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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 資本力のある企業を基盤とした急成長中の飲食企業をご案内いたします。 【資本力があるメリットは?】 福利厚生やキャリアアップの機会が充実している点が魅力です。 未経験からでも安心して働き始められる環境が整います。 【急成長企業のメリットは?】 新しい店舗やポジションが生まれやすく、キャリアアップのチャンスが豊富です。 自分のアイデアや意見が活かされやすいです。
応募資格 【こんな方を大歓迎】 ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレンジをしていきたい人 ・未経験だけど素直で前向きな人 ・人を喜ばせることが自分の喜びに感じられる人
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 東京都 千葉県 神奈川県

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応募資格 【こんな方を大歓迎】 ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレンジをしていきたい人 ・未経験だけど素直で前向きな人 ・人を喜ばせることが自分の喜びに感じられる人
給与 年収 350万円~600万円
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応募資格 【こんな方を大歓迎】 ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレンジをしていきたい人 ・未経験だけど素直で前向きな人 ・人を喜ばせることが自分の喜びに感じられる人
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応募資格 【こんな方を大歓迎】 ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレンジをしていきたい人 ・未経験だけど素直で前向きな人 ・人を喜ばせることが自分の喜びに感じられる人
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応募資格 【こんな方を大歓迎】 ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレンジをしていきたい人 ・未経験だけど素直で前向きな人 ・人を喜ばせることが自分の喜びに感じられる人
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仕事内容 当店では活気のあるホルモン焼き専門店のマネージャー候補を募集しています。 ビジネスマンや友人同士、カップルなど、幅広い層のお客様から支持されている当店で、チームをまとめながら店舗運営の中心となっていただける方を歓迎します。 明るくやる気のある方、ご応募をお待ちしております。 【仕事内容】 ・売上管理 ・人材育成 ・組織運営、管理 ・店舗の管理 など
応募資格 ⭐️人柄や前向きな姿勢を重視 社歴や年齢は問いません
給与 年収 500万円~650万円
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仕事内容 資本力のある企業を基盤とした急成長中の飲食企業をご案内いたします。 【資本力があるメリットは?】 福利厚生やキャリアアップの機会が充実している点が魅力です。 未経験からでも安心して働き始められる環境が整います。 【急成長企業のメリットは?】 新しい店舗やポジションが生まれやすく、キャリアアップのチャンスが豊富です。 自分のアイデアや意見が活かされやすいです。
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  • 残業少ない
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 メインブランドを始め「しゃぶしゃぶ」「食堂」「らーめん」など、 バラエティ豊富な飲食ブランドを展開中の飲食店で、スキルも年収もアップするチャンスを掴みませんか!! ■仕事内容 ・接客/調理業務全般 ・スタッフ教育 ・店舗マネジメント全般 ・メニュー開発 (1)店舗でのマネジメント業務 ホールでのサービス、キッチンでの調理も担当して頂きますが、 店舗マネジメント全般をお任せ
応募資格 ■求める人物像 ・未経験歓迎 ・学歴不問/経験不問(新卒・第二新卒~ベテランまで幅広く活躍中) ・経験者歓迎!(業態不問) ・管理職/マネジメント経験者も歓迎!(業態不問) 18歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数...
給与 年収 500万円~
勤務地 ■東京・千葉・大阪 ※ご希望を最大限考慮して勤務地を決定いたします。 ※転勤なし ■勤務時間 9:00~23:00(シフト制)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 これまで料理長として培ってきた経験を、 “高品質×落ち着いた空間”をテーマにした上質業態で発揮していただきます。 本ポジションは、一般的な大衆系ではなく、 接待・会食・記念日利用を想定した“格上の世界”で料理を任される料理長です。 <お任せする主な業務> ● 高品質食材を扱う調理全般(鮮魚・炭火焼・和牛・ブランド鶏・卵料理など) ● 仕込み・衛生管理・原価管理 ● コース
応募資格 料理長としての実務経験をお持ちの方 ※ジャンル不問(和食・居酒屋・海鮮・焼鳥・洋食など多様な経験が活かせます) 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 550万円~600万円
勤務地 ● 愛知県(名古屋市内) ● 東京都(千代田区内) ● 大阪府(大阪市内) ※転居を伴う配属は応相談 ※希望考慮 【勤務時間】 シフト制(9:00~翌0:30の間で実働8時間) ※配属店舗により異なる ※深夜手当・残業代は100%支給

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 お任せするのは、店舗運営のすべて。 接客・スタッフ教育・売上管理・販促企画など、店舗の“顔”としてお客様とチームを動かします。 最初は先輩の店舗でOJTからスタートし、数か月後には一人でお店を回せるように。 その後は複数店舗の統括や、新店立ち上げ、海外店舗のサポートに挑戦できるチャンスも。 「現場から提案できる」自由度が高く、アイデアを形にできる環境です。
応募資格 (必須) ・店長経験(飲食・小売・サービスいずれか) ・売上・人件費などの基本的な数値管理スキル 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 神奈川県内(横浜市・川崎市) ※通勤しやすい店舗へ配属。将来的な転勤はご相談のうえで決定。

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 まずは店長として店舗運営の全てをお任せします。 裁量が広く、あなたのアイデアがそのまま店舗づくりに直結する環境です。 具体的には… ● 接客・ホールマネジメント ● 店舗運営(売上/経費/在庫/オペレーション改善) ● 販促企画・イベント立案 ● スタッフ採用・教育・チームビルディング ● 本部との連携・数値戦略の立案 「任されている感」を一番味わえる店長職です。
応募資格 【必須】 ・店長経験(飲食/小売/アパレル/サービスいずれか) ・売上/人件費などの数値管理経験 【歓迎】 ・裁量ある環境で働きたい ・店長以上のポジションを目指したい ・海外展開や新店立上げに興味ある ・組織づくりに関わりたい 23歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 ...
給与 年収 450万円~500万円
勤務地 ● 東京 ● 愛知 ● 大阪 ● 広島 ● 宮城 ※お住まいを考慮した配属。

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 多業態・国内外に展開する人気ブランドで、「店長+αの経験」を積みながらキャリアを伸ばせる環境 です。 <具体的には> ★ 店舗運営(売上・利益・在庫・労務管理) ★ 接客/ホールサービス ★ 店舗イベント・販促企画の立案 ★ スタッフ採用/教育/シフト管理 ★ 店づくりの改善提案 ★ 新規プロジェクトへの参加チャンスあり <こんな未来が待っています‼> ✅「もっと任せ
応募資格 ● 店長としての実務経験 (飲食・販売・アパレル・サービスなど業界不問) ※人柄採用にも力を入れており、「マネジメントが好き」「チームを動かすのが得意」という方は特に歓迎。 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな...
給与 年収 450万円~500万円
勤務地 ● 東京 ● 愛知 ● 大阪 ● 広島 ● 宮城 ※お住まいを考慮した配属。

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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