| 仕事内容 | 【職務概要】 管理業務全般（総務・経理・人事・労務・システム担当など）および管理業務をお任せします。ご経験やスキルを考慮し、下記業務をお任せする予定です。 【職務詳細】 ・年間予算の策定・管理 ・財務・税務・労務対応 ・社員教育、研修の企画・立案および運営の管理 ・給与、社会保障の管理 ・個人情報・特定個人情報の管理 ・社内規則の策定・改廃 ・会社イベント企画・運営計画の策定・スケジュール管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ※人事、総務、経理などの管理部署での実務経験が有る方 ・ビジネスでの電話応対、接客のご経験1年以上 【尚可】 ・幅広い業務にチャレンジする意欲が有る方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 646-0026 和歌山県田辺市宝来町17-12 JRきのくに線「紀伊田辺」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部にて責任者候補として、人事・労務・教育担当などの業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用業務全般 ・社員教育の実行 ・研修の企画、立案および運営の管理 ・給与、社会保障の管理 ・個人情報・特定個人情報の管理 【配属部署のイメージ】 バックオフィス業務は主に管理部と人事部に分かれて対応しておりますが、部署間を横断して助け合うこともあるなど風通しの良い環境です。 未経験 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ※仕事内容に記載の業務のいずれかの実務経験3年以上 【尚可】 社会保障の手続きに関する知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 646-0026 和歌山県田辺市宝来町17-12 JRきのくに線「紀伊田辺」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理部にて責任者候補として、総務・経理・システム担当などの業務をお任せします。 【職務詳細】 ・年間予算の策定・管理 ・財務・税務・労務対応 ・個人情報・特定個人情報の管理 ・社内規則の策定・改廃 ・会社イベント企画・運営計画の策定・スケジュール管理 ・決算業務 ・複数チームの統括 ・計画の実行・進捗管理、業務全般の執行 ・新システムの導入、準備 ・PCのキッティング等 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ※仕事内容に記載されている業務のいずれかの実務経験3年以上 【尚可】 ・簿記2級以上の資格、もしくはそれに相当する知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象と... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒646-0026 和歌山県田辺市宝来町17-12 JRきのくに線「紀伊田辺」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務詳細】 採用担当者として、各事業部と連携した採用計画の立案から求人票の作成、 面接設定・面接実施・エージェントとのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 その他、社内研修の企画運営や人事制度の設計など弊社の文化をつくる役割についても担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ※40歳くらいまでの方 ・事業会社の人事部で5年以上のご経験がある方 ・部門ごとではなく、会社全体の採用業務のご経験が5年以上ある方 ・研修を内製で企画運営されたご経験がある方 26歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点か... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | フルリモート ※本社は東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 発注者(環境省)支援業務のうち受注した工事業者への、資料作成の移管する説明会 受注者より提出された資料の照査作業 担当スタッフの業務進捗管理 発注者や受注者からの照会への対応 |
|---|---|
| 応募資格 | ・取引先との折衝やコミュニケーションに長けた方 ・社内外とのコミュニケーションに長けた方 ・企業において責任のある立場で、総務、経理、経理や会計などを担当してこられた方 ・コミュニケーション能力、折衝能力に長けた方 ・パソコンスキル必要 50歳以上58歳以下 【年齢制限理... |
| 給与 | 年収 650万円～700万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター(いわき市)の福島市分室 |
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| 仕事内容 | 資料作成・進行のチェック・スタッフの管理などを 担当 【具体的には】 プロジェクトがスムーズに進むよう、資料作成・進行のチェック・スタッフの管理などを 担当していただきます。バックオ... |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 必須の経験・スキルはありません！ ■未経験・ブランクOK ■ ☆意欲や熱意などを重視した採用を行っています。 ☆入社後にはゼロから学べる研修あり 【求める人物像】 ◎仕事を通して、建設業界について学んでいきたい方 ◎人と接する仕事が... |
| 給与 | 【東京】月給29万1,460円 【中部】月給26万8480円 【関西】月給27万7020円 ... |
| 勤務地 | ★転勤なし！★希望エリアで就業可能！ 下記以外にも、全国にプロジェクトがございますのでご相談ください。 【拠点案内】 ・札幌支店(北海道) ・仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島) ・大宮営業所(埼玉・栃木・群馬・茨城) ・東京支店(東京・千葉) ・横浜営業所(神... |
PICK UP
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正社員
| 仕事内容 | 事務系のサポート業務からお任せします。 【具体的には】 プロジェクトがスムーズに進むよう、資料作成・進行のチェック・スタッフの管理などを 担当していただきます。バックオフィスからプロ... |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 必須の経験・スキルはありません！ ■未経験・ブランクOK ■ ☆意欲や熱意などを重視した採用を行っています。 ☆入社後にはゼロから学べる研修あり 【求める人物像】 ◎仕事を通して、建設業界について学んでいきたい方 ◎人と接する仕事が... |
| 給与 | 【東京】月給29万1,460円 【中部】月給26万8480円 【関西】月給27万7020円 ... |
