| 仕事内容 | 【職務内容】 主に以下の業務について、ご経験・意欲に応じてメイン又はサブ担当をお願いします。 ■単体決算（日次・月次・四半期・年次） ■会社法に基づく計算書類の作成 ■税務関連業務 ■会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化 ・会計基準・税法改正に伴う対応 ■システム導入等に関するプロジェクト推進 【案件概要】 会社の急成長に伴う部門の体制強化のため、経理経験者の方を募集しております！ ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理の実務経験が1年以上ある方 ■Excelスキル（中級レベル） 【歓迎要件】 ・簿記2級 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ◎はじめに担当いただく業務 ■書類ファイリング、書類整理 ■経費支払業務、不動産売買契約決済支払業務 ■日々の入出金集計、資金繰 ◎習熟度によりお任せしていきたい業務 ■部内決算業務 ■金融機関からの資金調達業務 【案件概要】 同社の財務部にて、事業拡大を背景として人材募集をいたします。 戸建・マンション・収益物件等、様々なアセットタイプの不動産ファイナンスを経験可能。 また、グ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記何れかに該当する方（経理や財務の経験は問いません） ■銀行等金融機関でのご経験をお持ちの方 ■中級程度のパソコンスキルがある方（VLOOKUP、SUMIFなどの関数、ピボットテーブルなど） 【求める人物像】 ■コツコツと着実に業務を進めることができる方... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■同社にて総合職として業務に従事いただきます。 【採用ポジションに関して】 ■今までのご経験やご希望（処遇・今後のキャリア・働き方）を、 選考を通じて確認させていただき、計26社から構成される同グループの中で、 所属・配属先を決定させていただきます。 ※働き方についても相談可能でございます。 例：人事・総務・法務・経理・財務・広報・マーケティング・経営企画 事業企画・M&A・販売 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業にて、リーダーや管理職のご経験をお持ちの方 ※今までのご経験やご希望（処遇・今後のキャリア・働き方）を、選考を通じて確認させていただき、計26社から構成される同グループの中で、所属・配属先を決定させていただきますので、ご経験されている職種・業種にお... |
| 給与 | 年収 700万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務内容】 主に以下の業務を、プロジェクトベースで実施致します。 以下の4種類の業務のうち1つまたは複数において、担当業務と役割は、担当者の能力、経験に基づき決定します。 ESG戦略策定・ESG開示基準・気候変動リスクアセスメントに対するアドバイザリー業務／ESG戦略策定、ESG開示、気候変動リスクアセスメントに関するアドバイザリー業務 ・TCFD・SFDR・TNFD・SBTi・ISSB |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■不動産、ファシリティ、建築設備、ビル管理に関する技術的知識 ■省エネルギー診断、省エネルギーの実施、省エネ定期報告の実務経験 ■グリーンビル認証の技術的知識 ■海外支社 ■日本語・英語でのコミュニケーション |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■同社にて総合職として業務に従事いただきます。 【採用ポジションに関して】 ■今までのご経験やご希望（処遇・今後のキャリア・働き方）を、 選考を通じて確認させていただき、計26社から構成される同グループの中で、 所属・配属先を決定させていただきます。 ※働き方についても相談可能でございます。 例：人事・総務・法務・経理・財務・広報・マーケティング・経営企画 事業企画・M&A・販売 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業にて、リーダーや管理職のご経験をお持ちの方 ※今までのご経験やご希望（処遇・今後のキャリア・働き方）を、選考を通じて確認させていただき、計26社から構成される同グループの中で、所属・配属先を決定させていただきますので、ご経験されている職種・業種にお... |
| 給与 | 年収 700万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎支社制度社員に関する人事制度運営全般をお任せ致します。 支社制度社員（ライフプランナー/支社長/所長等）側を担当する人事部門です。 ■採用審査 ■退職手続 ■定年/再雇用者管理 ■福利厚生制度運用 ■人事異動および登用制度の運用・企画 ■業績等に基づく社内資格制度の運用・企画 ■勤怠管理の運用・企画 ■労務関連の諸対応（労働基準監督署対応、社員対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・管理部門（人事/労務など） ・営業推進部門 ・金融機関での営業経験 ［歓迎要件］ ・人事経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 大和証券グループ本社・大和証券・大和ネクスト銀行の金融犯罪対策部門のリーダーとして、当社グループ全体及び大和証券・大和ネクスト銀行のAML/CFTの企画・立案・実行や全体統括を担います。※3社兼職という形になります。 ・ AML/CFTに対する国際的な要請が高まっており、当社においても大手証券グループに相応しい態勢強化が求められています。当社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの経験があること ［1］金融機関である特定事業者におけるAML/CFT 企画業務 [2］金融庁、財務省、コンサルティング会社等でAML/CFT に関する企画・指導・助言にかかる業務 ※高いポテンシャルを有する方であれば、マネー・ローンダリング... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 コンプライアンス態勢強化による増員。 コンプライアンス業務にて今後のキャリアを積まれたい方、専門性を身に着けたい方を歓迎いたします。 【コンプライアンス態勢について】 ■コンプライアンス態勢の整備・強化については、コンプライアンス全般に係る企画・立案および市場のゲートキーパーとしての役割を担うコンプライアンス統括部と、営業店および本部部署の指 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・4年制大学卒以上 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・コンプライアンスに係る業務経験またはコンプライアンスでキャリアを形成したい意欲のある方 【歓迎要件】 ・証券会社における内部管理責任者経験 ・PCスキル（Access... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要・業務内容】 同グループのコンプライアンス部門では、現在、海外コンプライアンスの態勢強化及び連携強化を図っている。海外コンプライアンス態勢の更なる高度化へ向けて、東京本社及びグローバルなコンプライアンス態勢強化のための業務を担って頂くことを想定。 具体的には、海外コンプライアンスに関する以下のような業務を担当いただきます。 （１）海外店等におけるコンプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力（読み、書き、会話） 以下いずれかのご経験 ・海外弁護士資格保有者又は海外ロースクール卒の方 ・日本の弁護士資格保有者で海外案件の取り扱い経験 ・金融機関での海外コンプライアンス・リーガル関連の業務経験 ・企画など海外関連業務の経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・同グループは、ウェルスマネジメント部門、グローバル・マーケッツ& インベストメント・バンキング部門、アセットマネジメント部門など幅広い業務を有し、新規ビジネスにも積極的に参入しており、事業の拡大・複雑化に伴ってコンプライアンス人材の拡充・強化を図っています。 ・特に、政府が”国民の安定的な資産形成支援”を主要政策に掲げ、社会的関心も高まる中、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・証券プロダクト部門（エクイティ又はFICC）での業務経験 ・証券プロダクト部門における企画業務や法令・諸規則対応業務、または金融機関における内部管理業務経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・証券外務員資格を未取得の場合は... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・同グループは、ウェルスマネジメント部門、グローバル・マーケッツ& インベストメント・バンキング部門、アセットマネジメント部門など幅広い業務を有し、新規ビジネスにも積極的に参入しています。 ・このような事業の拡大ならびに複雑化に伴いコンプライアンス要請も一層高まる中で、現在、当部門では、コンプライアンスに携わる専門人材の拡充・強化を図っています |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関（特に証券会社）における業務経験（特に、金融商品取引法など強く関心を持っている方） ※証券外務員資格を未取得の場合は入社後の取得が必須となります 【歓迎要件】 ・法務／コンプライアンスの知見や経験 ・証券プロダクト部門での業務経験 ・金財AML/... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 富士フイルムでは「ワンストップソリューションを提供する半導体材料メーカー」を目指し、半導体製造に不可欠な先端材料や、スマートフォン・デジタルカメラなどに搭載されるイメージセンサーの製造に必要な感光材料などをグローバルに展開しています。半導体市場が急速に拡大する中、環境、社会における持続可能な発展を実現するため、ESG活動・サステナビリティを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ESG、CSR、環境関連いずれかの業務経験 ■ビジネスレベルの英語力 ※欧米諸国とのグローバルミーティングの実施等、日常的に英語を使用する場面があります。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 全体として、戦略人事的観点、ビジネスパートナー観点でご経験に応じて下記複数の人事業務を担当いただくことを想定しています。 なお、将来的には人事勤労グループ長、さらに上位の総務部長以上へのステップアップを期待するポジションです。 ※ご経験に応じて業務をアサインいたします。特に、人事企画と組織人事（採用）を入社時の主要業務の想定としています。 【具体的には】 ・人事企画 処遇制度を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時に証明写真が必須となります。 ★弊社経由で多数入社実績がございます★ ・人事領域（給与/賞与、制度、採用、労務）いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事企画・労政・採用をベンチャーではなく3～500名規模（それ以上も可）の企業で3年以上経験されている方） ... |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 好調な既存事業の更なる伸長と、今後の新規事業の推進のため、同社では採用人数の増加により組織を拡大していきたいと考えております。採用の成功が事業の成長に直結する状況下において、人事組織も拡大をしたく、増員の募集となります。 【職務内容】 新卒採用の企画～実行まで担当して頂きます。会社の顔として人的面から会社の成長をさせていくことがミッションです。 