求人数503,139件(6/23 更新)

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6/23更新!東京都のシステム開発(Web・オープン系)の転職・求人情報・917ページ目 22540件

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22540件中 18321~18340件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【具体的な業務内容】 ■toC領域、バックエンドシステム領域を含めたプラットフォーム戦略立案 ■市場調査、競合分析、業界トレンド・ユーザーリサーチ ■BIツールを用いたデータ分析/KPI設定/試算シミュレーション ■事業計画達成のための企画立案、要件定義 ■デザイン・開発・QAなど複数チームを含むプロジェクト管理 ■PDCAによる施策改善とNextActionの策定・実行 ■不具合・障害対応および
応募資格 【必須要件】 ・アプリまたはWebサービスの企画・構築を5年以上 ・デザイン、開発、QAなど複数チームとのプロジェクト管理5年以上 ・データを元にした分析、課題抽出、企画立案の経験 ・要件定義、UX/UI設計経験 ・GoogleAnalyticsやTableauなど各種BI...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 銀行・保険・証券・クレジットなど、金融機関向けのIT企画営業として、顧客の課題やニーズを理解しながら、システム提案や新サービス企画の提案活動を担当いただきます。 特定顧客を継続的に担当するアカウントセールス、または当社が展開する自社プラットフォーム/デジタルサービスを活用したソリューションセールスを、ご経験や志向に応じてお任せします。 若手の方
応募資格 【必須要件】 ・システム開発経験3年以上 (特に官公庁・自治体、ヘルスケア、マイナンバー関連、テレコム・モバイル、ユーティリティ領域のシステム開発経験があることが望ましい) ・基本情報技術者ないし応用情報技術者保有相当の知識があること ・顧客との調整を積極的かつ円滑に遂行で...
給与 年収 550万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 AIが再び盛り上がりを見せることとなった起点技術であるディープラーニング。 その黎明期の2012年に同社は創業、高度な機械学習による画像解析および自然言語処理などの技術力・実用化実績を有し、200社以上の顧客のデジタルトランスフォーメンション(以下「DX」)を実現してきました。 創業以来10年間、高い技術力と顧客に寄り添う提案力を強みに、ソリューション提供実績・プロダクト導入実績
応募資格 【必須要件】 ・アプリケーションの開発業務全般にわたる業務経験(要件定義、設計、実装、テスト、運用) ・アーキテクトポジションでのシステム構築経験 ・クラウド(AWS / GCP ) の運用経験 ・日常会話レベルの英会話に抵抗が無いこと
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 日本初のディープラーニングカンパニーである同社にて、事業管理担当(営業管理/PMO)職を担っていただきます。 【募集背景】 事業拡大の為、増員 【具体的な業務内容】 同社事業の更なる成長と目標達成のため、数値進捗状況の管理・数値分析の実施・報告資料の作成、数値進捗状況の改善などを目的として責任と裁量を持って様々な施策を検討し、実行・推進していただくポジションです。 具体的には、ご経験に応じて
応募資格 【必須要件】 ・戦略/IT/総合コンサルティングコンサルティングファームにおけるマネージャー・ディレクタークラスでの3年以上のご経験 ・幅広いデジタル技術( AI/機械学習、数理統計モデリング、データ基盤構築運用、IoTデバイスなど)を活用した事業課題解決や事業変革のプロジ...
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 NTTドコモグループのサービス創出力強化をミッションとする部署にて、LLMエンジニアとして参画、生産性向上、新たな価値創出に向けた実証・実装を行います。 【募集背景】体制強化のための増員 【具体的な業務内容】 ■ドコモグループの生産性向上、新たな価値創出を目的としたLLM活用案件において、LLMエンジニアとして参画頂きます。 ■必要に応じ、当社クラウドエ
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれか ・ITシステム設計、開発、試験経験いずれかの実務経験3年以上 ・Webサービス開発におけるサーバーなどのインフラ/アーキテクチャに関する方式設計/構築スキル(オンプレも歓迎) ■コーディングスキル(Java、JavaScript、Python、...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 フロントエンドのリードエンジニアとしてNTTドコモグループの新規サービスを開発案件への参画、または、組織内フロントエンジニアの育成カリキュラムに関する検討リーダーとしての参画 【具体的な業務内容】 フロントエンドのリードエンジニアとしての開発案件参画または、組織内のフロントエンジニア育成の仕組み構築の牽引を担って頂きます。 ■開発案件参画では ・プロダク
