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1/16更新!東京都のサーバ運用、保守の転職・求人情報・187ページ目 3725件

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 60以上のサービス、3,914万人のユーザー(2022年2月時点)を抱え更に成長を続けるDMM.com。SREは各プロダクトを担当しアプリケーションエンジニアと共に信頼性・可用性の向上や自動化などの取り組みを通じてサービスの成長を目指すポジションです。 DMMの多種多様かつトラフィックも国内トップクラスのサービスをInfrastructure as Code、 CI/CD等の導入を通してサービス
応募資格 【必須要件】 ・Webサービスの構築・運用経験 ・パブリッククラウド(AWS、GCP、Azure等)上のインフラ設計・構築・運用経験 ・TCP/IP、HTTP等、ネットワークプロトコルに関する基本的な知識 ・Linuxサーバにおける構築・運用経験
給与 年収 700万円~1300万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【クラウドサービス検証】 ・AWSの新機能/新サービスに関する情報収集、検証、優位性の洗い出し ・システム要件(サービスレベル、セキュリティ、コスト、運用負荷)に沿ったインフラ構成パターンの設計 【AWS移行/構築プロジェクトにおけるチームリーダー業務】 ・担当する技術領域における顧客へのヒアリング、要件定義、インフラ設計 ・設計内容に関する顧客への説明、ディスカッション、インフラ構成の調整 【
応募資格 【必須要件】 ・従来のインフラ技術領域(OS、NW、DB、セキュリティ、運用機能など)の中で得意分野が2つ以上ある ・インフラ設計・構築が行える ※担当する技術領域において、各種AWSサービスとOSS、商用製品、SaaSを組み合わせたインフラ設計・構築 【案件について】 ...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都中央区日本橋箱崎町

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 大手企業のDBアドミニストレーター業務   RDS/MySQL/Aurrora周りのパフォーマンス改善   全社横断的なDB性能監視
応募資格 DB管理経験者
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 渋谷区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 メインは大規模のインフラのシステム運用管理となりますが、当社ではヘルプデスク、データセンター運用、 サーバ/ネットワーク構築と幅広い業務を担当しております。スキル・経験・実力に応じたプロジェクトのリーダーを担当していただきます。 <案件事例> ・大手旅行会社のWebシステム基盤維持管理 ・大手自動車会社の大規模ネットワーク企画、構築、運用管理 ・大手広告代理店の社内システム基盤維持管理 ・大手
応募資格 【必須条件】 ○ITインフラの監視/運用保守の経験 ○サブリーダー、リーダー経験 <以下の経験の方も活躍できます> ○LAN・WANの運用保守経験 ○UNIX・Linux・Windows環境でのサーバ運用保守経験 ○仮想環境での運用経験 ○業務効率化や改善提案を意識してい...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京渋谷

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 メインは大規模のインフラのシステム運用管理となりますが、当社ではヘルプデスク、データセンター運用、サーバ/ネットワーク構築と幅広い業務がある為、案件の中でもステップアップしていくことが可能です。 ※障害2次対応でクローズまで行うことにより、サーバスキルはもちろん、各分野のSEと協業するリーダー能力を身につけられます <案件事例> ・大手旅行会社のWebシステム基盤維持管理 ・大手自動車会社の大
応募資格 【必須条件】 ○ITインフラの監視/運用保守の経験 <以下の方、歓迎します> ○LAN・WANの運用保守経験 ○UNIX・Linux・Windows環境でのサーバ運用保守経験 ○仮想環境での運用経験 ○業務効率化や改善提案を意識している方 ◆人物重視の選考をさせて頂きます。
給与 年収 300万円~500万円
勤務地 東京渋谷

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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