| 仕事内容 | 【業務内容】 同行は、関西最大規模の地方銀行として２０１９年４月にスタートいたしました。私たちが目指すのは「関西の未来とともに歩む新たなリテール金融サービスモデル」の構築。 関西で圧倒的なプレゼンスを誇るネットワークを礎に、それぞれが培ってきた強みを共有し、最大化していくことで、お客さまから「なくてはならない」と思っていただける銀行を目指しています。 同行が持つ関西のネットワークだけではなく、親会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関等での内部監査業務、内部統制・リスク管理・コンプライアンス・市場・与信部門等での実務経験者 ・監査法人等での内部監査に関するコンサルティング業務等の実務経験者 ・内部監査・内部統制・リスクマネジメント等に係るDX・デジタル化プロジェクト等の実務経験者... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 当社は人材不足に悩む企業様に対し、ベトナム人スタッフを中心とした外国人スタッフを派遣することで改善する業務内容のご提案を行っています。 採用活動を行っているものの、人材確保が間に合っていない企業様へ外国人スタッフを派遣することで可能になる業務改善例など 企業様の未来を一緒に考え、提案する「新規開拓営業」をお任せします。 【具体的な業務内容】 （１）新規開拓・アポ取得 └テレアポや会社訪問・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法人営業経験を2年以上お持ちの方（業界不問） |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 仕事内容 | 当社は人材不足に悩む企業様に対し、ベトナム人スタッフを中心とした外国人スタッフを派遣することで改善する業務内容のご提案を行っています。 採用活動を行っているものの、人材確保が間に合っていない企業様へ外国人スタッフを派遣することで可能になる業務改善例など 企業様の未来を一緒に考え、提案する「新規開拓営業」をお任せします。 【具体的な業務内容】 （１）新規開拓・アポ取得 └テレアポや会社訪問・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法人営業経験を2年以上お持ちの方（業界不問） |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 ・神鋼商事グループは、国内13社、海外42社で構成され、国内及び海外において鉄鋼・鉄鋼原料・非鉄金属・機械・溶材を主体とした各種商品を展開しているグローバル商社です。 ・機械・溶接本部 機械ユニット 神戸機械部 建機部品グループにおける営業担当となります。 ・神戸製鋼グループはじめとする国内外向け機械/部品/設備の仕入れ・販売の営業となります。 ・業界の専門知識は入社後のOJTなどで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■商社またはメーカーにて法人営業経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ■TOEIC L&R 650点以上 【歓迎要件】 ●機械/部品/設備分野における海外取引先との商取引・折衝の経験をお持ちの方 ●車両分野における電動化対応技術に関する知識または... |
| 給与 | 年収 650万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 各種契約事項、新規設立などの法務関連業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約関連業務 ・新規事業展開を行っているASEAN諸国での各種事業取引契約 ・現地法人設立 ・業務提携、M&A ・出店賃貸契約 ■総会対策 ■海外の弁護士との連携（英語使用なし） ■社内コンプライアンス 【募集背景】 コンプライアンス体制のさらなる強化を目的として、法務機能の拡充のため社内弁護士を募集します |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれか必須 ■法務実務経験のある方 ■弁護士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 【求める人物像】 ■フッ上トワーク軽く様々な業務に携わっていただける方 ■縁の下の力持ちタイプの方 ■元気で明るく積極的な方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 社内SEとして同社（本社、各支店、工場）および同社グループ会社の社内システムの新規導入（提案・導入）・保守運用をご担当いただきます。 【具体的には】 ■基幹システム（ERP）導入、機能拡張、保守運用 ■各種業務システム導入、機能拡張、保守運用 【募集背景】システム導入体制強化のための増員 【組織構成】経営情報システム部 IT本社・営業グループ 13名 【本ポジションの魅力】 東証プライム上 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■プロジェクトマネジメントやシステム導入提案の経験 ■基幹業務系システムの構築または運用経験 【歓迎要件】 ■ITインフラ、ネットワーク、IT統制などの知識 ■各業務経験をお持ちの方（販売、購買、生産、会計） ■英語での... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 桑名工場の経理部門にて、毎月の損益管理や固定資産管理を通じて、製造コストの可視化や低減に向けた分析・提案をお任せします。 現在、新会計システム導入に向けた移行期間でもあり、変革期ならではの貴重な経験を積めるチャンスです！ 本社経理とのやり取りや会計監査など外部の方と接する機会も多く、ご自身のスキルアップにつながります。 将来的には連結決算にも |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■工場経理のご経験 【歓迎要件】 ●自動車部品メーカーでの工場経理のご経験（100名以上規模だと尚可） ●簿記3級以上をお持ちの方 ●SAP S/4HANAを使った業務経験 【求める人物像】 ・日々の事務業務を正確かつ着実に遂行できる方 ・各業務の背景にある... