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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 法的スキームの構築と適切なリスクコントロールを通じて、ABEMAの健全な成長と社会的信頼を支えること。 【具体的な業務内容】 ■宣伝、制作、ライセンス、広告、アライアンス、システム開発、知財等に関する契約審査、起案、交渉(和文・英文契約を含む) ■各部門からの日常的な法務相談への対応 ■個人情報保護法その他プライバシー関連法令への対応 ■景
応募資格 【必須要件】 ■企業法務または法律事務所での実務経験(3年以上) ■下記のいずれかのご経験 ・商事法務全般の実務経験 ・特許、著作権、景表法に関連する実務経験 ・個人情報保護・プライバシー関連の実務経験 【歓迎要件】 ■IT関連または大手企業での法務経験 ■AI・データ活用...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 広報体制の強化のため募集いたします。 創業から100年以上の歴史を持つ当社は、激しく変化する世界情勢や業界の潮流の中で、これまで以上に「伝える力」が求められています。 情報発信を強化し、ブランド価値の向上やステークホルダーとの信頼関係を深めていくため、広報体制の強化に取り組んでいます。 【期待役割/ミッション】 マスメディア、自社Webサイ
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの業務経験のある方 ・企業Webサイト制作・管理運営の経験 ・CMSを用いてコンテンツをアップできる ・Web掲載用に撮影や簡易的な加工ができる ・BtoB向け社外広報業務 【歓迎要件】 ■HTML / CSS / JavaScriptの基礎知...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都目黒区中目黒

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 インターネット広告事業本部のコンプライアンス局にて、広告配信の健全化、契約管理、社内啓蒙活動をお任せします。営業や法務、内部監査と連携しながら、事業を加速させるための最適なリスクコントロールを設計・実行する役割です。 【具体的な業務内容】 ■取引先管理の高度化 ・広告主・媒体社との契約管理業務 ■広告配信におけるコンプライアンス遵守対応 ・広告クリエイティ
応募資格 【必須要件】 ■コンプライアンス、法務または内部監査の実務経験(2年以上) 【歓迎要件】 ■インターネット広告、メディア事業、またはIT業界での実務経験 ■景品表示法、薬機法、著作権法などの知見、または実務での審査経験 ■法務関連の資格(ビジネス実務法務検定等)をお持ちの方
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■業務の提案、改善提言および設計 ・ 現行業務の内容を理解しながら、課題の整理や業務フロー・運用方法の見直しに取り組んでいただきます。 ■業務分析 ・過去の運用状況や関連データを確認し、業務内容や課題の把握・分析を行っていただきます。 ■システム設計 ・経理業務が円滑かつ効率的に進むよう、業務手順や運用ルールの整備・見直しに携わっていただきます
応募資格 【必須要件】 ・経理・会計業務に関する実務経験をお持ちの方(年数不問) ・ExcelやPowerPointを使った資料作成スキル ※経理の立場から業務改善や効率化に取り組む意欲があり、ITツールの活用やAIなどの新しい技術にも前向きに対応できる方からの応募をお待ちしており...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都港区芝浦

