| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■AIやカメラを利用したIoTソリューションまたは、デジタルサイネージ関連のソリューション開発をお任せいたします。 ・システムデザイン （企画段階から、要件定義、仕様定義、基本設計） ・ソフトウェア開発 （詳細設計、コーディング、デバッグ、テスト設計及びテスト） ・開発マネジメント （プロジェクトマネジメント、顧客との交渉・調整、協力会社への業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ソフトウェア設計、OS対応（主にLinux/Windows）、コーディング（主にC/C++/C#/Python/Java）、テスト設計 ■ソフトウェア開発環境（PC/IoT/クラウド）の知識、知見、構築経験。ソフトウェア開発手法の知識、知見 ■システム開発の... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 水冷コールドプレート、コールドプレートモジュール用生産技術対応 ■工程設計、設備検討 ■サンプル作製。 ■製品コスト見積 ■技術開発Grとの仕様に関する打ち合わせ ■工場サイドのとの折衝 【募集背景】 生成AIの台頭により北米にてハイパースケールデータセンター（GAFA含む）の立ち上げが進んでおり、データセンターで取り扱う当社の冷却・放熱部品の受注が急増し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産ラインの立ち上げ経験 ・工程設計 ・2D・3D CAD使用経験 ・英語力（メールの読み書き） 【歓迎要件】 ・構造解析 ・統計学的な解析能力 ・工場／事業所など製造現場での経験 ・環境マネジメントシステム（EMS: Environmental Man... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県平塚市東八幡5丁目1番9号 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ソフトウェア開発チームにて以下業務を行っていただきます。 ■LinuxやRTOSのポーティング・ドライバの開発 ■コンパイラ・デバッガのポーティング ■ソフトウェアによるFPGAやASIC上の回路の検証 【募集背景】 組織強化のため ※現在新しいプロジェクトを進行しておりますが、人手が足りていない状態です。また組織の年齢層が高くなってきており、将来のリーダー候補として新しい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上のCもしくはC++によるソフトウェアの開発経験 ■CPUのアーキテクチャやOSに関する興味関心 【歓迎要件】 ・「具体的な業務内容」に関連する業務経験 ・LSI検証/基板検証作業において、ハードウェアとソフトウェアの問題の切り分けおよび問題解決が... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 当社の人事システムWorkdayの運用担当と各種人事KPIの集計と分析担当者として、 人事システム・人事KPI集計に関する以下の業務を担っていただきます。 1．Workdayの各人事業務プロセスの運用 2．各種人事KPI集計（人員数、入社、退職、残業時間管理等） 3．Workdayデータ活用に向けた改善、提案 4．各種レポート設計 5．国内外各 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事情報システムの業務使用経験（3年以上） ■人事での業務経験 ■Excel等を活用したデータ集計、改善経験のある方 【歓迎要件】 ・人事システムWorkdayの導入、運用、改善経験のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 検体前処理モジュールシステム、検体前処理分注システム等の保守サービス、据付、移設、撤去などの業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の装置の状態を正確に把握し定期点検と修理サービスを実施 ■装置の据付・移設などの役務提供やリプレース時の撤去 ■各保守サービス提供後の修理報告書等の結果報告 ■保守契約更新時のお客様への継続案内 ■新規納入時の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■保守サービス業務経験（目安:２年以上） └ ヘルスケア製品に限らず電気・機械系の知見がある方、精密機器の保守サービス業務経験がある方特に歓迎 ■普通自動車運転免許（社用車の運転あり） 【歓迎要件】 ・医用機器業界でのエンジニア実務経験（ユーザー/メーカー... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【部署概要】 同社グループで取り組んでいるBIMを起点とするBuildAppサービスを通じて、仕入先である建材メーカーの課題発掘～活用を目的とした営業を行います。 【担当業務】 同社IT統括部内に新設されたITセキュリティ部のITセキュリティ管理担当者として、全グループ会社に関わるITセキュリティの管理強化に携わっていただきます。 【業務詳細】 ■内部統制強化に伴うITセキュリティ管理規程の強 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （以下いずれかの実務経験3年以上） ■GRCエリアの経験 ■CSIRT/SOCや脆弱性スキャンの実務経験 【歓迎要件】 ▼Tまたはサイバーセキュリティの学士号または同等の実務経験 ▼CISA/CISSP/CISMなどの情報セキュリティに関する資格 【求め... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 事務系の総合職として、経理に関わる幅広い業務に携わっていただきます。 ・経理業務全般 ・財務会計 ・税務申告 国際会計基準・新リース会計基準への対応業務、決算業務等を行っていただきます。 【募集背景】 業務拡大に伴う強化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■監査法人、税理士法人に勤務の方 ■事業会社（上場企業）で目安5年以上の経理経験を持つ方、かつ現職も経理業務を行っている方 【歓迎要件】 ▼公認会計士、税理士（科目合格含む） ▼国際会計基準の導入または監査経験のある方 ▼日常会話レベルの英語力（ビジネスで... |