応募資格 【必須要件】 ・ウォーターフォール型の開発に従事した経験(立場は問いません) ・JAVAやCなどのプログラミング経験、またはコードが読める知識
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 フロントエンドのリードエンジニアとしてNTTドコモグループの新規サービスを開発案件への参画、または、組織内フロントエンジニアの育成カリキュラムに関する検討リーダーとしての参画 【具体的な業務内容】 フロントエンドのリードエンジニアとしての開発案件参画または、組織内のフロントエンジニア育成の仕組み構築の牽引を担って頂きます。 ■開発案件参画では ・プロダク
応募資格 【必須要件】 ・ウォーターフォール型の開発に従事した経験(立場は問いません) ・JAVAやCなどのプログラミング経験、またはコードが読める知識
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【要約】 8千万人を超えるドコモのお客様情報を管理する「ALADIN」システムのインフラ開発・運用業務に従事いただきます。 他では類を見ない大規模システムに携わり、最新IT技術を駆使してドコモの新サービス提供を実現、構築する業務です。 ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献できる機会になりますので、これまで培ってきた知識・経験を、活かしてみませんか? 【詳
応募資格 【必須要件】 以下の経験を有すること ・ITサービス企画開発/3年以上 ・IT企業での経営企画部/事業企画部におけるIT・DX戦略立案経験/3年以上
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 アジャイル(スクラム)開発手法を用い、某グループのスマートライフ事業における新規サービスを開発する部署にて、上流支援メンバーを担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■スマートライフ事業におけるコンシューマ向け新規サービスおよび、同社のスマートワールド関連の法人向け新規サービスの企画/開発を主として実施していきます。 ■某社をプロダクトオーナーとしていますが
応募資格 【必須要件】 ・2プロジェクト以上でのシステム開発の一連のプロセス(基本設計~テスト)のご経験  【歓迎要件】 ・PMやPLのご経験 ・要件定義のご経験
給与 年収 550万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 協会の中核事業であり、ディープラーニング・AIの人材輩出をミッションとする人材育成事業のプロジェクトマネージャー(責任者候補)もしくはプロジェクトリードとして、「G検定」「E資格」「GAIテスト」といった各種資格試験の運営業務全般を指揮・遂行いただきます。 【採用背景】 一企業/機関/団体では実現し得ない「産業活用促進」「人材育成」「公的機関や産業への提言」「国際連携」「社会との対話」を核となる
応募資格 【必須要件】 ※下記いずれか ■プロジェクトマネジメント経験 ■業務プロセスの設計/推進・改善経験 【歓迎要件】 ▼IT企業におけるプロジェクトマネジメントのご経験 ▼システムエンジニアのご経験 ▼ディープラーニング・AIに関する強い興味ご関心のお持ちの方 ▼日本ディー...
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ~リモートメイン/システム開発のご経験者歓迎!年休126日/住宅手当等福利厚生充実/設立以来赤字無しの安定経営基盤~ ■募集背景 当社の業務デジタル化・生産性向上、グローバル化といった課題に対応するため、生成AIやデータ利活用基盤の構築や活用推進、ノーコード・ローコードを中心としたIT民主化推進、デジタル人材の育成を行う担い手が不足しており、中長期的な体制作りを進めています。 ■職務内容 ・生
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 基本情報技術者試験(または同等の知識保有) システム開発における設計・開発、プログラミング経験 ※生成AIに関して興味があり意欲的に学ばれている方歓迎です!
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田1-5-1 住友不動産秋葉原ファーストビル 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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仕事内容 我々フィノバレーは、デジタル地域通貨プラットフォーム「MoneyEasy」の提供を行っています。 決済を基盤として「地域経済の活性化」「地域課題の解決」の実現を目標に、「MoneyEasy」の...
応募資格 【求める人物像】 ・フィノバレーのミッションへの共感 ・プロダクト志向の方 ・サービスの設計から運用まで携わりたい方 ・テクノロジーを活用して、身近な生活をもっと便利にする新しいサービスを作っていきたいという想いに賛同いただける方 ・技術的知見や経験が豊富で、技術力をもって...
給与 応相談 ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
勤務地 東京都港区麻布台一丁目11番9号BPRプレイス神谷町10F ※東京都港区麻布台一丁目11番9号 BPRプレイス神谷町10F

