| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ◎事業領域拡大のため、総合デベロッパーとして発進！５ヵ年計画で1,000億円程度の投資を目指します！ ◎2025年4月より事業を開始！事業拡大・組織体制の構築のため、経験を活かし幅広くご活躍頂けます。 【募集部署】 住宅カンパニー レジデンシャル事業統括部 アセット推進室（所属人数：7名）40代50代中心の組織です。 【業務概要】 2025 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 東京・大阪・名古屋の何れかのエリアで物件規模10億以上の賃貸住宅のアセットマネジメント経験 ※複数物件期中運用をご自身が主体となって2年以上経験。 【歓迎要件】 ・BM、CMの知識をお持ちの方 ・住宅以外（オフィス・ホテル・商業等）の運用経験 ・売却・... |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【企業・求人の特色】 設立わずか5年で年商954億円（3期累計売上高2,356億円）を達成した、圧倒的な成長スピードを誇る急成長ベンチャーです。業界随一のSNSマーケティング戦略と、社員一人当たり売上高約20億円という少数精鋭（現在約50名）の高い生産性を強みとしています。2026年2月には上場企業であるラオックスホールディングスと資本提携（持分法適用関連会社化）を行い、5年後のIPOを目指して健 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 【必須】 ■高卒以上 ■お客様に対して、誠実かつ丁寧な対応ができる方 ■高級時計やブランド品の商品知識を積極的に学べる方 ■清潔感のある身だしなみを徹底できる方 ※販売・接客未経験の方も応募可能です。 【歓迎要件】 【歓迎】 ■接客、販売経験 ■時計、ジュエリ... |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | ■戦略立案・ターゲット選定（ソーシング） ・全社戦略に基づき、M&Aや提携が必要な領域を特定。国内外の企業をリサーチし、アプローチ優先順位を決定します。 ■デューデリジェンス（DD）の実行推進 ・案件の価値を精査するため、事業・財務・法務等の専門チームを組成。プロジェクトマネージャー（PMO）として調査を指揮します。 ■ディール・実行（交渉・契約締結） ・社外の専門家（投資銀行、弁護士等）や社内関 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業でのM＆Aや事業提携の経験 または ・証券会社におけるIBDでのご経験 【歓迎要件】 □電子部品・半導体業界の知見をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦三丁目1番21号 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 国内大手金融機関、グローバル投資銀行や上場企業等が出資する投資プロジェクトの中でも、金融アセットを中心としたファンド案件の組成から期中運用までを一気通貫で担う担当者を募集します。ファンドや会計の実務知識は不問。金融機関で培ったファイナンスの基礎と折衝の経験があれば、専門スキルは入社後にキャッチアップできる育成体制を整えています。 【ミッション】 金融アセットを中心としたストラクチャ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ファンド実務・会計の知識は入社時点で不要です。 OJTや社内研修を通じて、入社後に習得いただけます。 ・銀行・信託銀行・リース・証券等の金融機関での経験者（3年以上） ・ファイナンスの基礎知識をお持ちの方（財務諸表が読める、与信・融資業務の経験がある等） 【歓... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都虎ノ門二丁目１０番４号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 上場企業を中心とする顧客の経営コンサルティングを担当していただきます。 HR事業部では、以下人事領域に関するコンサルティングに携わっていただきます。 ・新人財マネジメントポリシー策定 ・人財中計策定 ・事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人財施策 ・ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用 ・サクセッションプラン（企画・推進） ・人事機 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか ・ 人事領域でのコンサルティング業務の経験者 ・ 人事領域でのシステム開発・導入の経験者 ・ 人事部門における業務・ITシステムプロジェクトの推進経験 ・ SSC/BPO企業での勤務経験、タレントマネジメント等のHCMベンダー企業での経営企画・営... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 上場企業を中心とする顧客の経営コンサルティングを担当していただきます。 経験豊富な先輩のOJTとトレーニング部による専門研修をベースに、戦略構想～計画立案～計画実行までをお任せします。 コンサル未経験の入社者も多く活躍しております。 ■5つの業務領域■ 以下5つの事業部があり、幅広い領域においてコンサルティングサービスを提供しております。 ・戦略・新規 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社における下記いずれか ・経営管理、経営企画、経理財務企画、グループ経営管理、管理会計・財務会計等の業務経験 ・SCMまたはECM領域での業務経験 ・マーケティング経験、新規事業開発経験 ・デジタルを活用した業務改革の構想策定、業務プロセス設計・導入経験... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■組織目標マネジメント ■業務遂行マネジメント 【具体的な業務内容】 主なクライアントは一部上場企業です。クライアントの社長や経営陣に直接ヒアリングを行い、 課題を抽出、現場に入り、起きている問題の最適化を図ります。 ■調査担当 クライアント先に2週間常駐して「予備診断」を行います。 