| 仕事内容 | ■ 企業について ━━━━━━━━━━━━━━ 製造業の課題解決に特化した急成長BtoB SaaSベンチャー企業。 関西・九州エリアにおける顧客変革チームのリーダー・責任者候補を募集しています。 ■ 主な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 関西・九州エリアの大手製造業を対象とした 顧客変革プロジェクト・アカウント戦略の設計・実行 ◆ 経営層・事業責任者と直接向き合い、 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ◆ BtoB領域での顧客折衝・プロジェクト推進経験（目安3年以上） 下記いずれかの経験をお持ちの方 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ コンサルティングファームでの経験（戦略・IT・業務改革等） ◆ SaaS・ITプロダクトでのCS・導入・営業等の経験 ◆ ス... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | ＜勤務地＞ ■関西オフィス ■福岡オフィス ※転勤なし（いずれかを選択） ＜勤務時間＞ ■ 所定労働時間 9:00〜18:00 ■ フレックスタイム制（コアタイム 10:00〜17:00） |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 経営企画、経理財務、人事労務、総務、法務、社内IT（PC設定含）など、幅広くご対応いただくポジションであり、組織のガバナナンス強化いただくことになります。 業務によりますが、レポートラインは代表取締役社長（又は取締役CFO）です。 ■主な業務 ・年次／月次予算の策定、予実分析の実施及び予算の達成に向けた収益・コストの全体管理 ・月次・年次決算を含む財務経理実務全般、および承認・管理業 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門責任者として、2年以上のご経験がある方 ■ファイナンス・人事労務関連業務に関する経験および知見がある方 ■プレイングマネージャーとしてご活躍いただける方 【歓迎要件】 ▼ベンチャー企業での管理業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 今回、経営企画部門のリーダー候補として、当社の成長戦略を牽引し、次のステージへの飛躍を共に推進していただける方を募集いたします。 経営戦略の実行から経営管理の仕組み作りまで、企業価値向上のために手段を問わず実行いただきます。 当社の経営企画は「事業成長にコミットする」方針であり、会社の成長にダイレクトに関与できるポジションです。 本ポジションは、複数事業・ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での経営企画・経営/事業管理業務の経験3年以上 ■事業計画策定経験2年以上 ■事業部門（営業・CS・事業開発等）における実務経験 【歓迎要件】 ・IT企業やベンチャー企業などスピード感のある企業でのご経験 ・財務・会計の実務経験 ・経営層とのコミュニ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 顧客すら気づいていない潜在的ボトルネックを解明し、製造業のバリューチェーン全体を巻き込んだ構造変革をリードする役割です。 求めるのは、単にプレイヤーとして高い成果を出し続けることだけではありません。 自らの圧倒的な営業水準でチームを引っ張り、組織全体の「当たり前の基準」を底上げするリーダーシップです。 次世代マネージャーへと早期にステップアップする意思のある方を求めています。 【職務内容】 ■重 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人向けの提案型営業経験（顧客課題の特定～解決策提示～クロージングまで） 【歓迎要件】 ・無形商材or製造業界の営業経験 ・圧倒的な営業としての実績 ・事業立ち上げ／事業開発／事業責任者の経験 ・スタートアップやベンチャー企業での経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 仕事内容 | 成長期にある同社の管理部門全体を統括し、上場に耐えうる管理基盤を構築する管理部長候補を募集します。 【具体的な職務内容】 ■管理部門の統括・マネジメント ・総務・経理・労務・法務（外部専門家含む）の統括 ・管理部門メンバーのマネジメント、業務設計・改善 ・バックオフィス業務の内製／外注の切り分けと最適化 ■経理・財務管理 ・月次・年次決算の取りまとめ ・予算策定・予実管理、資金繰り管理 ・監査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における管理部門（経理・総務等）の実務経験 ■月次・年次決算を主導した経験 ■英語スキル（読み書きレベルで可） 【歓迎要件】 ■スタートアップまたはベンチャー企業での管理部門立ち上げ経験 ■NEDO、JST等の補助金・委託事業対応経験 ■IPO準備、... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 弊社が発行する自治体職員向けの雑誌『ジチタイワークス』に掲載する 記事・記事広告の編集業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・企画（企画書作成含む） ・編集部で決めた特集に合わせて、インターネットやSNS・ニュース等からネタや取材探し ・取材 ・広告出稿もあるため、自治体への取材だけでなく企業への取材もあります。 なお、取材のほ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■出版社や広告制作会社、編集プロダクション等で、紙媒体の編集（3年以上目安） ■顧客のニーズに沿った企画の立案・企画書作成ができる方 ■取材や原稿作成、校正（基本的な文字チェック） ができる方 【歓迎要件】 ・企業タイアップ広告のディレクション ・制作経験 ・... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区薬院1-14-5 |
