策・プロジェクト毎に他部門も含めたメンバーをリード・ファシリテートして頂くことになります。また、1-2年後を目途に実績、経験や希望も踏まえて、ピープルマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・部門横断/全社プロジェクト等の運営/事務局を主体的に実施した経験 ・英語力 （海外拠点とのコミュニケーションのため: 英文のメール対応・プレゼン資料作成/TOEIC800点目安） ※上記と合わせて下記いずれか該当する方※ ・事業会社で経営企画/事業計画に従... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営陣と日常的に連携し、さらなる会社成長のための意思決定をドライブする役割を戦略設計から実行まで担っていただきます。 もちろん最初から全てをお任せするのではなく、今までのご経験や今後のキャリアビジョンも踏まえ、相談の上ミッションを決定し、チームで連携して進めていただける環境です。 【職務詳細】 ＜経営企画（攻め）＞ 中期経営計画・年度計画の立案 事業戦略、KPI設計、全社ポートフォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかの経験 ・上場企業での経営企画・経営管理・業務改革・ガバナンス整備・法務等の実務経験 ・コンサル（戦略／業務／ERM／ERS等）でのPJ経験 ・組織横断プロジェクトやBPRのリード経験 ・上記に類するご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル 各線「恵比寿」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ★これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします★ 制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。 英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルワーク（データ分析・課題の特定・解決策の提案）に類するご経験（3年相当以上） ・事業会社での工程管理やプロジェクトマネジメント業務に関わったご経験 ・Office365(Word、Excel、PowerPointなど）の基礎的操作ができる方 ・自組織の組... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区横寺町５５ 東西線「神楽坂」駅徒歩6分／大江戸線「牛込神楽坂」駅徒歩2分 交通費規定内支給あり（月額上限5万円まで） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ★「ウェルネス事業」とは？★ プロスポーツや学生スポーツの現場で培った体調管理・コンディショニングの知見や豊富なデータアセットを、スポーツ領域にとどまらず「働く人々の健康・安全」に応用しています。 特に建設・物流・製造・運輸といった肉体的負荷の高い現場においては、人手不足・高齢化・安全管理が大きな社会課題。同社はアスリートの知見を活かし、熱中症予防・睡眠改善・転倒防止プログラムなどを提供することで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※どちらも必須 ・事業会社での事業開発のリード経験（マネージャ・それに準ずるポジション経験） ・プロジェクト責任者（数千万円規模以上）として組織をマネジメントした経験 【尚可】 ・スタートアップ（シリーズCまで）の経験 ・5名以上のプロジェクトマネジメント経験 ・... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町4-8-1 麹町クリスタルシティ東館10階 中央線「四ツ谷」駅 徒歩9分 有楽町線「麹町」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 モビリティ関連企業やモビリティ業界への参入を考えている大企業・スタートアップ企業を対象に、プロジェクトメンバーと共に新規事業開発コンサルティングを中心としたPJに取り組んでいただきます。 【職務詳細】 同社では創業以来、モビリティ業界のクライアントに対するコンサルティングを多数手掛けており、自動車メーカーや地域の交通業者、その他、モビリティ関連会社など、さまざまな業態での支援実績が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかに該当する方 ・コンサルティングファームでのITコンサルティングおよび戦略コンサルティングのご経験 ・モビリティもしくはエネルギー領域での深いドメイン知識をお持ちの方 【尚可】 ・新サービスや新商品の企画に携わったことがある方 ・事業会社での新規事業... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋２丁目７－１ 東京日本橋タワー 東京メトロ各線「日本橋」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・全国の教育委員会や自治体、中学・高校に対しての新規導入・継続の提案 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の企画提案～導入推進 【職務詳細】 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング～新規導入・継続の提案 ・カスタマーサクセスと連携し、学校向けの説明会の実施 ・セールスファネルの管理、KPI達成のための改善 ・企画構想：自治体（都道府県／市区町村）のDX・デジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・課長補佐級以上のポジションにて、政策や制度、法改正などの企画・設計～導入・運用のご経験 ・立場・意見の異なる多数のステークホルダー間での合意形成を実現されてきたご経験 【尚可】 ・チームマネジメントのご経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京本社 東京都港区南麻布2-12-3 南麻布ビル1F 東京メトロ南北線「白金高輪」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新規再生可能エネルギー発電事業の太陽光開発プロジェクトにおいて技術担主当者として、案件開発を担っていただきます。 【職務詳細】 同社では専門性による分業を行っておらず、専門が土木建築であっても、電気的な部分（電力会社との系統協議、EPCとの電気設備部分協議）も担当いただきます。また、技術担当でも、共同パートナーとの折衝、自治体との許認可交渉等、渉外対応にも取り組んでいただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 以下の能力・経験をお持ちの方 ・大規模インフラ（土木・建築・上下水道・橋梁など）における建設経験 ・プラントやインフラ設備の建設PM経験 【尚可】 ・Non-FIT再エネ電源の開発実務経験があること。 ・発電設備の系統協議や設備協議等の電気... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー JR各線・東京メトロ丸ノ内線「東京」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 マーケティングDX(セールスやマーケティング変革およびAIも含めたデータ活用)を 実現・実行するためのマーケティング基盤や新規事業・既存サービス変革を担う プラットフォームを開発する上でのITコンサルタントを募集しております。 業務の可視化・課題抽出・業務設計を通じて、SFAやCRMツールの導入に伴う BPR（業務プロセス改革）支援やKPI設計、組織間調整などを担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業務フロー分析・改善提案の実務経験 ・部門横断の業務要件整理・合意形成経験 ・SFA／CRM等の導入または運用プロジェクト経験 ・プロジェクトリードまたはチームマネジメント経験 ・クライアントとの継続的な改善提案経験 【尚可】 ・営業組織・マーケ組織の業務理解 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-8-1 都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:業務上必要または当人の事情により大阪へ転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法人事業本部全体を横断的に見渡し、数値管理および業務改善を 推進していただくポジションです。 構想から実行、運用までを担い、ビジネス成長に直結する変革を リードしていただきます。 【職務詳細】 ・業務プロセスの分解・可視化・課題設定 ・グランドデザイン策定、KGI／KPI設計 ・業務再構築や会計連動を見据えた要件定義 ・システム導入に伴う上流工程への関与 ・オペレーションの現場浸透 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・財務諸表から経営状況を読み取れるスキル（簿記3級以上の知識） ・課題の本質にこだわる粘り強さ 【尚可】 ・Microsoft Office（特にExcel、PowerPoint）操作に慣れている ・他部署と連携して施策を進められるコミュニケーションスキル ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F（本社） 東急田園都市線「池尻大橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:取引先訪問、納品現場立ち合いなど外出機会あり（直行直帰）／毎週水曜日は本社への出社日となります |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社子会社の電力小売事業における競争力強化を目的に、新規事業立案および販売戦略策定を担当します。 