| 仕事内容 | ■HR Transformation（HRT）とHuman Performance Empowerment （HPE）の両ユニットは、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA（Robotic Process Automation）やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活用した多様な働き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■共通要件 ・コラボレーション志向性 人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査・税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも関心・興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材が望ましい。 ・グロー... |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■Organizational & Work Transformation（OWT）は、ビジネス戦略に合わせて組織と人材を変革し、ビジネス成果を向上させるEnd to Endのソリューションを提供。 組織と人材に関する分析、洞察、AIを活用して働き方を改善し、組織と人材の能力を高めるための支援を行います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 主な業務内容 ＝＝ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■共通要件 ・コラボレーション志向性（人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査・税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも関心・興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材が望ましい） ・グロー... |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 企業の経営戦略やビジョン策定、企業が抱えるであろう経営課題のテーマに対して、 戦略、財務・経営管理、人材などの分野で企業価値の創出・向上、ビジネスの持続可能な成長をサポートします。 【魅力】 従来のM&A仲介とは異なり、企業の経営戦略・財務・人材課題に対して、上流から支援する新設部署「コンサルティング本部」所属です。 役員直下の少数精鋭チ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・4年生大学、または大学院を卒業された方 ・M＆Aアドバイザー経験：主にFAS、IB、証券、銀行 ・会計知見：日商簿記2級レベル、USCPA・税理士資格のいづれか ・コンサルティング経験：領域問わず 【歓迎要件】 ・ストラクチャリング、財務モデリング、PMO... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 ヘルスケア室では、医療機関が抱えている様々なお悩みに対して、まずは3Cの観点で経営診断を行い、病院の置かれている状況や課題を把握した上で、計画策定からHands-onでの実行支援まで、ワンストップ型でのトータルな経営支援を行っています。 【職務内容】 ・事業規模の適正化（リストラの検討・実行・モニタリング支援） ・ビジネスモデルの変革、管理会計機能強化など半常駐支援 ・資金調達 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかに該当する方 ・ヘルスケア業界における、事業性評価や経営改善コンサルティング経験（歓迎） ・事業会社における、経営企画、財務、コンプライアンス・内部統制実務 【歓迎要件】 ・大手戦略ファーム・監査法人系コンサルティング会社等における、事業デュ... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社の人事コンサルタントとして主に中小企業向けに人事制度策定から実行までに至る一連をお任せいたします。 主に30名～200名規模のクライアントがターゲットで、経営者とダイレクトに折衝していただきます。サービスのオファリングはしておらず、ご自身のご経験をコンサルティングメニューに落とし込むことができるため、大きな裁量のある支援が可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれか ・経営コンサルティング、人事コンサルティング業務の経験のある方 ・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方 【魅力】 ■これから人員を増やす、拡大フェーズに関わることができる ■事業部の横の繋がりも深く、横ぐしで業務知見を幅広く経... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ★求人ご確認の前に★ ご志向やご経験に合わせて、人事にポジションサーチを行います。 求人内の支援サービスのうち、特にこの領域をやりたいなどがございましたら、キャリアアドバイザーまたは、求人担当者までお声掛けくださいませ。 【組織について：FRA】 FRA（Financial Reporting Advisory）部は、会計監査を行う監査法人の中で、会計監査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ※年数不問 ・会計部署（財務、経理など）、経営企画、経営管理での業務経験 ・コンサルティングファーム、監査法人、SIerでの業務経験 ・会計領域に関するDXや業務改善、企画に関する経験 【歓迎要件】 ・英語力（ビジネスレベル以上） ・... |
