| 仕事内容 | ◎このポジションの特徴 ◆メーカー系やＩＴ系業界中心としたクライアント先に勤務する自社スタッフの 管理スタッフ及びクライアント先へのセールス職【具体的な業務内容】 ・スタッフの労務管理（人員計画策定から受け入れ、フォロー） ・スタッフのキャリアコンサルティング、キャリア形成支援 ・クライアント先に対するネットワーク強化及びシェアアップの提案 ・クライアント先に対するフォロー 等 入社後は担当者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下1．2．のいずれか及び■項目 １．数名以上のチームリーダー、または管理職として組織をマネジメントしたご経験（業界不問） ２．営業経験（業界不問） 及び ■普通自動車免許（AT限定可） ■全国転勤可能であること： 希望は考慮しますがキャリアアップには転勤を伴いま... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ・北海道、岩手県、山形県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、 新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、滋賀県、京都府、 奈良県、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、熊本県、大分県、鹿児島... |
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| 仕事内容 | 【企業対応】 ■クライアントのニーズのヒアリング ■スタッフのマッチング提案 …他 ┗「どんな人材が必要か」「働き方の条件」などヒアリングしながら、企業にマッチする人材を導きます。 【求職者対応】 ■新規スタッフの募集・採用・面談 ■業務開始後の各種フォロー …他 ┗「やってみたい仕事は？」「「仕事の悩みは？」など、求職者に寄り添いながらサポートします！ |
|---|---|
| 応募資格 | 【学歴不問・完全未経験歓迎】35歳以下の方（社会人デビュー・第二新卒も応援！） 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～650万円 |
| 勤務地 | 【東京・大阪支社／全国の各拠点】 ◇勤務地は希望を最大限考慮！ ◇U・Iターン歓迎（引っ越し支援制度有＆Web面接OK） ◇転居を伴う転勤なし ◇在宅勤務あり ◇直行直帰可 ◆東京本社 ◆大阪支社 ＜積極採用エリア＞ ◆東京 新宿/品川/渋谷/池袋/足立…他 ◆神奈川 横... |
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| 仕事内容 | ●事務 ・勤怠、労務管理 ・会計データの入力 ・各種資料作成 ・入退社手続き ●キャリアアドバイザー ・求職者との面談、アドバイス ・面接スケジュールの調整 ・新規、既存クライアントの対応 ・派遣先の提案 ・派遣スタッフの管理 ・就業開始後のアフターフォロー ・キャリア支援 ●営業 ・対面での提案業務 ・インサイドセールス（電話・メール） ●販売 ・店舗での販売プロモーション ・コールセンタ |
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| 応募資格 | ◎努力が正当に評価される職場で働きたい方 ◎新しいことが好きで前向きに取り組める方 ◎自らの考えをもとに自発的に動ける方 ◎明るいキャリアを築いていきたい方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象と... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 【Web面接OK／在宅勤務も可能】東京・大阪・名古屋・福岡・沖縄のオフィス または周辺、神奈川、千葉、埼玉、宮城、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、静岡、香川、愛媛、広島、岡山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄の各勤務先 ＼ポイント／ 関東・関西のみ「... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 （１）キャリアアドバイザー（toC） 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。 次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・正社員として新規開拓比率80%以上のセールス経験1年以上 ・専門卒、短大卒以上 ◆尚可 ・無形商材のセールス経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市武 |
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| 仕事内容 | 【１】キャリアアドバイザー（toC） 求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。 次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。 求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。 やりがいにも繋がります。 ・求職者本人も気づけていない悩 |
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| 応募資格 | ◆必須 ・正社員として新規開拓比率80%以上のセールス経験1年以上 ・専門卒、短大卒以上 ◆尚可 ・無形商材のセールス経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市武 |
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| 仕事内容 | ◆メーカー系やＩＴ系業界中心としたクライアント先に勤務する自社スタッフの 管理スタッフ及びクライアント先へのセールス職【具体的な業務内容】 ・スタッフの労務管理（人員計画策定から受け入れ、フォロー） ・スタッフのキャリアコンサルティング、キャリア形成支援 ・クライアント先に対するネットワーク強化及びシェアアップの提案 ・クライアント先に対するフォロー 等 入社後は担当者としてスタートし先輩社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下1．2．のいずれか及び■項目 １．数名以上のチームリーダー、または管理職として組織をマネジメントしたご経験（業界不問） ２．営業経験（業界不問） 及び ■普通自動車免許（AT限定可） ■全国転勤可能であること： 希望は考慮しますがキャリアアップには転勤を伴いま... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ・北海道、岩手県、山形県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、 新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、静岡県、愛知県、岐阜県、三重県、滋賀県、京都府、 奈良県、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、熊本県、大分県、鹿児島... |
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