また、ゆくゆくはチームマネージャーと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■新卒採用業務経験2年以上 L人事としての経験または新卒向け紹介会社でのCA/RA経験 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験 ▼数値分析経験 ▼上場企業での新卒採用経験 ▼KPI設計、管理経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 某信託銀行における、資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービス関連の英文契約書・レポーティング対応等の支援業務 ＜主な業務内容＞ ・資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービスにおける英文契約対応等の支援業務 ・その他Due Diligence、カスタマイズレポーティング、計数管理等の営業支援事務 【キャリア形成】 入社後、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験 6年程度～ ■Word、ExcelなどPCの基本スキルのある方 ■信託銀行もしくはその他の金融機関・運用会社・証券会社・清算機関等における資産管理業務経験のある方（3年以上） ■TOEIC：700点以上※英語（TOEIC等）へ取り組んでおり、継続... |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 経営企画業務全般をお任せ致します。 【職務内容】 ●事業方針の作成、事業計画の策定 ●組織別収支管理（管理会計の運用）、予実分析とレポーティング ●事業管理、ビジネス開発 （プロジェクト管理に関わる制度設計と運用、戦略案件のサポート） ●全社施策の企画・実施 （社内公募制度、部署間情報共有施策、人材育成施策等） ●業務改革（経営機能改革）の推進 ●経営に関わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの経験が必須となります ・コンサルタント経験者、プロフェッショナルファーム経験者（コンサルティング経験、コンサルビジネスがわかる方、その他監査法人・会計事務所などでも可能） 【歓迎要件】 上記での管理部門のスタッフ経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 人事業務全般 ＜具体業務＞ ・人事制度の運用（報酬制度・評価制度） ・就業規則等の人事関連規程の改訂（法令改正対応等） ・社員教育体系の整備・運用 ・新卒・中途採用の運営 ・人事関連システムの導入・運営 ・人事情報の整備・活用 【配属予定部署】 総務・人事部 人事チーム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事労務の実務経験（3年以上） ■人事関連諸規程、人事関連法規に関する理解 【歓迎要件】 ■人事関連システムの導入経験（人事情報、採用管理、勤怠等） ■採用実務の経験（特にITエンジニア） ■不動産、金融もしくはIT業界での勤務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ●メインタスク ■経理全般の状況把握とサポートを含めた管理及び部下育成 ■月次、年次処理（財務諸表、経営状況分析、予実管理と予測分析、決算計算書類等） ■総務全般におけるプロジェクト、イベントにかかる所属長の補佐 ●サブタスク ■総務全般（労務、人事、IT）業務の把握とそのサポートを含めた管理、及び部下の育成 【メインタスクの職務内容】 ●経理 ■スタッフが行う日常業務（経費 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理財務の実務経験5年以上 ■簿記2級以上の会計知識 ■月次、年次決算の実務経験 ■税務知識 ■エクセルの活用スキル（各種関数等） ■普通運転免許証 ■上司へのレポーティング経験 【歓迎要件】 ▼総務人事業務（給与計算、社会保険関係、年末調整業務、労務管理... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■省エネソリューション課：省エネビジネスにおけるアライアンス先との連携業務 （ESCO事業、エネルギーサービス、補助金活用）等 ■再エネソリューション課：PPA事業、国内の再生可能エネルギー事業への投融資業務等 ■蓄エネソリューション課：蓄電池事業、電力需給調整事業、EVインフラ事業に関する立案、実行業務等 ※ご本人の経験や希望にあわせて、配属 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験5年以上 ・エネルギー環境関連企業におけるプロジェクトファイナンス、企画業務経験 ・金融業界でのエネルギー環境部門経験 ［歓迎要件］ ・総合商社での財務の経験、及び証券会社のDCMの経験 ・法人の財務部で資金調達業務及びリスク管理業務の... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■国外におけるエネルギー・環境分野および関連機器に関わる営業推進 ■国外におけるエネルギー事業（太陽光、陸上/洋上風力、水力、蓄電池等）への投融資業務 ※主な対象地域：北米、欧州、（豪州） ※海外への出張があります。 また、年齢やご経験次第ではありますが、将来的に海外現法の駐在を経験頂ける可能性もあります。 【芙蓉総合リース株式会社のエネルギ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語のビジネス使用に抵抗のない方 ■下記いずれかのご経験3年以上 ・ストラクチャードファイナンスの経験 ・金融業界でのエネルギー環境部門経験 ［歓迎要件］ ・総合商社での財務の経験、及び証券会社のDCMの経験 ・法人の財務部で資金調達業務及びリスク管理業務... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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