| 給与 | 年収 750万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ・人事領域の即戦力として、中長計実現に向けて「社員が活き活き」と働ける基盤を築くとともに、国内約8,000名の労務管理の運用をはじめ、新規性のある戦略立案や企画やM&Aの対応、同社グループ社員の処遇・評価・労務などに関わる、COE的な役割を担って頂きます。 ・具体的には、制度の企画段階から、自ら経営層との対話を通してニーズや課題把握を行い、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■従業員規模500名以上の事業会社で人事制度企画～推進の経験（３年以上）もしくは 戦略人事コンサル等で人事関連プロジェクト経験のある方 【歓迎要件】 ▼プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験 |
| 給与 | 年収 750万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 中途採用グループの採用責任者（マネジャー）としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・メンバーマネジメント（応募者対応フォロー、企画レビュー、育成） ・採用プロセスの数値管理及びデータ分析 【組織 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかの経験をお持ちでメンバーマネジメント経験を1年以上お持ちの方 ■事業会社での中途採用経験3年以上 ■正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしはリクルーティングアドバイザーの経験が3年以上 【歓迎要件】 ■法人営業経験（ソリューシ... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■中途採用メンバー担当業務： ビジネスエンジニアリング事業部中途採用グループの採用担当として、ご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、求人票作成、母集団形成チャネル検討（人材紹介、求人広告、ダイレクトリクルーティングなど） ・応募者対応：書類選考、面接フォロー、面接官への申し送り、面接結果回収・通知 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■MUST：以下いずれかの経験を持っている方 ・事業会社での中途採用経験5年以上 ・正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしはリクルーティングアドバイザーの経験が5年以上 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は今後、海外でのM&A案件をはじめとするビジネス活動が活発に行われることを予想しており、既に海外市場に進出している状況です。これに伴い、国内外の法務に関する専門知識や経験を持つ人材を求めています。 【職務内容】 ・法務に関する事項 ・契約書管理に関する事項 ・訴訟・紛争（2次クレーム対応含む）対応に関する事項 ・登記に関する事項 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務のご経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ▼商社の法務経験（海外事業を行っている企業での法務経験でも可） ▼船舶会社の法務経験 ▼英語のスキル（スピーキングではなくリーディングがメイン） |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 積極的なM＆Aを検討しており、子会社の増加が見込まれている中での経理業務をお任せします。 M＆Aにより事業が多角化しており、様々な業種の経理を経験することが出来ます。 現状は単体企業ですがこの5月に子会社が増え、連結決算の仕組構築が急務となっております。 また、2025年11月期である当期をN-2期として位置付けており、IPOに向けての決算短信の作成トライアルや上場申請書類（１）部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での経理経験（概ね3年以上） 【歓迎要件】 ▼年次決算を主担当として締めていた経験 ▼連結決算処理経験（親会社側） ▼簿記2級相当の知識 ▼開示資料作成経験 ▼監査法人対応 ▼コーポレートの業務改善に積極的に関わりたいご希望をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 正社員65名、アルバイト216名（2025年2月末時点）かつ、複数の事業部がある組織を2名の人事でまわしています。 カバーする人事領域は労務/採用/人事企画を中心に多岐に渡っており、人事ジェネラリストとして複数の業務をお任せします。 どの領域をお願いするかは経験を基に決定していきたいと思いますが、希望や志向を踏まえて相談可能です。 加えて、まだまだ手を付けられていない人事領域や今後起 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下4つのうち、2つ以上の経験があること ※うち1つは深い経験と知識を求めます（4-5年以上） （１）労務：給与計算、勤怠管理、入隊手続きなど （２）中途採用：問い合わせ対応、面接日程調整、採用管理システムの設定・入力、求人票作成など （３）人事企画：働き方... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 正社員65名、アルバイト216名（2025年2月末時点）かつ、複数の事業部がある組織の採用をお任せします。 正社員は中途採用のみになりますが将来的には新卒採用もスコープにあり、ゆくゆくはその設計もお任せする予定です。 