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※新会社に在籍出向となるポジションです。 【募集背景】 2025年に三井住友銀行と合弁会社を設立し、開業に向けて進めている新銀行設立プロジェクトは、当社のビジョンである「お金を前へ。人生をもっと前へ。」を体現する最重要プロジェクトの一つです。この新銀行は、既存の銀行とは一線を画す革新的なユーザー体験の提供を目指しており、その事業運営中枢を担う財務経理の人材
応募資格 【必須要件】 ■銀行における実務経験 ■日商簿記2級以上(もしくは同等のスキル)
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【やしま事務コンサルティングについて】 国内50社以上(うち上場企業2社を含む)の関係会社に対し、管理部門のシェアードサービスを提供しています。クライアントは、出版・製造・情報サービス・アパレルなど、多岐にわたる業種で構成されており、幅広い知見や実務経験を積むことができる環境です。また、シェアードサービスにとどまらず、生成AIを活用した業務改善コンサルティングなど、新たな取り組みにも積極的にチャレ
応募資格 【必須要件】 以下のご経験をお持ちの方 ・上場企業経理ご経験者または上場企業の子会社にて経理ご経験者 ・管理職経験(人数や深度は不問) 【歓迎要件】 ・上場企業開示経験者
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 ■プリンター・カメラ・半導体製造装置・医療機器など幅広い分野で世界トップクラスの技術力と実績を持つグローバルメーカーの同社において、企業法務業務をお任せいたします。 契約の審査や訴訟・クレーム対応、および会社法や金商法に関する高度な知識、経験に基いて法務関連業務に幅広く対応していただくことを期待しております。 【職務内容】 ■ビジネス支援法
応募資格 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験(5-10年以上) ・国内契約の立案、審査などの一般企業法務に関する業務経験 ・各種法令調査の経験 ・訴訟対応サポートの経験? ・各種法律相談対応サポートの経験 【歓迎要件】 ・海外契約の起案、審査の経験? ・製品品質問題対応サポートの経...
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 東京都大田区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション/背景】 防災業界で国内No,1のシェアを誇る同社にて、労務担当者として福利厚生業務をお任せいたします。 将来的にはチームを牽引するリーダー候補としての活躍も期待しており、労務領域でのキャリアを着実に積み上げながら、組織づくりに深く関わりたい方に最適なポジションです。 人事部労務課の主要業務は給与・勤怠管理や社会保険手続き等の定型業務である一
応募資格 【必須要件】 ■就業経験4年以上 ■コーポレート部門での勤務経験 or 社宅、寮管理会社での勤務経験 【歓迎要件】 ・1000名以上の企業での人事総務経験 ・システムリプレイスなどを強力に推進できるリーダーシップ ・給与、勤怠いずれかの労務管理経験
給与 年収 450万円~750万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は、弊社は1990年の創業以来一貫してファクトリー・オートメーションを軸に事業を展開し、特に世界No.1レベルの性能を持つ産業用画像処理ソフトウエアや世界No.1のシェアを持つ工業用カメラの国内総代理店として工業用画像処理の分野で確固たる地位を築いており、日本を代表する数々の大手メーカーに採用されています。 同社では2023年から産業用無
応募資格 【必須要件】 ■輸入貿易事務経験(通関はしなくとも輸入に係る事務経験) ■TOEIC600点以上 【歓迎要件】 ・通関業務経験 ・貿易実務検定保有(A級orB級)
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【職務内容】 ■採用教育課にて、新卒採用をお任せします。その後は、育成・教育、制度設計も徐々にお任せする予定です。 入社当初は先輩社員と分担して業務を行う為、スキルや経験に合わせてキャッチアップが可能です。 《業務詳細》 ■新卒採用(年間10~15名採用目標):インターンシップ企画/運営・学校訪問・会社説明会・選考・内定フォロー等 ※ゆくゆくは中途採用サポートもお任せする予定です。 ■育成業務:
応募資格 【必須要件】 以下のいずれかの経験を有する方 ■企業での新卒採用のご経験 ■人材業界でのご経験(新卒採用媒体など、新卒採用に関わった経験)
給与 年収 450万円~500万円
勤務地 東京都世田谷区桜丘

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求人の特徴
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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・キャリア採用 ・オンボーディング ・人事制度運用(昇格試験・階層別教育・目標設定/評価 等) ・エンゲージメント向上施策 ・BPOコントロール ※ご入社いただく方の専門性や希望を加味してアサインします。 リーダーが適宜フォローしますので、未経験領域があってもご安心ください。 【期待する役割】 ■人事セクションのメンバーとして、制度運用・採用・育成をメイン
応募資格 【必須要件】 以下のうち1つ以上の経験を有する方 ・キャリア採用 ・人材開発(教育・人事制度等) ・HRBP 【歓迎要件】 ・人事関連システムの導入または運用経験 ・人事または総務領域においてアウトソーシングを活用した経験
給与 年収 450万円~500万円
勤務地 東京都品川区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・事務系業務 ・その他人事業務サポート など ◎ゆくゆくは各分野(給与担当・採用担当)を担当しながら、それぞれをローテーションで担っていただく形でオールマイティーにご活躍いただく予定です。
応募資格 【必須要件】 ■人事領域の業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■給与計算・労務管理業務経験をお持ちの方
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【具体的な業務内容】 下記の総務全般のお仕事をお任せしながら、総合職(管理職候補)もしくは一般職のいずれかのポジションでご活躍いただきます。 ・株主総会の運営サポート ・消耗品の管理・発注 ・社宅制度の管理(外注先との調整がメイン) ・オフィス関連業務(移転企画や費用算出 など) ・インフラ整備(ネットワーク・通信回線の手配 など) ◎いきなりすべてを任せるのではなく、経験をもとに少しずつ業務
応募資格 【必須要件】 総務担当として下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■株主総会や取締役会の運営補助経験 ■消耗品や社内備品の管理 ■社宅制度や外注業者の管理・運営 ■オフィス関連業務(移転企画や費用算出 など) ■インフラ整備(ネットワーク・通信回線の手配 など) 【歓迎要件】 ...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京都千代田区

