| 仕事内容 | 【業務内容】 ・契約書等の各種書面の作成、審査・修正・交渉文の作成（国内対応がメイン） ・新規サービスの設計における法的検討 ・外部弁護士や司法書士との連携 ・社内の法務相談・サポート業務 ・登記申請に関する業務 ・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務 ※取締役会などの各種会議の準備等はなく、法務の領域に専念できる環境です。 ※全てをいきなりお任せすることはなく |
|---|---|
| 応募資格 | ※５０歳くらいまで 【必須】 ・企業法務の実務経験（目安3年程度） 27歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京または大阪のご希望 ※週1出勤週4在宅ワーク |
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| 仕事内容 | 法務・コンプライアンス室のメンバーとして、ビザスクグループのビジネス全般（主として国内事業）に関わる法務・コンプライアンスを担当いただきます。 法務の専門家として、スピーディかつ柔軟に、契約業務や社内法務相談にご対応いただくことを通じて、ビザスク・コールマンの法務コンプライアンス体制を一つ上のレベルに持って行くことを一緒に実現いただける方を募集しております。 現在は組織を作っていくタイミングと |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格（必須）】 ・弁護士有資格者 ・（上記以外の場合）5年程度の企業法務の実務経験 【応募資格（歓迎）】 ・（弁護士有資格者の場合）企業法務部での勤務経験 弁護士会費別途支給は可能でございます。 【求める人物像】 ・ビザスクのミッション、バリューへ共感いただける方... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 |
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| 仕事内容 | 法務・コンプライアンス室のメンバーとして、ビザスクグループのビジネス全般（グローバル事業を含む）に関わる法務・コンプライアンスを担当いただきます。 法務の専門家として、スピーディかつ柔軟に、契約業務や社内法務相談にご対応いただくことを通じて、ビザスク・コールマンの法務コンプライアンス体制を一つ上のレベルに持って行くことを一緒に実現いただける方を募集しております。 また、現在新規プロダクト開発を |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格（必須）】 ・ビジネスレベルの英語力 ・弁護士有資格者 ・（上記以外の場合）5年程度の企業法務の実務経験 【応募資格（歓迎）】 ・（弁護士有資格者の場合）企業法務部での勤務経験 弁護士会費別途支給は可能でございます。 【求める人物像】 ・ビザスクのミッション、... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ～年間の確認検査数4万棟・業界トップクラスの実績がある安定・成長企業／／財務内容健全（潤沢な資産、高い利益率）／働きやすい環境づくりに注力する企業です◎～ 【業務内容】 建築の指定確認検査機関の中で、総務、人事等、事務系の業務全般を幅広く担っていただきます。実務を行っていただきながら、実務担当者の業務のチェックや指導をお任せします。 【具体的には】 ■総 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与社会保の実務経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している同社において、法のプロフェッショナルとして、下記の実務やそれに関わるメンバーの育成にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■国内／海外取引先との契約書作成及び契約交渉 （ゲーム開発その他各種業務委託契約、共同事業契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など） ■社員及びグル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■弁護士資格 ■企業法務に関わる実務経験（7年以上） 【歓迎要件】 ■マネジメント経験（人数不問） ■ゲーム会社・エンターテインメント業界における業務経験 ■ゲーム業界に関する豊富な知識 ■プライバシー法、プラットフォーム、インターネットに関する豊富な法律知... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している同社において、法のプロフェッショナルとして、下記の実務やそれに関わるメンバーの育成にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■国内／海外取引先との契約書作成及び契約交渉 （ゲーム開発その他各種業務委託契約、共同事業契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など） ■社員及びグル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■特許業務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■国内外の特許法の知見 ■ソフトウェア開発またはソフトウェアに関する特許業務の経験 ■分析ツールなどを使用した特許分析の経験 ■特許紛争への対応の経験 ■リーダーとしてのチームマネジメント経験 ■公的文書の読み書き経... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 従前より全社的にガバナンス体制の向上のための取り組みを行ってきたことにより、事業部と密に連携をとることが実現できており、法務が事業推進のための重要な機能となっております。 【課題】 ・事業部からの相談を待つのではなく、プロジェクトの初期段階から関わり、コーポレート視点で助言し、迅速かつ適切にサポートすること ・法務相談に対して、事業や組織を深く理解したうえで、新たな視点や課題を提案すること 法務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社の法務担当として自らリーガルチェックを対応したご経験（１年以上） 【歓迎要件】 ・法律学科での学習経験 ・事業会社の法務担当として法務相談窓口としての対応経験 ・英文契約書の作成ができる英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 入社後すぐ～約6ヶ月後にグループ会社である某社に出向していただき、出向先の管理部門マネージャーとして業務遂行していただきます。 出向先の管理部門は、人事総務・受発注・社内情報システムで構成されており、管理部門配下には、3名の社員（内1名は本社、2名は札幌勤務）と1名の派遣社員が在籍しています。 ・人事総務部門、受発注担当（人事総務兼務）、社内情報システム部門のマネジメント ・メンバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理系部署での管理職経験 ・5名以上の組織のマネジメント経験 ・新卒、中途社員の採用経験 【歓迎要件】 ・上場企業での管理職経験 ・人事総務労務の業務知識・経験 ・法務の知識・経験 ・会社の予算計画等、事業計画の策定経験 ・プライバシーマークの取得や運用経験 ... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社グループの魅力】 同社は、グループ企業全体で社員数約 8 万人が在席し、ベトナム最大級の ICT 企業【同社グループ】の日本法人です。 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニーの日本法人です。日本マーケットがFをリード（38%）しており、社員数も連結 4000 名を超え、2024 年度で見込み売上 720 億円以上を突破し、平均成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・契約レビューの経験３年以上 or 法科大学院卒 ・コーポレートガバナンス・企業リスク管理経験 【歓迎要件】 ・法科大学院卒 ・司法試験（短答試験のみ含む）合格 ・弁護士、司法書士等の法律関係資格保有者 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 東証プライム市場上場、世界有数のオンラインゲーム企業の企業内弁護士（リーガル・カウンセル）として、グローバルエンターテイメント事業の成長を加速させるべく、契約、コンプライアンス、紛争処理、商事法務等の法務に関する幅広い業務を行うスペシャリストを採用いたします。 【具体的な業務内容】 ■契約書の起草、交渉、レビュー ■コンプライアンス体制の構築、運用、管理 ■新規プロジェクト等の法務サポート ■株 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■弁護士資格（日本または米国） ■契約書の作成、交渉経験 ■英語スキル（読み書きレベル以上） |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 ・法務機能の更なる強化に向け、増員を目的に募集をしています。 ・同社ではカーボンニュートラル社会の実現に向けた事業開発、アライアンスの増加や、コンプライアンス意識の高まりに伴い、これまで以上に法務機能強化のニーズが高まっている状況です。 【期待役割】 ・各基幹グループ会社の法務グループに在籍し、契約書作成・審査や法律相談（M&A対応含む），訴訟，株主総会，コンプライアンス，法令調査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■民事関係を中心とした企業法務で求められる法令の基礎知識（ビジネス実務法務検定２級程度以上） ■下記いずれかのご経験 ・企業法務又は弁護士事務所での２年以上の就労経験 ・司法修習の経験（78期司法修習修了見込みの方を含む） 【歓迎要件】 ▽法務部門における法... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の法務・コンプライアンスをご担当いただく方を募集します！ ＜仕事内容＞ ■システム開発会社の法務担当者として、社内各部署からの法務相談への対応や契約審査業務に携わっていただきます。 ■コンプライアンスに関する社内教育、研修等の運営を行っていただきます。 ＜具体的には・・・＞ ■契約書に関する審査、助言 ■法改正動向の調査、社内規程、契約書雛形への反映 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社での法務実務経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の知財企画・戦略担当として、以下の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■知的財産の保護・活用、知財リスク低減、知財情報の活用を通じた事業支援業務を担当していただきます。業務内容・役割に応じて、将来的にグループ事業会社への出向又は転籍の可能性があります。 