| 勤務地 | ★転勤なし！★希望エリアで就業可能！ 下記以外にも、全国にプロジェクトがございますのでご相談ください。 【拠点案内】 ・札幌支店(北海道) ・仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島) ・大宮営業所(埼玉・栃木・群馬・茨城) ・東京支店(東京・千葉) ・横浜営業所(神... |
PICK UP
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 採用担当者として、各事業部と連携した採用計画の立案から求人票の作成、 面接設定・面接実施・エージェントとのコミュニケーション等の採用業務全般をお任せします。 その他、社内研修の企画運営や人事制度の設計など弊社の文化をつくる役割についても担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ※40歳くらいまでの方 ・事業会社の人事部で5年以上のご経験がある方 ・部門ごとではなく、会社全体の採用業務のご経験が5年以上ある方 ・研修を内製で企画運営されたご経験がある方 26歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点か... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | フルリモート ※本社は東京都品川区 |
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| 仕事内容 | フルリモートでの業務です・ 電話やPCを使って、業務を行っていただきます。 営業や接客などのご経験が活かせます。 未経験でも可能です。 【主な業務威容】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●お仕事を探されている方との面談対応（電話やzoomなどでのweb対応） ●転職希望者の転職条件・希望のヒアリング ●求人企業のピックアップ ●求人企業に選考を希望されている方の履 |
|---|---|
| 応募資格 | ●PCの基本的な操作ができる方、またPCをお持ちの方 ●電話＆WEB（グーグルミートやzoom）でのやり取りが可能な方 ●人と接することが好きな方 ●ご自身のワークライフバランスやペースを重視されたい方 |
| 給与 | 年収 400万円～1400万円 |
| 勤務地 | フルリモートワーク |
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| 仕事内容 | これまで新入社員研修〜階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、新入社員等も社内における研修のみで完結していました。 今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、研修制度の企画立案... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 人事業務経験（特に社内教育・研修）のご経験がある方（５年以上） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 福岡県三潴郡大木町三八松1052 ※福岡県三潴郡大木町三八松1052 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ ■システム監査 ・システムの開発・運用および関連領域における内部監査業務 ・システム戦略の策定プロセスの評価、戦略に対する実行状況の評価 ・情報セキュリティ管理・運用状況の評価 ・外部委託先に対する委託業務管理体制の評価 ■J-SOX対応業務及び業務監査の補助 ■内部監査業務を通じた改善点の指摘と改善策の提案、及びそのフォローアップ ■事業部門、行政庁との調整 |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・システム監査業務、システムリスク又はサイバーセキュリティ分野などにおける経験 （事業会社、監査法人及び金融機関での経験など） ・IT統制に関わるJ-SOX対応業務 ・データベースを見ることができるスキル ・当社のVision/Mission/Valu... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 ・フルリモート（国内全域の自宅） ・事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 |
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| 仕事内容 | ・経理、会計事務担当(会計システムを用いた仕訳伝票作成、支払い手続き、月次決算、月次資金請求資料作成、固定資産 登録作業、請求元企業及び金融機関との折衝等 ・取得設備、備品等の管理担当（中間貯蔵センター管理備品に係る、棚卸検査対応) ・会計検査院対応、外部監査法人対応、社内監査対応 ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自治体や企業等において長年経理会計業務の経験を有する方(簿記等の資格が有れば尚可) ・取引先、金乳機関との折衝能力調整能力がある方 ・社内外コミュニケーション能力、折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・会計検査院、監査法人対応の経験を有する方 ・棚卸検査の経験がある方 ・パ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター 総務課 福島県いわき市 |
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| 仕事内容 | 人事マネージャーとして部下の育成・管理をしながら、人事制度や採用企画関連の戦略的な人事業務をリードするポジションでございます。 -評価制度や教育研修制度を含む人事制度の見直しと運用 -採用企画 -その他の採用業務全般のリード -ダイバーシティ推進 -部下の育成 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -8年以上の人事経験 -部下のマネジメント経験 -人事制度の見直しと運用経験 -採用経験の経験 歓迎 -人事制度設計経験 -社会保険労務士の資格 ※日常会話レベル以上の英語力があれば、尚可 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 国内に複数の拠点がございます。 神戸市のオフィス勤務ポジションです。 50％在宅勤務可能でございます。 |