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| 仕事内容 | 企画・財務部門にて、当社の経営企画と北海道リート投資法人に関わる財務関連業務等（戦略立案、予算管理、財務分析等）を担当いただきます。 【具体的には】 ■企画業務 ・経営企画 ・事業計画 ・戦略、計画立案 ・市場調査や競合分析 ■財務業務 ・リート（不動産投資）の決算 ・資金調達や資金運用改革 ・投資家向けの対応 ・証券会社、金融機関の対応 ・契約書、資料や計画書の確認、作成 など 少しずつ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※未経験可 【歓迎要件】 ・金融機関で経営企画部など、企画系業務の経験がある方 ・コンサルティング会社、ベンチャー企業での企画経験がある方 ・簿記2級の資格をお持ちの方 ～求める人物イメージ～ 会社と自己の成長に向けて、前向きな姿勢と熱意・チャレンジ・バ... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
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| 仕事内容 | 急成長企業における総務・法務機能の責任者候補として、組織拡大に伴う各種制度・ルール整備、ガバナンス強化、リスクマネジメント推進をリードしていただきます。 定型業務の運用管理だけでなく、「今後1,000名規模の組織になっても機能する仕組みづくり」をミッションとして担っていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・契約文書の確認、リバイス等の法務業務 ・社内文書、契約書管理、審査 ・各 |
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| 応募資格 | 【必須スキル・経験】 ・事業会社における総務経験 3年以上 ・事業会社における法務経験 3年以上 ・総務法務領域のマネジメント経験 ・契約書レビュー経験 ・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 【歓迎条件】 ・SaaS企業・IT企業での勤務経験 ・ベンチャー企業... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都港区六本木 ※転勤の可能性：なし 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 休憩：60分 |
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| 仕事内容 | ・日常経理業務 ・経費精算、月次および年次決算業務全般 ・各種支払業務、固定資産管理 ・請求書発行業務 ・業務フローの見直し、改定 ・予算会議、取締役会資料等の作成 ・監査法人、顧問会計士/税理士対応 ・取締役会、株主総会運営 ・その他経理業務全般 経験やスキルに応じて業務をお任せいたしますが、日次の業務をメインに、決算業務を担当いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 〈必須〉 ・経理業務経験をお持ちの方 （お持ちでない場合は日商簿記３級以上をお持ちの方） 〈歓迎〉 ・ベンチャー企業での経理担当者としての経験 ・⽇商簿記2級以上の資格をお持ちの方 〈求める人物像〉 ・変化に対応できる方 ・弊社の3つのバリューを体現できる方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都千代田区内幸町 ※リモートワーク制度あり（ポジションによって異なります） 〈勤務時間〉 フレックスタイム制(コアタイム10:00-15:00) ・標準的勤務時間 10：00〜19：00（休憩1時間） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 今後の成長に向け、既存事業の更なるグロースのための組織体制整備や、新規事業の立ち上げ推進をお任せできる方を募集しています。できるだけ早期でマネジメントをお任せしたいと思っております。 【職務詳細】※ご経験・スキルに応じて、以下のいずれかまたは複数にアサインさせて頂きます。 ・同社事業に関わる一切のセールス業務 ・セールスマネジメント ・既存事業全体のマネジメント ・新規事業の立ち上 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・セールスを中心としたビジネスサイドの職掌において圧倒的な成果／実績をあげた経験のある方 【歓迎】 ・経営者の近くで働きたい方 ・コミットメントに自信のある方 ・ベンチャー企業で限界を定めずに成長したい方 ・早期のマネジメント経験を得たい方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 求人広告代理店の営業をお任せします。 ■誰に：採用にお困りの企業様 ■何を：各種求人媒体（大手メディア取り扱いあり） ■手法：自由な手法で求人広告の受注を行っていただきます（テレアポ、訪問、アプローチメール…等、手段は問いません） 【職務詳細】 求人広告の受注をご自身の思い通りにやってください！ 手段はお任せします。 ★魅力点★ ・会社経営にご興味があれば、2年後役員ポジション |