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【テレビ朝日ミュージックとは!?】 株式会社テレビ朝日が100%出資をしている音楽を中心とした総合エンターテイメントカンパニー! 「ケツメイシ」や「湘南乃風」・「ソナーポケット」・「平井大」など名だたるアーティストが所属をしております。その他アーティストに紐づく単位で「ライブ制作」や「マーチャンダイジング事業」・「ファンクラブ運営」など多事業展開を実現していおります。 テレビ朝日グループの安定母体
応募資格 【必須要件】 ■企業法務の実務経験または著作権業務経験 ■契約書の審査、作成の経験 ※基本的に和文での契約のため、英語スキルは問いません ※ブランクがある方も歓迎いたします
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内最大級の美容プラットフォームのさらなる成長に向けて、組織づくりを担う採用担当を募集します。 事業・組織ともに拡大フェーズにある中で、主導して採用課題に向き合い、採用を通じて事業成長を加速させていく体制を強化しています。 本ポジションでは、採用戦略の立案から実行・改善までを一気通貫で担い、組織づくりの中核として、採用をリードしていただきます。 【具体的な
応募資格 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■インハウスでの採用業務経験(新卒、中途問わず2年以上) ■採用要件定義~母集団形成~クロージングまで一気通貫で担当した経験 【歓迎要件】 ■IT/メディア業界での採用経験(ソフトウェアエンジニア・プロダクト開発への理解) ■採用広報施策...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 Sansan事業部にて、持続的な事業成長を成し遂げるための幅広い企画・推進業務を担当します。業務内容やプロジェクトは多岐にわたるため、経験や志向に合わせてアサインします。 【職務内容】 ■事業計画の立案、モニタリングと改善のための部門横断での支援 ■事業成長に向けた市場ニーズの調査や機能検討、戦略立案 ■プロダクト開発・営業・マーケティング部門と連携した販
応募資格 【必須要件】 ■IT業界、BtoB業界での営業経験(年数は不問) ■事業企画、営業企画、経営企画など、何かしらの企画業務に携わった経験(年数は不問) 【歓迎要件】 ■部署やプロダクトを横断して取り纏めたご経験 ■スタートアップ企業などで戦略から実行まで幅広く対応されたご経験
給与 年収 750万円~1100万円
勤務地 東京都渋谷区

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 タクシー配車サービス『GO』に関するデータ分析に携わっていただきます。3,000万ダウンロードのユーザアプリケーションや10万台規模のタクシー車両のデータを収集し、これらのデータ活用を通して事業貢献していただきます。 データは全社データ基盤に蓄積され、そのデータを約20名のデータアナリストやデータサイエンティストが利用しています。データ活用の
応募資格 【必須要件】 ・3年以上の商用システムのバックエンドやサーバサイドでのシステム運用・保守経験 ・3年以上のチーム開発の経験。Gitを使ったPRベースの開発の経験 ・1年以上のAirflowなどのジョブコントローラ・ワークフローエンジンを用いたバッチ処理の開発経験 ・1年以上...
給与 年収 700万円~1200万円
勤務地 東京都港区

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ■業務内容 【70%】ビジネス部門との連携・支援リード - ビジネス部門のIT担当者との連携窓口としてのコミュニケーション、会議体運営、課題管理 - ビジネス要件・制約条件を踏まえた施策適用方法の調整、課題解決支援 - ビジネス要件とセキュリティ要求のギャップ整理、改善提案、代替案の検討および合意形成 - 導入、運用など各フェーズにおける関係者 (IT部門内、ビジネス部門、外部ベンダー) 調整 【
応募資格 【必須要件】 ■ITインフラ(サーバー、ネットワーク、クラウド等)領域における設計・導入・運用いずれかの実務経験 3年以上 ■社内ITとしてサイバーセキュリティ施策、IT統制、またはITツール導入・運用を主体的に推進した経験 ■業務部門、顧客、または他部門と要件調整・課題解...
給与
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■既存化成品の製品改良および、量産化に向けたプロセス開発・改善業務をお任せします。ラボレベルの研究成果を実機へ展開する「橋渡し」の主役として、経営層と近い立場で企画運営業務推進がミッションです。 【具体的には】 ・製品改良・用途開発: 市場ニーズに基づく既存製品のスペック向上、特性改善、新グレードの設計 ・スケールアップ検討: ラボ試作(gオーダー)からパイロット、実機プラント(tオーダー)への
応募資格 【必須要件】 ■生産技術の実務経験をお持ちの方 ■化学品メーカーに関する知識、ご経験 【歓迎要件】 ■マネジメント経験をお持ちの方
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 熊本県八代市

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【募集背景】 設計部門の組織力強化・技術力強化を行い、案件増加に対応していくための増員募集 【職務内容】 同社の設計技術職として、以下のような業務お任せします。 《具体的な業務内容》 ■現場(製造部や営業部)の課題ヒアリング ■要件定義・仕様検討 ■CADでの設計作業~試作・製作依頼 ■工程管理、改善 ■実機テスト・改善 など ※営業部の方と同行して客先に同行することがあります。 【組織構成】
応募資格 【必須要件】 設計のご経験(2Dでも3Dでも応募歓迎)
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 岡山県倉敷市矢部

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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