| 仕事内容 | 【職務概要】 総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する同社にて、法務関連業務全般をお任せします。事業拡大や住友林業グループ入りに伴うガバナンス強化に向けた法務基盤の構築から、日々のリーガルサポートまで幅広く担っていただきます。 【職務詳細】 ◆法務業務 ・契約書の作成、レビュー（売買、請負、賃貸借など） ・法務相談対応 ・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の整備 ・新規事業に関する法的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業法務の実務経験 【尚可】 ・不動産業界での法務実務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル10階 Osaka Metro谷町線「東梅田」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 作業工具や工作機械用治具の製造・販売を行う同社の経理職（管理職候補）をお任せします。 【職務詳細】 ・月次及び制度決算 ・法人税申告書 ・キャッシュフロー計算書、 ・原価計算 ・各開示書類対応 ・メンバーマネジメント 等 ■今後の事業戦略に関して： ・今後、コロナ時代を含む様々な事業環境の変化に対応すべく、ユーザー視点に立った製品群の充実と、ニーズを反映したオンリーワンとなる製品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・5年以上の経理業務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・上場会社及び製造業での実務経験 ・公認会計士、税理士 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府堺市中区見野山158 南海高野線「金剛」駅より泉ヶ丘駅（岩室経由）行 バス停「岩室」下車 徒歩5分※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 人事設計課長として、経営戦略に基づいた人事制度の運用改善を担当し、 組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 経営層各部門と連携しながら、 人材マネジメントの仕組みづくりを推進し、 企業成長を人事の観点から支援します。 人事制度の企画・設計・運用 ・等級制度 報酬制度・評価制度の策定・改定 運用管理 ・キャリアパス設計・人材育成計画の策定 組織戦略 タレントマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | ★高卒以上 【必須要件】 ・人事制度の企画・設計・運用経験(5年以上) ・評価 報酬 等級制度の設計 運用経験 ・組織開発 タレントマネジメントの実務経験 【歓迎要件】 ・ IPO準備企業 上場企業での人事企画・組織開発経験 ・人事制度の立ち上げ~運用までの経験 ・採用... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 【大阪本店】 大阪府大阪市北区梅田センタービル 転勤：当面なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 人事設計課長として、経営戦略に基づいた人事制度の運用改善を担当し、 組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 経営層各部門と連携しながら、 人材マネジメントの仕組みづくりを推進し、 企業成長を人事の観点から支援します。 人事制度の企画・設計・運用 ・等級制度 報酬制度・評価制度の策定・改定 運用管理 ・キャリアパス設計・人材育成計画の策定 組織戦略 タレントマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | ★高卒以上 【必須要件】 ・人事制度の企画・設計・運用経験(5年以上) ・評価 報酬 等級制度の設計 運用経験 ・組織開発 タレントマネジメントの実務経験 【歓迎要件】 ・ IPO準備企業 上場企業での人事企画・組織開発経験 ・人事制度の立ち上げ~運用までの経験 ・採用... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 【大阪本店】 大阪府大阪市北区梅田センタービル 転勤：当面なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 国内最大級のクラウドインフラサービスを展開する同社の経理部門において、 決算業務を中心に、その進行管理およびチームマネジメントを担っていただきます。 【職務詳細】 ・月次・四半期・年次決算実務および進行管理 ・決算早期化に向けた業務フローの見直し、マニュアル整備 ・法改正に伴う社内運用の構築 ・その他経理実務全般の管理 ・メンバー（3～5名程度）のマネジメント 事業拡大に伴い、決 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験3年以上 ・リーダー経験 【尚可】 ・上場企業、または上場準備企業での経理実務経験 ・監査法人対応の実務経験 ・連結決算、または財務会計領域に関する知見 ・経理ツールの導入や業務効率化の推進経験 ・メンバーの評価や育成、採用などのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町5-54グラングリーン大阪パークタワー 8F 大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務責任者候補として、事業法務、コンプライアンス、コーポレート法務、IPO準備など、同社の経営基盤を支える幅広い領域を担当いただきます。 