| 給与 | 年収 450万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ※本ポジションは、グループ会社へ出向となります。 【職務内容】 ■「医療機関」の経営改善・組織改善・戦略立案プロジェクトにおけるマネジメント業務 ■部下（リサーチャー）のタスク管理、進捗/クオリティコントロール ■医師/看護師/事務長等との折衝・合意形成 ■現場インタビュー等の情報収集・分析・解決策の立案及び提案→現場の推進担当としてディレクターの指示の下プロジェクトを推進（課題に対する進捗管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須条件】 ■医療現場での就業経験をお持ちの方 ■以下いずれかの業務経験 －診療報酬算定/施設基準管理支援 －看護業務改善 －地域連携/マーケティング/広報 －経営・財務改善/資金計画全般 －DX 化、業務効率化 －コスト削減（委託費・診療材料など） 【歓迎... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 国内生産工場の増設に伴う生産量および物流キャパシティの向上や、さらなる海外ビジネスの強化のため、SCMの最適化を進めています。 SCM全体を俯瞰してとらえ、コントロールタワーとしてサプライチェーンネットワーク（主に、海外拠点のPSI・国際物流領域）の改善・強化を推進していただける方を募集いたします。 【業務詳細】 ・輸出入での国際輸送業者（フォワーダー）選定と評価 ・国際輸送費（A |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須要件】 ■メーカーまたは商社にて「荷主」として、SCM・国際物流企画に関する業務経験（5年以上目安） ■輸出入の貿易実務経験（5年以上目安） ■PSI（受給・在庫）管理の実務経験（5年以上目安） ■管理職としてのマネジメント経験 ■英語読み書きレベル 【... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ワークスタイル研究所では、「働く・学ぶ・暮らす」を横断する社会変化をリサーチし、時代の変化に応じた新しい働き方／働く場を探求しています。 特に、多様化する働き方を統計的に可視化し、実装可能なインサイトへ昇華できるプロフェッショナルを募集します。 ＜ワークスタイル研究所＞https://workstyle-research.com/ 【職務内容】 主に大規模アンケート調査を通じて、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書にお写真添付をお願い致します。 ※過去のリサーチアウトプットを事前にウェブ等で複数拝見させていただきます ■以下いずれかのスキルをお持ちの方 ・大規模な統計調査を主担当として設計／遂行した実績 ・記述統計や多変量解析の経験（R/Python/SPSSな... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 https://www.pwc.com/jp/ja/careers/consulting/mid-career/assets/pdf/consulting-career.pdf 【組織概要】 BMX-SXは、サステナビリティの専門性と多様なスキル、総合力を組み合わせ、サステナビリティ、ESG、環境課題、社会課題領域における戦略・計画策定、情報開示や企業のS |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・戦略/総合コンサル会社、又はESG専門コンサル会社での3年以上の実務経験 ・マネージャー以上は、1年以上のJM経験、PD経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 同社では中期経営計画「NOF CISION2030」を掲げており、成長戦略に基づく収益拡大ステージ、続く事業領域拡大ステージに向け戦略投資（３年700億円規模）を拡大しており、技術系人材の募集をしております。 【業務内容】 工場施設の新設計画立案、化学プラントの設備設計からその実行、およびメンテナンスなどの業務に従事していただきます。 【メ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかより、２つ以上の業務経験をお持ちの方 ・化学プラントでのエンジニアリング/化学工学の知識およびプロセス設計業務 ・建築/建設に関するプラントでの業務 ・電気/制御に関するプラントでの業務 ・機械設備に関するプラントでの業務 ・DX支援システムに関す... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県知多郡武豊町字北小松谷61-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ 主な業務内容 【工場】※初期配属は工場となります。 1）製造設備の新増設・改造に関する一連のプラントエンジニアリング 2） 製品品質向上・環境対策・設備保全などの技術課題の探索と解決策の実行 3）新規設備・生産技術の評価と製造現場への展開 【本社】 1） 各事業会社におけるエンジニアリング戦略立案 2） グループ全社および各事業会社における設備構想の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラントの設計のご経験 ※ユーザーの立場で製造現場の課題探索・解決策立案を実施し、設備選定・調達・施工・試運転・保守まで一貫した業務プロセスを通じて、設備導入・工程改善を推進するエンジニア業務 ■全国転勤が可能な方 ※勤務地について※ 応募の際は、初任地と... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ 主な業務内容 【工場】※初期配属は工場となります。 1）製造設備の新増設・改造に関する一連のプラントエンジニアリング 2） 製品品質向上・環境対策・設備保全などの技術課題の探索と解決策の実行 3）新規設備・生産技術の評価と製造現場への展開 【本社】 1） 各事業会社におけるエンジニアリング戦略立案 2） グループ全社および各事業会社における設備構想の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラントの設計のご経験 ※ユーザーの立場で製造現場の課題探索・解決策立案を実施し、設備選定・調達・施工・試運転・保守まで一貫した業務プロセスを通じて、設備導入・工程改善を推進するエンジニア業務 ※勤務地について※ 応募の際は、初任地としてご就業可能なエリア... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 宮城県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ 主な業務内容 【工場】※初期配属は工場となります。 