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仕事内容 ・自社サービス(AppRemoクラウド)のクラウド環境の運用・保守 ・新規自社サービスの開発(クラウド領域) ・社内サービスのクラウド化支援・運用 ※将来的には社内サービス基盤の運用へと発展させ...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:450-600万円 月給:300,000円〜400,000円 ※固定残業手当は月...
勤務地 東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階 原則テレワーク※月1~2日程、開発チームによる対面MTGを想定しています。テレワークだけでは不足しがちなコミュニケーションを補完するための時間や個別面談等を想定しています。 ※東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVO...

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仕事内容 当漫画事業では新規開発、運用改善などの開発をはじめ、CS 対応を行っていただきます。 基本的には Go アプリケーション開発を行いながら、機能実装する上で必要な様々な分野の技術・インフラを用いた...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:600-1500万円 ※契約社員スタート、業務委託契約の場合もございます。 ・年...
勤務地 東京都渋谷区宇田川町40?1AbemaTowers 毎週火曜、木曜リモート推奨※ご希望やご家庭環境に応じて柔軟に対応させていただきます。 ※屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり) ※東京都渋谷区宇田川町40?1 Abema Towers

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仕事内容 プロジェクトを円滑に進行させるために必要なマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・ステークホルダ間のトレードオフ調整業務全般 ・制作スケジュールの進捗管理および会議進行管理 ...
応募資格 【求める人物像】 ・エンタメコンテンツが好きな方 ・新しい技術や情報のキャッチアップに積極的な方 ・変化をポジティブに捉え、楽しめる方 ・自律的に行動できる方、自走力のある方 ・社内外問わず、円滑にコミュニケーションできる方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (...
給与 想定年収:500-800万円 (見込み時間外手当30時間/月を含む) ※詳細は転職エージェ...
勤務地 東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン6045F ※東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45F

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仕事内容 自社プロダクト「ULIZA」あるいは「PLAY VIDEO STORES」における、動画再生プレイヤーのスマホアプリ開発及びwebアプリケーション開発を担当していただきます。 ■具体的な業務...
応募資格 【求める人物像】 ・自社プロダクト開発に携わりたい方 ・技術者として自己研鑽を続けながら成長していきたい方 ・報告/連絡/相談を徹底してできる方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:400-800万円 ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします ※詳細...
勤務地 東京都渋谷区南平台町16?28Daiwa渋谷スクエア ■在宅勤務制度有上限日数は社会情勢を鑑みて決定いたします オフィス内を原則禁煙とし、加熱式たばこ専用喫煙室を設置 ※東京都渋谷区南平台町16?28 Daiwa渋谷スクエア

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仕事内容 自社プロダクトである『KRONOS』における動画を扱うプレイアウトのコア部分、及び動画に対する編集、フィルター被せなど動画に対する各種処理を可能とするシステムの設計、開発、検証、またはARIBに...
応募資格 【求める人物像】 ・自社プロダクト開発に携わりたい方 ・技術者として自己研鑽を続けながら成長していきたい方 ・報告/連絡/相談を徹底してできる方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:400-800万円 ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします ※詳細...
勤務地 東京都渋谷区南平台町16?28Daiwa渋谷スクエア ■在宅勤務制度有上限日数は社会情勢を鑑みて決定いたします オフィス内を原則禁煙とし、加熱式たばこ専用喫煙室を設置 ※東京都渋谷区南平台町16?28 Daiwa渋谷スクエア

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ヘルスケア領域の事業やプロジェクトの企画開発担当(プロダクトオーナー)をお任せいたします。 担当いただく事業やプロジェクトは多岐にわたり、部門横断型もございます。 ※配属ポジション(担当サービス、業務内容等)については、ご経験や適性、希望に応じて検討、相談させていただきます。 ■想定するケース 事業部配属の場合は、担当事業を強化・推進していただきます。 部門横断型の場合は、ヘルスケアの事業に関わ
応募資格 【必須要件】 ・ITサービス企画経験(3年以上) ・開発ディレクション経験・PO経験(3年以上) ・ヘルスケア業界への興味や意欲がある方 【歓迎要件】 ・BtoBサービス、業務システムの企画またはディレクション経験
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 同社では現在、経営計画の最注力領域の一つとして、大手製造業をターゲットにデジタルサプライチェーン領域の事業を拡大させております。SAPを中核とした基幹領域から周辺業務領域(SoE/SoI)まで一気通貫で当社がご支援するデジタル技術を活用したサプライチェーン業務変革への取り組みです。プライムベンダーとして、長きに渡り製造業向けシステム構築で培ってきた業務知見と豊富なSAPを中心としたE
応募資格 【必須要件】 ■SAP新規導入プロジェクトのPM経験(100名以上規模を想定)
給与 年収 700万円~1500万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務内容】 PdMの役割はマーケット調査、課題定義、仕様書の作成、関係者との調整、リリース後の検証など幅広く、それぞれの得意分野を活かしながらプロジェクトを推進しています。 例えば、新たなビジネスの立ち上げや大規模なシステムの移設・運用管理など、多様なプロジェクトに関わる機会があります。 今回、私たちは開発経験のあるPdMを募集しています。技術的な可能性や課題を理解し、チームメンバーとのコミ
応募資格 【必須要件】 ■エンジニア・デザイナーとして2年以上の実務経験 ■開発者以外のメンバーとの協業経験 【歓迎要件】 ■クロスファンクショナルなチームでのプロジェクトマネージメント経験 ■データ駆動的な意思決定能力 ■事業責任者の経験 【求められるマインド】 ■課題を見つけ解...
給与
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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