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10/4更新!静岡県のホテル、宿泊サービスの転職・求人情報・2ページ目 116件

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116件中 21~40件目を表示中

求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 全室がスイートルーム仕様というUMITOの各施設において、 お客様一人ひとりのニーズに合わせた「1to1サービス」を提供する仕事です。 1日に数組のゲストのみだからこそ、 大衆的なホテルでは実現できない富裕層向けの超一流ホスピタリティを学び、 スキルと経験を磨き上げることができます。 <仕事内容> ◎スモール‧ラグジュアリー‧ホテルの運営 ∟予約管理(予約確認、各種手配) ∟チ
応募資格 ・経験者歓迎 ・ブランクOK ✨UMITOのビジョンに共感して一緒に挑戦したい人 ✨前例のない事業やサービスにワクワクする人 ✨一流の世界で通用する人財に成長したい人 ✨世界に誇れるホテルのブランド創りに関わりたい人 ✨会社のボードメンバーとして活躍したい人 ✨富裕層向けの...
給与 年収 450万円~
勤務地 静岡県熱海市上多賀1027-83

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
仕事内容 【ホテルフロントスタッフ】チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務、電話応対、予約受付業務(電話、インターネット)、館内や周辺施設のご案内、コンシェルジュ業務に加え、経理、発注など付帯する事務をお任せします
応募資格 ホテルでの仕事経験を活かしたい方はもちろん、事務、オフィスワークの経験もフロント業務に活かしていただくことができます。その他、接客・販売などのお仕事からのキャリアチェンジも歓迎。ホテルの顔として、丁寧で温かい対応をお願いします。
給与
勤務地 全国

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仕事内容 ●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をOJTを通じて体験頂きます。 ホテルでのご経験、適正がある方には早々に スタッフの
応募資格 学歴不問、未経験者・第二新卒歓迎 ※学歴・経歴不問 異業種からの人材も多く活躍中 以下の様な方大歓迎 ●コミットした目標必達に向け具体的アクションを起こせる方 ●施設のコンセプトを明確にしビジョン(夢)を掲げそれを実行に移せる方
給与 年収 350万円~
勤務地 静岡県伊豆市土肥349

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仕事内容 ●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をOJTを通じて体験頂きます。 ホテルでのご経験、適正がある方には早々に スタッフの
応募資格 学歴不問、未経験者・第二新卒歓迎 ※学歴・経歴不問 異業種からの人材も多く活躍中 以下の様な方大歓迎 ●コミットした目標必達に向け具体的アクションを起こせる方 ●施設のコンセプトを明確にしビジョン(夢)を掲げそれを実行に移せる方
給与 年収 350万円~
勤務地 静岡県熱海市梅園町16-8

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仕事内容 ●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をOJTを通じて体験頂きます。 [フロント業務] お客様のチェックイン・チェックアウトの
応募資格 学歴不問、未経験者・第二新卒歓迎 ※学歴・経歴不問 異業種からの人材も多く活躍中 以下の様な方大歓迎 ●コミットした目標必達に向け具体的アクションを起こせる方 ●施設のコンセプトを明確にしビジョン(夢)を掲げそれを実行に移せる方
給与 年収 350万円~
勤務地 静岡県熱海市伊豆山1173-534

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仕事内容 ●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をOJTを通じて体験頂きます。 [フロント業務] お客様のチェックイン・チェックアウトの
応募資格 学歴不問、未経験者・第二新卒歓迎 ※学歴・経歴不問 異業種からの人材も多く活躍中 以下の様な方大歓迎 ●コミットした目標必達に向け具体的アクションを起こせる方 ●施設のコンセプトを明確にしビジョン(夢)を掲げそれを実行に移せる方
給与 年収 350万円~
勤務地 静岡県熱海市小嵐町2-3