1）製造設備の新増設・改造に関する一連のプラントエンジニアリング 2） 製品品質向上・環境対策・設備保全などの技術課題の探索と解決策の実行 3）新規設備・生産技術の評価と製造現場への展開 【本社】 1） 各事業会社におけるエンジニアリング戦略立案 2） グループ全社および各事業会社における設備構想の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラントの設計のご経験 ※ユーザーの立場で製造現場の課題探索・解決策立案を実施し、設備選定・調達・施工・試運転・保守まで一貫した業務プロセスを通じて、設備導入・工程改善を推進するエンジニア業務 ※勤務地について※ 応募の際は、初任地としてご就業可能なエリア... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 岡山県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ 主な業務内容 【工場】※初期配属は工場となります。 1）製造設備の新増設・改造に関する一連のプラントエンジニアリング 2） 製品品質向上・環境対策・設備保全などの技術課題の探索と解決策の実行 3）新規設備・生産技術の評価と製造現場への展開 【本社】 1） 各事業会社におけるエンジニアリング戦略立案 2） グループ全社および各事業会社における設備構想の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラントの設計のご経験 ※ユーザーの立場で製造現場の課題探索・解決策立案を実施し、設備選定・調達・施工・試運転・保守まで一貫した業務プロセスを通じて、設備導入・工程改善を推進するエンジニア業務 ■全国転勤が可能な方 ※勤務地について※ 応募の際は、初任地と... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ 主な業務内容 【工場】※初期配属は工場となります。 1）製造設備の新増設・改造に関する一連のプラントエンジニアリング 2） 製品品質向上・環境対策・設備保全などの技術課題の探索と解決策の実行 3）新規設備・生産技術の評価と製造現場への展開 【本社】 1） 各事業会社におけるエンジニアリング戦略立案 2） グループ全社および各事業会社における設備構想の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラントの設計のご経験 ※ユーザーの立場で製造現場の課題探索・解決策立案を実施し、設備選定・調達・施工・試運転・保守まで一貫した業務プロセスを通じて、設備導入・工程改善を推進するエンジニア業務 ※勤務地について※ 応募の際は、初任地としてご就業可能なエリア... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 茨城県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの『都市再生』に強みを持つ同社で、技術系総合職としてマンション等の商品企画・設計・建物品質管理を担当していただきます。 【職務内容】 ・同社が取り組む市街地再開発・マンション建替え・収益型開発事業に関わる商品企画 ・同事業に関わる設計・建物品質管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■デベロッパー・設計事務所・コンサル・ゼネコン・行政などで、マンション等、中～大規模建築物の商品企画・設計・品質管理のご経験のある方。 【歓迎要件】 ▼1級建築士（※未取得の場合、入社後に取得をしていただきます） ▼1級建築施工管理技士 |
| 給与 | 年収 550万円～ |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ■プラントメーカー等から受注したセメント・非鉄・環境装置関係など、さまざまなプラントでの耐火物の施工図面をCADで作成する業務を担っていただきます。 （CAD:CADPAC使用） 耐火物の知見については業務を通じて習得していただくので、業界未経験でもご安心ください。 【配属先情報】 エンジニアリング事業部：合計50名（20代4名、30代11名、40代13名、50代以上22名）が在籍しており、内4 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■CADオペレーターのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ※業界未経験歓迎 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県備前市日生町日生 |
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| 仕事内容 | 店舗開発業務の中でも契約関連付帯業務を主体に店舗開発全般に関わる業務をお任せします。 また、新規出店のみならず既存店店舗の交渉業務も行います。 【業務詳細】 ■契約関連付帯業務（契約管理・法務） ■賃貸人との交渉 ■候補物件の立地選定 【募集背景】 更なる成長を見据えて店舗開発部員を増員します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【いずれか必須】 ■店舗開発の経験 ■不動産業界での営業経験 ■不動産業界での業務経験 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町 |
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| 仕事内容 | ・航空機機体構造設計、モデル作成業務 ・航空機の認証取得に関する業務 ・電気ハーネス、機械加工部品、工程計画、手順書作成 ・配管、艤装用ダクト、メカ部品等の設計検討業務 ■使用ツール：エクセル、ＣＡＴＩＡ ※実務未経験者応募歓迎（各種学校での学習経験があれば尚可） 経験が無い方には社内研修制度やＯＪＴにて指導いたします ■テクノプログループは、社員の方々が安心して働ける環境を整えております！ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■不問 【歓迎要件】 ■普通自動車運転免許 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 栃木県宇都宮市 |
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