【職務詳細】 ・コンプライアンス／規制対応：有料職業紹介事業の許認可対応、労働関連法規に基づく事業運営の適正化、個人情報保護体制の整備、リーガル教育の実施 ・契約／法的リスク管理：取引契約レビュー、利用規約整備、紛争対応、反社会的勢力チェック ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における企業法務の実務経験 ・契約書レビュー、交渉支援、法的リスク検討の実務経験 ・コンプライアンスまたは規制対応に関する実務経験 ・事業部門や経営層と連携し、法務観点から意思決定を支援した経験 【尚可】 ・職業紹介責任者資格 ・人材業界または人材関連... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区平野町1丁目8-15 平野町ファーストビル8階 Osaka Metro堺筋線「北浜」駅より徒歩約2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理部門の責任者として、財務・管理会計、税務、資金繰り、 マネジメント全般をお任せします。 持続的な成長を支える組織の要としてご活躍いただくことを期待しています。 【職務詳細】 ●月次、四半期、年次決算（連結含む）の統括 ●予算策定および実績管理、分析 ●キャッシュフロー管理、資金繰り ●法人税等申告、監査法人・税理士対応 ●経理課メンバーの育成、マネジメント 等 【ミッション】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■財務会計の実務経験 ■マネジメント経験（部長・次長級以上を想定） ■日商簿記2級以上の資格 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区瓜破南2-1-56 Osaka Metro谷町線「喜連瓜破」駅から車にて5分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部長候補として、部署全体のマネジメントおよび、全社業務を円滑に進めるための総務・法務実務を統括します。現在進めている株式上場に向け、社内基盤の強化を主導することがミッションです。 【職務詳細】 ・マネジメント業務：メンバーの業務整理、育成、部署全体の進捗管理 ・上場準備関連：社内規程の維持管理、コンプライアンス策定・管理、リスクマネジメント ・機関運営：株主総会・取締役会の運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務に関連する実務全般の経験 ・総務部門のマネジメント経験 ・上場企業で必要となる総務関連業務（規程管理、コンプライアンス等）の知見や経験値 【尚可】 ・株式上場準備の実務経験 ・IT化やDX推進による業務改善の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町2丁目1-41 中央線、千日前線「阿波座」駅徒歩6分 中央線、四つ橋線、御堂筋線「本町」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 宝くじ販売会社の全国各地にある支店（６７か所）に赴任し、パート社員の管理・営業推進を行っていただく仕事です。 ・売り場で働くパート社員の人事・雇用管理（シフト・勤怠管理等） ・売り場の巡回、パート社員との面談（困りごと・業務改善等のヒアリング）、現場の課題解決 ・売上確認、報告、宝くじ券の配布回収 ・店舗オーナーとの関係構築、各種交渉 ・販促企画、販売指示・支援・教育、トラブル対応等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・全国転勤が可能な方 ・労務管理のご経験のある方 ・普通自動車（中型限定含む）運転免許 【歓迎要件】 ・小売・流通（スーパー等）で現場の対応やマネジメントに携わられてきた方 ・明るくコミュニケーションの取れる方 ●高校以上 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 全国主要都市 |
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| 仕事内容 | 経営戦略室長として、経営管理体制の構築および経営計画の推進業務を担っていただきます。 同部門は3年前に新設された組織であり、現在も機能強化・体制構築を進めているフェーズです。経営層と密に連携しながら、会社全体の経営管理基盤づくりに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・年度予算の編成および進捗管理 ・中長期経営計画の策定・推進 ・各部門のKPI設定および管理体制の構築 ・投 |
|---|---|