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 三重県 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大における人員強化 ■現在の課題・入社後に期待していること 営業活動および案件遂行において、クライアントおよび社内メンバーを引っ張って行ってもらうことを期待しています。 【仕事内容】 同社は、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、新しいものを作るための様々な「How」を持つ、デザインのプロフェッショナル集団です。 人間中心設計専門家が4名、スペシャリス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下業務の実務経験8年以上（単独で完遂できること） ・給与賞与計算 ・社会保険関連 ・勤怠管理 【歓迎要件】 ・人事制度の企画設計や運用、改善への携わり（補助含む） ・規則規程の改廃 ・休職者対応（産育休、私傷病） ・入退社に関する業務 ・後輩メンバー等の育... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【概要】 全国に120店舗以上を展開している大手ラーメンチェーン（株）どうとんぼり神座のセントラルキッチンとして食品加工工場を運営している当社にて、生産企画・生産管理業務をお任せします。 需要動向や販売計画を踏まえ、中長期および足元の生産供給に関する課題と対応を立案し、機能の中枢を担うポジションです。 購買、生産技術、物流、店舗などサプライチェーン全体で関連部署と連携し、全体最適の視点で生産供給体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業における”ものづくり”に対する理解（業界不問） 【歓迎要件】 ・生産企画、生産管理の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・工場マネジメントの経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 奈良県 |
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| 仕事内容 | 【概要】 国内に120店舗以上を展開している大手ラーメンチェーン（株）どうとんぼり神座のセントラルキッチンとして食品加工工場を運営している当社にて、原価管理業務をお任せします。 製造コストの可視化および分析を通じて、生産性向上やコスト最適化を推進するポジションです。 経理・購買・物流・店舗など関連部門と連携しながら、全体最適の視点でコスト構造の改善に取り組んでいただきます。 【詳細】 日本一のラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業にて製造原価管理の実務経験（業界不問） 【歓迎要件】 ・製造総費用原価および管理会計の知識・経験 ・製造現場のKPI管理、工数原単位管理の知識・経験 ・工場管理業務のプロセス改善の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 奈良県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グループ全体における資金繰りの立案、財務戦略を構築・運営することでコーポレートファイナンス機能の強化をお任せいたします。 【具体的には】 ■資金繰精度向上 ┗債権管理・得意先マスタ管理、将来CFの予測作成 ■グループ資金の有効利用 ┗グループ企業間での貸付・回収計画 ■為替管理体制構築 ┗ヘッジ予約、海外間取引における為替管理 ┗為替の変動による業 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかに該当する方 ■財務業務経験者（資金繰り管理・グループファイナンスなど） ■金融機関での法人融資の経験 ■ベンチャーの事業立ち上げ（銀行との折衝経験） 【歓迎要件】 ■プライム上場企業・連結親会社での業務経験 ■監査法人対応の経験 【求める人物... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 プライム上場の同社にて、新規開発品の製造プロセスの開発、量産化に向けたスケールアップをご担当いただきます。新規開発品を低コスト・高品質・高効率に生産するプロセスを開発し、事業化を推進する役割を担っていただきます。 【職務内容】 ・ベンチ、パイロットスケールでのテスト評価、およびその解析 ・プラント設計や経済性評価などプロセス工学を駆使した量産化の検討 【 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※書類提出時は証明写真必須※ ■製造プロセス開発やスケールアップ等の量産化のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 プライム上場の同社・鹿島工場にて、生産管理業務をお任せいたします。 【募集背景】 鹿島工場では、製造設備生産能力アップに伴い、生産管理体制の強化を図っています。より効率的な生産体制構築につなげるべく、生産管理業務のポジションを募集いたします。 【職務内容】 ■管理グループに配属し、以下の生産管理業務を担当していただきます。 ・予算編成と月次進捗管理 ・製 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造会社の工場現場、もしくは事務所経験がある方 【歓迎要件】 ・工場での管理系業務経験者もしくは数字を扱うことが得意な方 ※工場経理、生産管理、物流など ・分析・集計業務の経験者（3年以上）、内部統制経験者 ・日商簿記2級 |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 茨城県 |