アルバイトについては複数の事業部でニーズがあり、現場ではなく本社の人事が中心となって採用活動をしております。 現在は専任がおらず兼任で対応しているため、ご自身で手を動か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での中途採用業務経験（概ね5年以上） 【歓迎要件】 ▼アパレル、小売、外食業界での人事領域の経験 ▼アルバイト採用業務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 契約書審査（NDA、取引基本、業務委託、賃貸借等）、登記業務、営業所の法律相談対応からスタート頂き、ご経験やご希望により海外現地法人の法務対応、知財業務やSDGs、ESG対応 等ご活躍の幅を広げて頂きます。 【職務内容】 ※ご経験や適性に応じ下記業務をご担当頂きます ■契約業務、経営課題検討、法令調査 ■法務教育 ■係争対応、登記業務 ■知財管理、特許出願権利化、発明発掘、無形 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法科大学院卒業 ■パラリーガルレベルの法務知識 【尚可】 ▼企業法務経験3年以上 ▼知的財産経験 ▼M＆A、海外現法設立、訴訟対応の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■経営計画の立案、編成、管理に関する事項 ■全社事業予算の編成方針の立案、統制、管理に関する事項 ■経費予算、投資予算の編成、管理に関する事項 【募集背景】 新たに部署を立ち上げたため、１から組織作りから携わっていただける方を募集いたします。 【組織構成】 ■経営企画部 予算・経営計画Gr：４名 ■シニアマネージャー２名、マネージャー１名、担当者、１名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下、いずれかのご経験 ■メーカーでの予算編成及び予算管理経験者 ■半導体メーカーにてコスト管理、生産管理経験者 ■経営計画～中期経営計画作成経験者 |
| 給与 | 年収 1000万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 コンサルティング部門におけるプロジェクトの品質を最大限に高め、クライアントへの提供価値向上とデリバリーリスクの低減に寄与いただくことを期待しております。 現場コンサル部門と密接に連携し、プロジェクトライフサイクル全体を通じた品質管理体制の構築・運用・改善をリードしていただきます。 【業務内容】 ■プロジェクトにおけるリスクの早期発見・分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験 ・コンサルティングファームにおける実務経験 ・SIer等におけるリスクマネジメント業務推進経験 ■プロジェクトマネジメントまたはそれに準ずる業務推進経験 【歓迎要件】 ■コンプライアンス、リスクマネジメント、内部監査、法務、または... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】Digital Technology BU / Advanced Cloud Technologyセクター 専門的な知見に基づき、実践的なサイバーセキュリティ対策を支援する統合ソリューション「ABeam SecurityR」の提供等、顧客の晒される高度化・複雑化したサイバー攻撃に対して、サイバー/クラウドセキュリティ、プライバシー、レジリエン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■マネジャー未満 ・コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIerや事業会社でのセキュリティに関する業務経験 ・サイバーセキュリティに関する専門性の習得意欲 ■マネジャー以上 ・2年以上のプロジェクト管理経験 ・新規案件受注に向けた提案活動を主体的に行... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【紹介案件】 ■企業名：KPMG税理士法人 ・1954年に日本に進出して以来、半世紀以上にわたり日本における税務専門家集団の先駆けとして、 グローバルネットワークを活用し、高品質な税務サービスを提供しています。 KPMG税理士法人の最大の強みは、あらゆる税務のニーズに応えることが可能なサービス提供能力です。 ■ポジション：Global Mobility S |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・日常会話以上の英語力（目安TOEIC800点以上） ・海外人事に関する業務経験（領域不問） 【歓迎要件】 ・税理士法人での国際税務のご経験 ・人事領域でのコンサルティング経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 |
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| 仕事内容 | 社内横断の技術支援チームとして、最新技術の調査や技術的なサポートを通じてコンサルタントの業務品質・効率の向上を実現します。 また、社内向けシステムの開発を通じて、コンサルタントおよびコーポレートメンバーの業務効率化を推進し、全社的な生産性向上に貢献します。 【プロジェクト例】 社内・社外向けシステムの設計・開発（生成AIを活用したシステムを含む） 社内業務効率化ツールの開発・運用 最新技術の調査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Pythonでの開発経験（3年以上） ■TypeScriptでの開発経験（3年以上） ■Azureでの開発経験（1年以上） ■生成AIを活用したアプリケーション開発経験 【歓迎要件】 ■ReactやNext.jsなどのフロントエンドフレームワークの利用経... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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