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仕事内容 ●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をOJTを通じて体験頂きます。 [フロント業務] お客様のチェックイン・チェックアウトの
応募資格 学歴不問、未経験者・第二新卒歓迎 ※学歴・経歴不問 異業種からの人材も多く活躍中 以下の様な方大歓迎 ●コミットした目標必達に向け具体的アクションを起こせる方 ●施設のコンセプトを明確にしビジョン(夢)を掲げそれを実行に移せる方
給与 年収 350万円~
勤務地 静岡県熱海市梅園町16-8

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仕事内容 ●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。 年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で 黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため 今回の募集を行っています。 仕事内容 まずは業務全般をOJTを通じて体験頂きます。 [フロント業務] お客様のチェックイン・チェックアウトの
応募資格 学歴不問、未経験者・第二新卒歓迎 ※学歴・経歴不問 異業種からの人材も多く活躍中 以下の様な方大歓迎 ●コミットした目標必達に向け具体的アクションを起こせる方 ●施設のコンセプトを明確にしビジョン(夢)を掲げそれを実行に移せる方
給与 年収 350万円~
勤務地 静岡県伊豆市土肥349

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ホテル運営の支配人・副支配人として、以下の業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■宿泊プランの企画立案 ■集客の向けた販促企画 ■人材育成 ■接客 ■市場調査など パートナーと共に、スーパーホテルの支配人・副支配人として ホテル1棟の経営をお任せします。 ※初回契約は1年~4年、以降1年ごとの更新も可能です。 (10年以上更新されてる方もいらっしゃいます) ※家賃
応募資格 ◎2人1組で応募ください(同居が可能なペア) ◎経験不問/業界・職種未経験者歓迎!夫婦・友人等大歓迎 ◎入力などのパソコン操作 ※(株)スーパーホテルと個人事業主として契約を結びます。  契約は1年~4年。 (5・6年目の方も多数在籍!) これまでにも未経験からスタート...
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 ■全国各地のスーパーホテル ※全国勤務となります。 北海道、青森、岩手、宮城、山形、東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、新潟、愛知、福井、石川、富山、三重、大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、鳥取、山口、香川、高知、福岡、熊本、沖縄など国内170店舗以上

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ホテル運営の支配人・副支配人として、以下の業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■宿泊プランの企画立案 ■集客の向けた販促企画 ■人材育成 ■接客 ■市場調査など パートナーと共に、スーパーホテルの支配人・副支配人として ホテル1棟の経営をお任せします。 ※初回契約は1年~4年、以降1年ごとの更新も可能です。 (10年以上更新されてる方もいらっしゃいます) ※家賃
応募資格 ◎2人1組で応募ください(同居が可能なペア) ◎経験不問/業界・職種未経験者歓迎!夫婦・友人等大歓迎 ◎入力などのパソコン操作 ※(株)スーパーホテルと個人事業主として契約を結びます。  契約は1年~4年。 (5・6年目の方も多数在籍!)
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 ■全国各地のスーパーホテル ※全国勤務となります。 北海道、青森、岩手、宮城、山形、東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、新潟、愛知、福井、石川、富山、三重、大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、鳥取、山口、香川、高知、福岡、熊本、沖縄など国内170店舗以上

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
給与
勤務地 全国

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
給与
勤務地 全国

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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勤務地 全国

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  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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  • 未経験歓迎
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  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
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仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
給与
勤務地 全国

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  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 ■仕事内容 【仕事とプライベートの両立がしやすい2交代制】 宿泊主体型ホテルを展開する当社のスタッフは、フロント業務を中心に予約業務やコンシェルジュ業務など宿泊に関わる業務全般を担っていただきます。 その他にもホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります。 具体的には ●フロント・フロア業務(チェックイン/アウトのサポート) ●館内ゲストへの対応
応募資格 ■対象となる方 【ホテルフロント経験者の方大歓迎】 ♦20~30代が活躍中♦ 「接客スキルを活かしたい」「長期キャリアを描きたい」という方歓迎 ♦未経験でもOK♦ 旅行が好き」「英語を使った仕事がしたい」という方歓迎 研修やOJT制度が整っているので、未経験でも安心...
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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