最初の1週間は、徹底的に調査を行うことで企業が抱える問題の本質を探り出し、 残りの1週間で、予備診断で明らかに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・MRの経験 （2年以上） 【歓迎要件】 ・現職において定量的な成果を出されている方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■組織目標マネジメント ■業務遂行マネジメント 【具体的な業務内容】 主なクライアントは一部上場企業です。クライアントの社長や経営陣に直接ヒアリングを行い、 課題を抽出、現場に入り、起きている問題の最適化を図ります。 ■調査担当 クライアント先に2週間常駐して「予備診断」を行います。 最初の1週間は、徹底的に調査を行うことで企業が抱える問題の本質を探り出し、 残りの1週間で、予備診断で明らかに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンサルタントのご経験 （2年以上） 【歓迎要件】 ・定量的な成果を出されている方 ・ヒアリング、プレゼンテーション、ファシリテーションのご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■組織目標マネジメント ■業務遂行マネジメント 【具体的な業務内容】 主なクライアントは一部上場企業です。クライアントの社長や経営陣に直接ヒアリングを行い、 課題を抽出、現場に入り、起きている問題の最適化を図ります。 ■調査担当 クライアント先に2週間常駐して「予備診断」を行います。 最初の1週間は、徹底的に調査を行うことで企業が抱える問題の本質を探り出し、 残りの1週間で、予備診断で明らかに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材業界でのご経験 （2年以上） 【歓迎要件】 ・現職において定量的な成果を出されている方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■組織目標マネジメント ■業務遂行マネジメント 【具体的な業務内容】 主なクライアントは一部上場企業です。クライアントの社長や経営陣に直接ヒアリングを行い、 課題を抽出、現場に入り、起きている問題の最適化を図ります。 ■調査担当 クライアント先に2週間常駐して「予備診断」を行います。 最初の1週間は、徹底的に調査を行うことで企業が抱える問題の本質を探り出し、 残りの1週間で、予備診断で明らかに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかの経験がある方 ・コンサルティングファームにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・事業会社の経営企画・事業推進・生産管理部門等で「社内変革のリーダー（PM）」経験 （業界・業種は不問） ※数名以上の部下や協力者を率い、組織の壁を突破して変革... |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■組織目標マネジメント ■業務遂行マネジメント 【具体的な業務内容】 主なクライアントは一部上場企業です。クライアントの社長や経営陣に直接ヒアリングを行い、 課題を抽出、現場に入り、起きている問題の最適化を図ります。 ■調査担当 クライアント先に2週間常駐して「予備診断」を行います。 最初の1週間は、徹底的に調査を行うことで企業が抱える問題の本質を探り出し、 残りの1週間で、予備診断で明らかに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・店舗運営、エリアマネジメ・店舗運営、エリアマネジメント経験 【歓迎要件】 ・スーパーバイザー（店舗の経営改善など現場で向き合ってきた経験） ・新規事業開発、推進の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 地中送電管路・洞道に関する一連の業務を横断的に担当し、プロジェクト推進とチーム運営の両面で中心的な役割を担っていただきます。設計・施工計画の最適化と、数名規模のメンバーへの指示・指導を通じて、品質・安全・コストのバランスを踏まえた業務推進をリードいただきます。 【職務内容】 ■地中送電管路・洞道の計画立案、技術検討、関係者との調整 ■調査・設計（構造設計・耐震設計・工事設計 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■土木構造物に関する一連の業務経験をお持ちの方 （計画、設計（構造設計/耐震設計/工事設計など）、積算、施工管理、工事監理、許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝） ■本ポジションと親和性の高い分野における専門性 ■メンバーマネジメントのご経験 （例：上位... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 地中送電管路・洞道に関する一連の業務を横断的に担当し、プロジェクト推進とチーム運営の両面で中心的な役割を担っていただきます。設計・施工計画の最適化と、数名規模のメンバーへの指示・指導を通じて、品質・安全・コストのバランスを踏まえた業務推進をリードいただきます。 【職務内容】 ■地中送電管路・洞道の計画立案、技術検討、関係者との調整 ■調査・設計（構造設計・耐震設計・工事設計 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■土木構造物に関する一連の業務経験をお持ちの方 （計画、設計（構造設計/耐震設計/工事設計など）、積算、施工管理、工事監理、許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝） ■本ポジションと親和性の高い分野における専門性 ■メンバーマネジメントのご経験 （例：上位... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 送変電設備を支える基礎構造物を対象に、計画から運用までの一連の業務を担っていただきます。専門知見を活かした技術的検討・最適化と、数名規模のチームの取りまとめの両面で中核的な役割を担い、品質・安全・コストのバランスを踏まえた業務推進をリードいただきます。 