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| 仕事内容 | 【所属組織】 ■?阪本社の財務経理部所属となります。メンバーは管理職含めて13名。20代から60代で構成。半数以上がキャリア?社者です。 【採用背景】 ■中期経営計画通り、2030年までに現在の店舗数780店から1,100店への出店計画を?てており、事業の拡?に伴う組織強化の増員採?です。 現在のメンバーで業務は円滑に進められていますが、店舗数、売上共に増?しており、組織強化の増員採?です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ?上場企業での連結決算や開?のご経験 ※実務担当、とりまとめ担当いずれのご経験も可 ※いずれも経験業界は不問 ?メンバーマネジメントの経験 ※最低5名程度以上 【歓迎要件】 ?公認会計?、税理?などの有資格 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | キーエンス100%出資会社である当社にて、生産に関連するIT機材の管理と運用・データの整理/加工/登録業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・工場で運用しているPC管理システムのアラート通知や工場の担当者からの連絡をトリガーとした IT機器の運用管理、障害対応作業をマニュアルに沿って対応 ・イレギュラーなどが発生した際に、状況を工場から正確にヒアリングし管理者へ報連相を行う対応 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■電話・メール応対、言葉遣い・伝え方等の一般的なビジネスマナー ■社内外と齟齬なくコミュニケーションが取れ、必要な相手に正確に報連相してきた経験 ■パソコンの基本操作・Excel操作ができる（Windows10以上・Excel使用経験） ■IT関係の業務実績、... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ●配属部門 Global 事業・商品開発本部 システムアーキテクチャ統括部 技術戦略・インテリジェンス部 ●技術戦略・インテリジェンス部のミッション 「技術インテリジェンスで、経営と開発の意思決定をリードする」 ■市場・規格・競合・技術動向を統合的に先読みし、技術ロードマップ・投資判断・開発アクション・経営意思判断を主導 ■定量エビデンスに基づく先読みで、経営と開発の意思決定を加速 ●募 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・トレンド分析、ベンチマーク分析 ・論理的思考力（構造化、仮説思考） ・データをもとにした説明・提案能力 ・データ分析実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・半導体／自動車／電装領域の知見 ・戦略系フレームワーク活用経験（SWOT、3C等） ・技術調査／サプライ... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | カバーガラスや理化学製品などの新製品開発を推進します。成長する海外販売と安定する日本国内市場向けの医療機器消耗品の開発・販売承認申請、既存製品の改良、若手社員の育成など、事業の成長を支えます。 【詳細】 ■カバーガラス・スライドガラスおよび理化学製品の新製品開発 ■市場ニーズや顧客課題を踏まえた開発テーマの企画・立案 ■新製品開発プロジェクトの進捗、品質、コスト及びスケジュール管理 ■市場への上 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■医薬品、医療機器、理化学製品または化学製品などの開発経験 ■製品開発プロジェクトの推進、またはチームマネジメントの経験 ■社内外の関係者と連携し、業務を推進できるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ■理化学製品に関する開発経験 ■新製品の企画から量産化・市... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 １．海外人事業務（グローバル人事） 例）海外人事制度の企画・運営、ビザ・引越手配、駐在員研修、海外給与・税務業務 等 ２．国内モビリティ業務 例）出向契約・出向者管理・出向前研修・オリエンテーションの実施、転勤手配 等 ３．海外拠点人事制度・規程等の見直し更新フォロー（本社ガバナンスの観点） ４．その他人事業務 例）決算期対応、労働組合対応、研修、労務管理、安全衛生管理 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・給与計算業務経験（社会保険、所得税等の仕組みを理解している方） ・海外人事業務経験（海外赴帰任・ビザ手配 等） 【歓迎要件】 ・海外人事制度の企画・運営経験 ・ITリテラシー、業務効率化（DX化）の知見を持った方 ・統計解析や数学的アプローチ... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【事業説明】 同社グループは、西日本を中心に鉄道・不動産・流通などを営む企業グループです。 地域に根差した事業を手掛けながら、時代の変化に対応し新たな価値を創造するべく、 グループ一体で《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》を進めています。 その中で同社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行を支援し、 データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社におけるtoCサービスのアプリUIデザイン実務経験（デザインシステムの設計・運用を含む） ・エンジニアと連携したUIデザイン（実装/設計）の経験・知識 ・ビジネス要求をデザインに翻訳する力 ・ステークホルダーや他デザイナーと連携してのデザインプロジェ... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■パナソニックグループ各社の経理／会計業務の推進 決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理業務をチームリーダーとして推進いただきます。担当領域の業務品質・生産性向上を通じて、経理機能の強化を推進いただきます。 ■業務プロセス改革の推進 業務改善・効率化に向けた課題抽出から施策立案・実行までを担い、業務プ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理・財務の実務経験（財務会計／管理会計のいずれか） ・業務改善・効率化の提案／推進経験 ・業務やＰＪをリードした経験 【歓迎要件】 ・月次決算／予実管理／経営資料作成の経験 ・DX・AI・業務自動化・データ可視化への関心・実践経験 ・マネジメントの補佐... |
| 給与 | 年収 700万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
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