| 応募資格 | ・製造業の上場企業における経理・財務業務の実務経験必須 ・予算管理、予実分析、数値管理に関する知見・経験 ・経営企画・経営管理・事業管理などの実務経験 ・経営層との折衝や部門横断的な調整業務の経験 【求める人物像】 ・経営戦略室は部下はおらず、当人お一人で担当していただき... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府北摂エリア マイカー通勤可 屋内禁煙 ・マイカー通勤は可能ですが、現在駐車場の利用枠に限りがある為、状況に応じて公共交通機関での通勤を想定しています。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて経理部のマネージャーとして勤務いただきます。 【職務詳細】 入社後は日常業務を中心とした以下の業務とマネジメント業務を担当いただきます。 - 日次業務（入金・出金管理、仕訳作成等） - 月次決算 - 年次決算 - 原価計算 - 資金管理 - 資金調達（銀行対応等） - 予算管理 - 税務申告対応 - 監査法人対応 【勤務地補足情報】 経験や状況により、リモートワークも選択 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記全てに該当する方 ・関係各所と円滑な連携が取れるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・事業会社での経理経験を5年以上お持ちの方 ・日商簿記2級、もしくは同等の資格または知識をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府貝塚市澤1234 南海本線「二色浜」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:グループ会社への出向・転籍などの可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理部門の課長職として、財務・管理会計、税務、資金繰りなど、 経理実務業務全般およびマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・月次、四半期、年次決算（連結含む）の統括 ・予算策定および実績管理、分析 ・キャッシュフロー管理、資金繰り ・法人税等申告、監査法人・税理士対応 ・経理組織のDX化、プロセス改善の牽引 ・メンバーの育成、指導 【ミッション】 持続的な成長を支える組織の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・財務会計の実務経験（5年以上を目安） 【尚可】 ・日商簿記2級以上の資格 ・日商簿記1級の資格 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区瓜破南2丁目1-56 Osaka Metro谷町線「喜連瓜破」駅から車にて5分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 下記の中から、適性と希望を踏まえて、幅広い業務に携わっていただきます。またマネージャーとして、チームビルディングや部下育成もお任せします。 【職務詳細】 ・工場人材の採用の上流工程～下流工程まで幅広く担当(中途がメイン。高卒／大卒もあり) ・採用計画の打合せや採用計画の立案、応募者対応、面接、クロージング対応 ・育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成、研修講師も担当 ・生産性向 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用担当経験2年程度もしくは採用代行会社等で中途採用の経験が豊富な方 ・普通自動車運転免許(工場への出張の際に必要です) ・一定程度のPCスキル(採用管理ツールをスムーズに操作できる程度) ・リーダー、マネージャーの経験が2年程度ある方 【尚可... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号 大阪梅田ツインタワーズ・サウス19階 大阪メトロ谷町線「東梅田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社茨木工場の工場総務として、経理業務をお任せします。 【職務詳細】 ■経理メンバー4名のマネジメント（業務管理、評価、面談等） ■管理職会議（3工場総務部会議等） ■預金現金管理 ■帳票の作成 ■月次・年次決算 ■資金管理 ■顧問税理士への報告 ■総務関連 他 【同社の特徴】 「ものづくり」だけでなく「ひとづくり」も重要な課題ととらえ、人材育成にも力を入れます。「自分たちのアイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 経理業務の実務経験5年以上（業界不問） 【求める人物像】 ・多岐にわたる様々な業務に迅速に対応ができる方 ・人との関わりを持ちながら円滑に物事を進める力のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府茨木市南耳原2-8-35 東海道本線「JR総持寺」駅から車で11分 阪急京都線「茨木市」駅 阪急バス「五日市」下車徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コンプライアンス推進の各種業務を担当し、グループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現するため、当部署の中心メンバーとして活躍することを期待されています。 【職務詳細】 ・内部通報制度（個別案件への対応／体制の改善／経営層への報告 など) ・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査) ・従業員行動規範の浸透活動や改訂 ・グローバルでのコンプライアンス体制の推進 ・コンプライアンスグ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験（コンプライアンス部門や法務部門など。コンプライアンス専任でなくても可） ・組織マネジメントのご経験または強い意欲 【尚可】 ・内部通報対応のご経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEICスコア 750以上） ・... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 33階 JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:国内・海外含め会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社含むグループ6社の経理業務全般を担当していただきます。 また、管理職として、組織運営と経理機能の強化を担っていただきます。 【職務詳細】 ・仕訳入力・伝票処理 ・経費精算 ・売掛金、買掛金管理 ・決算業務＜年次・月次＞ （一部税理士にお任せしています） ・固定資産管理 ・金融機関との折衝・交渉（資金繰りや融資に関する対応） ・資金管理 ・業務監査実施（グループ会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※経理・財務部門において下記実務経験が一つでもある方（複数歓迎） ・グループ会社を含む連結決算および月次／四半期／年度決算の取りまとめ ・予実管理・財務分析・予算策定および管理 ・製造業（工場原価設定・原価管理）に関する知見 ・監査法人折衝、内部統制・会計基準対応の... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋5階 Osaka Metro堺筋線「北浜」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 組織拡大にともなう体制強化のため、採用部門の役職者としてマネジメントおよび採用実務全般を担っていただきます。 【職務詳細】 新卒採用、中途採用、アルバイト採用の3つの部門（計3部門）のマネジメントを担当しつつ、プレイングマネージャーとして以下の業務に従事していただきます。 ・各部門（新卒・中途・アルバイト）の採用戦略立案および進捗管理 ・採用実務への介入（プレイング業務） ・メンバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で5年以上の採用業務経験 ・チームマネジメント経験 ・プレイングマネージャーとして実務に対応できること 【尚可】 ・分析から傾向や課題を抽出、立案した経験 ・人事、労務業務に関する知識 ・人事制度の立案および運用経験 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館17階1706号室 京阪中之島線「渡辺橋」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社含むグループ6社の経理業務全般を担当していただきます。 将来的には課長として、組織運営と経理機能の強化を担っていただきます。 【職務詳細】 ・仕訳入力・伝票処理 ・経費精算 ・売掛金、買掛金管理 ・決算業務＜年次・月次＞ （一部税理士にお任せしています） ・固定資産管理 ・金融機関との折衝・交渉（資金繰りや融資に関する対応） ・資金管理 ・業務監査実施（グループ会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験3年以上 ・月次決算補助または主担当経験 ・会計ソフトの使用経験 ・決算業務の経験がある方 ・日商簿記検定2級以上 【尚可】 ・製造業での勤務経験 ■キャリアイメージ 実務を積んでいただきながら将来的には課長への挑戦を期待しております。 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋5階 Osaka Metro堺筋線「北浜」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理部門にて、総務・管理業務全般を担当していただきます。 単なる事務作業ではなく、社内全体を円滑に運営するための「仕組みづくり」や「管理体制の整備」を担っていただきたます。 【主な業務内容】 ・Google Workspace、各種アカウント管理 ・社内PC、Drive、データ管理 ・契約書、各種書類管理 ・総務・庶務業務全般 ・各部署との調整業務 ・社内ルール、管理体制の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・バックオフィス部門でのマネジメント経験 【尚可】 ・管理部門経験 ・IT、DX、業務改善経験 ・Google Workspace等の管理経験 ・複数部署との調整経験 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル5F 各線「梅田」駅より徒歩8分 JR東海道本線「大阪」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 部門運営に必要な人事業務全般と会議体運営、職場環境管理を担当していただきます。 【職務詳細】 ・人事業務 組織改正・人員計画のとりまとめ、評価・自己申告のスケジュール管理、新入社員・派遣社員の採用・受入対応を行います。 ・会議体事務局 部室長との定例ミーティングの開催および議題とりまとめ、部職懇運営を担当します。上位会議体からの議題に対して、納期を見据えたスケジュールの立案、及び、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの人事・総務（総括）の経験をお持ちの方 ・営業、品質系の業務、秘書業務などで気遣いや気配り、スケジューリング能力を培ってこられた方 【尚可】 ・IT／DXの知識（生成AI、マクロなど）をお持ちの方 ・部門間で折衝しながらの業務推進経験をお持ちの方 ・コミ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府池田市桃園2丁目1-1 阪急宝塚本線「池田」駅から徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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