【職務内容】 ■変電設備基礎・送電設備基礎の計画立案および関係者調整 ■調査・設計（構造設計・耐震設計・工事設計 等） ■積算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■土木構造物に関する一連の業務経験をお持ちの方 （計画、設計（構造設計/耐震設計/工事設計など）、積算、施工管理、工事監理、許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝） ■本ポジションと親和性の高い分野における専門性 ■メンバーマネジメントのご経験 （例：上位... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 送変電設備を支える基礎構造物を対象に、計画から運用までの一連の業務を担っていただきます。専門知見を活かした技術的検討・最適化と、数名規模のチームの取りまとめの両面で中核的な役割を担い、品質・安全・コストのバランスを踏まえた業務推進をリードいただきます。 【職務内容】 ■変電設備基礎・送電設備基礎の計画立案および関係者調整 ■調査・設計（構造設計・耐震設計・工事設計 等） ■積算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■土木構造物に関する一連の業務経験をお持ちの方 （計画、設計（構造設計/耐震設計/工事設計など）、積算、施工管理、工事監理、許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝） ■本ポジションと親和性の高い分野における専門性 ■メンバーマネジメントのご経験 （例：上位... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 水力発電所における土木構造物の建設および維持管理・運用業務において、職場を牽引する中核的な土木技術者としての役割を担っていただきます。担当領域の技術検討・判断に加え、数名規模のチームを取りまとめ、進行管理や指示・指導を通じてチームの成果最大化をリードいただきます。 【職務内容】 ■水力発電所土木構造物に関する調査および計画立案 ■土木構造物の設計（構造設計・工事設計を含む） ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■水力発電設備または類似インフラ分野における、土木構造物の計画、設計（構造設計/耐震設計/工事設計含む）、積算、工事管理/監理等のいずれかのご経験 ■リーダーとしてチームメンバーを率いる立場・役割での業務推進やメンバーマネジメントのご経験 ■土木構造物の計画、... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄上郡 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 洋上風力発電事業における土木構造物・設備を対象に、発注者側のインハウスエンジニアとして業務を担っていただきます。海象条件や施工環境といった特有の制約を踏まえた技術検討・判断を担うとともに、数名規模のチームメンバーを取りまとめ、業務の優先順位付けや進行管理、指示・指導を通じてチームとしての成果最大化をリードいただきます。 【職務内容】 ■洋上風力発電設備に関する調査および地点検討 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■洋上風力発電設備または土木・海洋構造物、エネルギーインフラ分野等における土木構造物の計画、設計（構造設計/耐震設計/工事設計含む）、積算、工事管理/監理等のいずれかのご経験 ■リーダーとしてチームメンバーを率いる立場・役割での業務推進やメンバーマネジメントの... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 東京支社管内の建設工事部門における安全管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■安全審査チェックリストの審査 ■安全パトロール ■社員および協力会社に対する安全教育、安全指導 ■労働災害発生時の対応 【働き方について】 宿泊出張が発生します。 （主に1～2泊。状況によっては数カ月～3年も可能性あり。） 【求める人物像】 コミュニケーション能力を有し、協調性を持ちつつも自身の考えを主張 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■施工に関する安全管理に関心がある方、または経験者 【歓迎要件】 ■一級建築士または土木施工管理技士 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | バイオマス発電プラントおよび産業廃棄物処理プラントのメンテナンスに関する技術営業業務をご担当頂きます。 【具体的な職務内容】 ■メンテナンス計画［技術］ ■見積依頼及び原価積算 ■客先折衝 ■受注事務処理 ■故障時等の緊急対応［営業］ ■手配 ■施工計画・管理［施工］ ■試運転立ち合い［技術］ 【働き方について】 ・GWやお盆等の連休、土日に現場出張での休日出勤が発生します。 ・営業、施工確認 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラントや工場設備の維持管理・メンテナンスの経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先部門の担う役割】 社会インフラである各種プラントの定期補修工事及び基幹改良工事における施工管理・現場監督業務 【入社後の具体的な仕事内容】 当社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の定期補修工事や基幹改良工事（大規模修繕）における現場監督・施工管理業務を担当していただきます。施設に納めている各種機械の定期補修や基幹改良工事における現場監督と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれか必須 ・監理技術者資格（清掃 or 機械器具） ・機械器具等の設置工事経験 ・機械器具等の設置における施工管理（現場監督）業務経験 ・機械工学/土木工学/都市工学/衛生工学/電気工学/建築いずれかの学科を卒業された方 【歓迎要件】 ■監理技術者... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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