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| 応募資格 | 【必須】 ・求人広告代理店の法人営業経験3年以上 ・成果主義を理解して働ける方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田平河町1番地／リモート相談可 各線「秋葉原」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記の業務をご担当していただきます。 ※フルコミッション制ではありません 【職務詳細】 ■誰に：保険の加入を検討されている個人のお客様 ■何を：その方にとって適切な保険商品（生命保険・損害保険・その他保険） ■手法：対面・オンライン面談等を通じた保険契約の獲得 【具体的には】 ■ 生命保険・損害保険、少額短期保険（募集・媒介）と保全・アフターサービス ■ 対面、オンライン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・保険営業経験 5年以上の方 ・保険取扱い上の処分・違反が無いこと ・保険営業組織におけるリーダー・マネジメント経験のある方 【尚可】下記のような想いをお持ちの方が直近で入社、活躍頂いております。 ・お客様からの感謝、個人の成果、誇れる会社、全てを実現したい方 ... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル2F FINOLAB 東京メトロ、都営地下鉄各線「大手町」駅 E2出口直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・建設業向けBPaaS（Business Process as a Service）「Photoruction」のカスタマーサクセスとして、全国の工事現場やオフィスへ訪問し、お客様の課題解決と導入支援を行います。 【職務詳細】 ■誰に：全国の工事現場やオフィスにいる既存導入済みのお客様 ■何を：自社SaaS「Photoruction」の利用拡大、および建設BPOの活用促進 ■どうや |
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| 応募資格 | ～～★IT業界・建設業界の経験の方歓迎★～～ ～★スーパーゼネコンを中心に大手建設企業とのやり取り多数★～ 【必須要件】 ■以下いずれか1つ以上必須。 ・SaaS・IT・建設業界いずれかで営業経験 ・IT業界におけるBtoBでの顧客対応または顧客管理の職務経... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス4階 JR各線「五反田」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 事業戦略と連動した各事業P／Lの予実を管理し、事業の成長・加速化を事業の責任者と共に主導いただきます。また、事業規模拡大に伴うコーポレート機能の強化にも携わっていただく予定です。 【具体的な業務内容】 ・財務データの収集、分析、レポーティング ・予算策定プロセスの主導と予実管理 ・経営陣への財務分析結果の報告と意思決定支援 ・各部門と連携した収益性分析や投資判断のサポー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※自社サービスを運営しているIT企業や事業会社またはコンサルティングファームにて、事業の経営管理・管理会計に関する以下いずれかの経験を1年以上 ・事業会社での事業P／Lの予算策定、予実管理、課題解決の経験 ・財務・経理の実務経験を持ち、経営管理に携わった経験 ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階 JR各線／東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 急成長に伴う「第2の創業期」を迎える同社において、蓄積された設計負債の解消と、AI時代に即した次世代の全社システム・IT基盤の構築をリードしていただきます。経営直下で「生産性・柔軟性」と「セキュリティ」を高度に融合させ、プライム上場企業水準のガバナンスを担保しつつ、事業成長を加速させるIT戦略の立案・実行をお任せします。 【職務詳細】 ■次世代全社ITのグランドデザイン ・AI活用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ITガバナンス・セキュリティの構築運用経験：IT全般統制（J-SOX）や情報セキュリティ体制の整備をリードした経験 ・全社最適なIT基盤の設計・構築力：SaaSを組み合わせた全社的なITインフラの設計、および業務プロセスの自動化・負債解消を主導した経験 ・多角的... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階 JR山手線「浜松町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。 社内全体の業務効率化を推進するため、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流工程から、運用・改善まで一気通貫で担当します。 【職務詳細】 全社を対象に、新規事業企画や既存事業グロースにおける課題を特定し、以下の業務を遂行します。 ・中長期戦略・事業ポートフォリオ：3～5カ年中期経営計画の策定・更新、事業ポートフォリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ベンチャ～メガベンチャー企業での経営管理の経験 ・コンサルティングファームのMGR以上のポジションでベンチャー企業のコンサルティング経験 ・IPO準備の経験 ・英語に対する抵抗がない方 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するエネルギーGX事業および食品GX事業において、契約後の顧客体験（CX）を戦略的に設計し、顧客満足度・継続率・紹介率を最大化させるCS組織の責任者を務めていただきます。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ・CS戦略の立案・設計：オンボーディングからアフターサポートまでの体験設計、KPI設計・施策立案 ・顧客対応・進捗管理：契約から工事完工までの管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoC業界でのカスタマーサクセス領域でのマネジメント経験、業務改善経験 ・10名以上のチームマネジメント経験 ・顧客対応業務における業務設計・仕組み化の経験 ・部門横断での調整・プロジェクト推進経験 【尚可】 ・スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験があ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田6-13-10 Prostech Akihabara 5F 東京メトロ銀座線「末広町」駅より徒歩1分 JR各線「秋葉原」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のアライアンス事業部において、大手パートナー企業経由で受注した顧客へのカスタマーサクセス支援、およびパートナー企業との協業体制強化を担います。新設ポジションとして、0→1での仕組み構築にも携わっていただきます。 【職務詳細】 ■パートナー経由顧客へのカスタマーサクセス支援 ・パートナー経由で受注した顧客の導入支援、オンボーディング ・AIエージェントの活用方法のトレーニング、ベ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT／SaaS業界でのパートナーセールス、アライアンス営業経験（3年以上） ・IT／SaaS業界でのパートナー経由顧客のカスタマーサクセス経験（2年以上） ※上記いずれかの経験が必須となります。 【尚可】 ・大手パートナー企業（商社、通信キャリア、SIer等）... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5／6階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | ※配属先はギブリー、またはギブリーコンサルティングになる可能性がございます。 選考内で入社先企業、期間は決定いたします。 【職務概要】 経営陣と共に組織構造、要員計画、人材マネジメントポリシーの策定など、 同社の持続的な成長を支える戦略的人事企画をリードしていただきます。 【職務詳細】 以下の業務を中心に、経営会議での提案や意思決定に深く関わります。 ■人事企画 ・組織構造／要員計画／人材ポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・HRBPまたは人事責任者として、経営陣と共に人事組織戦略を策定・実行した経験（業種不問） ・事業戦略および財務戦略に付随した、組織戦略の策定経験 ・コンサルティング会社でのHR関連プロジェクト経験 （人事制度改定、チェンジマネジメント、サクセッション等） ・部... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 AIを軸としたコンサルティングやプロダクト提供を通じて急成長を続ける同社において、新卒・中途採用の責任者として、事業成長を実現する採用戦略の設計・実行をリードしていただきます。 【職務詳細】 経営陣と密に連携しながら、年間300名単位の採用と数億円規模の採用予算を管掌し、以下の業務を遂行します。 ■採用戦略 ・各部門と連携した新卒／中途における募集ポジションの人材要件策定 ・採用予 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社にて採用部長またはマネージャーとして経営陣や事業責任者と共に、 採用戦略の策定から実行した経験（業種不問） ・コンサルティング会社にて、採用関連のプロジェクト経験（新卒／中途） ・年間50名規模以上の採用経験（新卒／中途） ・CxOレイヤーに対してのプ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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