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| 仕事内容 | 管理部門や社風の変革をリードするポジションでございます。 -ダイバーシティー領域における課題の設定 -上記課題の解決に向けた多様な施策の立案と導入 -日本国内外の事業部との協業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -人材教育や組織開発関連のご経験 -複数の部門との協業経験 歓迎 -人事プロジェクトのリーダー経験 -日常会話レベルの英語力（必須ではありません。使用場面は数ヶ月に1回、ウェブでの打ち合わせやメールでございます。） |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 月４回のみ出社 それ以外は在宅勤務 通勤手当全額支給 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 “事務＋α”の活躍が可能です！ ＜例えば――＞ ◆CADを使った図面作成（設計図・施工図など） ◆建物等の写真のファイリング ◆書類作成（見積書・請求書など） ◆電話応対 ◆スケジュール管理 など ※研修終了後、各配属先で実務スタート 【入社後の流れ】 まずは同期の仲間と一緒に、約2か月間の研修を受講していただきます！ ◆建設業界の |
|---|---|
| 応募資格 | ◆基本的なPC操作ができる方（Word、Excel） └PCに自信のない方もOK！ ☆＼8割が未経験！先輩たちの前職は？／ コンビニ店員、飲食スタッフ、介護職、美容部員、受付、営業、事務、ホテルスタッフ、配送スタッフなど、CADに縁がなかったメンバーが多数！ |
| 給与 | 年収 200万円～300万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 各拠点：札幌（北海道エリア）、仙台（東北エリア）、東京（首都圏エリア）、名古屋（東海エリア）、大阪（関西エリア）、福岡（九州エリア） ※勤務地は希望を考慮いたします。 ※研修は東京・大阪・福岡研修センターで行います。 ※遠方の方には家具、家電付きの個室の寮をご... |
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| 仕事内容 | ■業務概要 和歌山で新規に拠点を立ち上げ、2025年春以降現地にて新卒者を採用し業務を行っていく予定としています。今回、そのスタートアップのメンバーを募集いたします。 1.エンジニア教育・育成 和歌山県内の教育機関と連携してエンジニア志望の新卒学生採用・育成を人事と共に担っていただきます。業務説明、インターンシップ/入社後のフォロー・技術指導をお願いする予定です。メンバー育成の経験を積み |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル・経験 ・SE経験をお持ちで若手や新人の育成に関わったことのある方 ・新規立ち上げに関わるビジネスへ興味のある方 ■歓迎スキル・経験 ・会社説明など採用活動に関わった経験があれば尚可 ■求める人物像 ・新しいことを愉しめ、作り上げていくことが好きな方 ・人を... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | ・2024年春に和歌山オフィスを開設予定 以降は和歌山オフィスでの勤務を想定 ※オフィス勤務/自宅でのリモートワークの組み合わせとなります ・服装自由 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | ・総務業務（総務・人事、経理・会計、庶務・社内研修等） ・会計検査院対応、外部監査法人対応、社内監査対応 ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自治体や企業等において総務業務の経験のある方（数年間） ・自治体や企業等において組織内の業務実施計画の策定、とりまとめなどの経験を有する方 ・社内外コミュニケーション能力、折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・会計検査院、監査法人対応の経験を有する方 ・パソコンスキルをお持... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター 総務課 福島県いわき市 |
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| 仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 （人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等） ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画～運用 ・人事、労務関連業務の企画～運用 ・社内全体のモチベー |
|---|---|
| 応募資格 | 《人事・採用》※50歳以下 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験（中途・新卒どちらでも） ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チー... |
| 給与 | 年収 300万円～1500万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 〇幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍。生徒を支えるため、 クラス担任として以下の業務をお任せします。 ◎広報 ・オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など) ・地方での学校説明会 ・DM発送(入学者が増えるような施策を実施) ◎教務※実務の指導は専門の講師が担当します ・クラス担任、HR(連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など) ・実習指 |
|---|---|
| 応募資格 | 下記のすべてに該当する方。 ・専門卒以上 ・営業経験や接客経験などの対人コミュニケーション求めらる実務経験が1年以上ある方 ※業界、職種未経験歓迎！！ 【期待する人物像】 ・当法人の理念に共感できる方 ・教育、人の育成に関心をお持ちの方 ・何か一つ輝くものを持ち人間的... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 学校施設があるご希望の勤務地。 |
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| 仕事内容 | ◇人材戦略を推進するリーダー◇ 「社会貢献」を軸に本社にて採用・教育業務を担い、中途および新卒採用、人材教育（新人及び階層別）の全般を担当します。 戦略的人材採用及び教育の計画・運営を通... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・採用業務（中途採用・新卒採用）の経験5年以上をお持ちの方 ・教育業務（新人教育・階層別教育）の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） 【未経験者へのメッセージ】 中途・新卒採用や教育業務の経験者を求めますが... |
| 給与 | 想定年収：500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 大阪府名古屋市 ※大阪府名古屋市 |
PICK UP
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