【職務詳細】 ・中長期的視点に基づく事業戦略の立案・推進 ・競合他社の価格・サービス分析による事業機会の特定 ・顧客ニーズに沿ったサービス企画・設計 ・事業化スキームの構築 ・市場分析に基づくターゲット層・業界の明確化 ・代理店・パートナー企業とのアライアンス構築 ・販路拡大施策の立案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・電力市場、特に新電力市場での業務経験 ・新規ビジネススキームの検討・推進経験 ・市場調査およびデータ分析の知見と経験 【尚可】 ・電源調達や需給管理の知見および実務経験 【その他・魅力】 ・グリーンテックと組み合わせた多角的事業展開 ・VPP事業のアグリゲ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝4-10-1 JR各線「田町」駅 徒歩7分 地下鉄各線「三田」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 SSAPは新規事業の立ち上げから販売・拡大までを 一気通貫でサポートするプログラムです。 SSAPにおいて新たなサービスの立ち上げ・運営を推進するチームの マネジメント人材を募集します。 【職務詳細】 新規事業に関わる以下の課題をお持ちの大企業の方々を対象に、 現状把握と目標設定の上、課題を可視化し、 その解決に必要なサービスを企画・提供します。 事業のビジネスモデル変革に関わる戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大企業において自社事業のビジネスモデル変革を達成した実績のある経験者 またはコンサルティング会社等で大企業に対し事業のビジネスモデル変革の 設計及び実行支援のサービスを提供したことのある経験者（3年以上） ・クライアントワークの経験（3年以上） ・マネジャー... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都港区港南1-7-1 JR各線「品川」駅港南口から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 電力関連の新技術の活用・事業企画を通して会社や社会全体のGXを推進いただきます。 ■地方分散データセンター向け電力調達の検討、データセンターへの蓄電池／発電新技術導入の初期検討 ■再生可能エネルギー調達の企画・推進 ■エネルギーマネジメント／カーボンニュートラル関連ソリューションのビジネス化推進 【職務詳細】 ・事業企画全般：戦略策定・推進、経営層向けレポート、重要会議体への付議対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・電力／エネルギー関係の業務経験 ・（管理職層の場合）電力／エネルギーに関する業界5年以上の経験、当該業界における高い専門知識を有すること 【尚可】 ・(電源種別問わず)発電所の建設経験／発電機設計の経験 ・(電源種別問わず)電源調達、需給管理の経験 ・電力系統... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目7番1号 ゆりかもめ「竹芝」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 保険を顧客目線から見直す次世代型デジタル保険を開発・提供していきます。 【職務詳細】 ■デジタル型保険商品の経営企画・推進 スマートプラス少額短期保険の保険商品について、Finatextグループのデジタル技術を活用し、パートナー企業およびエンドユーザーにとって、より良い保険提供の形を模索し、企画します。 ・こうした企画を実現し、ビジネスとして成長させるための事業計画を策定し、ステー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社におけるサービス企画または事業企画系のご経験 ・ITリテラシー ・営業経験 ・提案力 ・相手の言うポイントを理解し会話を組み立てるコミュニケーション能力 ・ロジカルシンキング 【尚可】 ・保険業界での勤務経験（企業営業部門、商品企画部門、経営企画部門）... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9階 各線「九段下」駅出口7より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 千代田区（23,343）｜ 中央区（14,511）｜ 港区（33,281）｜ 新宿区（11,566）｜ 文京区（2,389）｜ 台東区（2,399）｜ 墨田区（1,279）｜ 江東区（5,305）｜ 品川区（8,667）｜ 目黒区（2,151）｜ 大田区（2,447）｜ 世田谷区（1,711）｜ 渋谷区（15,701）｜ 中野区（1,580）｜ 杉並区（1,087）｜ 豊島区（2,989）｜ 北区（645）｜ 荒川区（412）｜ 板橋区（1,364）｜ 練馬区（1,004）｜ 足立区（1,138）｜ 葛飾区（545）｜ 江戸川区（1,022）｜ 八王子市（1,134）｜ 立川市（864）｜ 武蔵野市（590）｜ 三鷹市（472）｜ 青梅市（174）｜ 府中市（804）｜ 昭島市（359）｜ 調布市（407）｜ 町田市（694）｜ 小金井市（171）｜ 小平市（257）｜ 日野市（465）｜ 東村山市（241）｜ 国分寺市（239）｜ 国立市（137）｜ 福生市（62）｜ 狛江市（77）｜ 東大和市（106）｜ 清瀬市（89）｜ 東久留米市（124）｜ 武蔵村山市（105）｜ 多摩市（377）｜ 稲城市（140）｜ 羽村市（138）｜ あきる野市（70）｜ 西東京市（298）｜ 西多摩郡瑞穂町（75）｜ 西多摩郡日の出町（31）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