具体的には… ■出願・権利化 事業戦略に基づく各ビジネスの競争優位性を確保するためのグローバル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■国内外の知的財産法（特許法、商標法、著作権法を含む）の法律知識とガイドラインに精通していること ■特許事務所若しくは企業での知財業務の実務経験 （目安：5年以上、米国出願50件以上） ■ソフトウェア特許の調査、出願、権利化の経験を有すること ■ビジネス英語（... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【役割】 成長期ステージにある当社で、これまでの人事労務経験を活かし、労務諸課題に中心となって取り組んで頂きます 【マネジメント】 ・労務管理部メンバーへの育成・指導 【人事管理】 ・給与計算、社会保険業務 ・入社、退社、異動、休職、定年再雇用、障害者雇用 ・福利厚生・社宅管理業務 ・行政機関への各種申請 【勤怠管理】 ・働き方改革への対応 ・勤怠労 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労基署等の行政対応 ・人事労務に関わる各種届出・手続き ・人事労務経験年数5～10年以上 ・労働関連法規の知識 ・PCスキル（Excel、Word、他）を利用しての業務経験 【歓迎】 ・就業規程を含む人事関連諸規定の制定・改訂・見直し経験 ・社員300名以... |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ●知的財産部の役割を果たすために以下の業務にバランスよく対応して頂きます。 ・事業部（主に開発部門）との日々のコミュニケーションを通じて事業戦略/開発戦略の計画/進捗を適時に把握し知財課題に落とし込む ・新たな価値提供が可能な開発技術の本質（コア技術）を抽出し特許出願・権利化する ・新たな製品/サービスに採用される開発技術に関するクリアランス調査（FTO調査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ●事業会社（製造業）での知財実務経験 5年以上 知財実務経験には、少なくとも以下2点を含む ・特許出願・権利化 ・特許調査（クリアランス/FTO、先行技術、無効資料、知財環境（IPL）等の調査） ●英語力 ・英文の特許公報、特許審査資料等を読み出願・権利化を... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務部の主な業務内容は以下の通りです。ご意向やご経験、適性に応じ、主に担当いただく領域を決定させていただきます。 ・国内外の契約に関する業務（契約審査、契約交渉を含む） ・国内外の訴訟・紛争対応に関する業務（訴訟、仲裁、調停への対応を含む） ・法律相談 ・予防法務と法的リスクマネジメント ・M&A、アライアンス等に関する法務業務（デューデリジェンス対応、契約 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】次の要件をいずれも満たすこと ・法学部・法学研究科または法科大学院卒業 ・企業または法律事務所での法務業務経験3年程度 ・法律知識と契約審査能力を有すること ・法律知識に基づき、ビジネスに関する法的問題や課題解決のために解決策の立案を行い、自ら業務を推進できる能... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 コンプライアンス部の業務のうち、個人情報保護法、欧州GDPRといった個人情報保護関連法案の業務に就いていただきます。 具体的には、 ・新規事業を行う際の個人情報保護の観点での必要な措置の検討 ・DPA（Data Processing Agreement）、PN（Privacy Notice）等の作成 ・個人情報保護関連法案に関する研修の実施 ・ニコングループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】次の要件をいずれも満たすこと ・企業または法律事務所での法務又はコンプライアンス業務3年程度（うち個人情報保護関連業務1年以上） ・法律知識と契約審査能力を有すること ・法律知識に基づき、ビジネスに関する法的問題や課題解決のために解決策の立案を行い、自ら業務を推... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ◎国際法務を含む法務全般業務 【具体的に・・・】 ■契約書の作成・検討、契約交渉支援（ライセンス契約） ■事業提携、M&A、取引基本契約、代理店契約等） ■訴訟、債権回収、株主総会運営支援 ■社内規程管理、等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務実務経験3年以上 ■英語力 【歓迎要件】 ▼国際法務の経験（2年以上） ▼日本国弁護士資格、2年以上の弁護士経験 ・事業にインボルブした法務組織で働きたい方 ・英語を活かして働きたい方、成長意欲が高い方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【本社企画管理に関する部門の業務】 ・法務業務全般（不動産関連法務、取引先調査・契約書類作成等） ・各種契約書類の検証及び作成等 ・法務・案件スキーム構築相談受付及び論点整理、弁護士との協議 ・マニュアル作成等、組織的な法務知識及びノウハウ共有の実践 ・その他：コンプライアンス・リスク管理、推進 【勤務時間】08:50～17:00 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・10年程度の法務経験 ・民法、宅建業法、金商法の知見をお持ちの方 【歓迎要件】 ・行政書士資格 ・REIT、不動産ファンド、不動産または金融業界のご経験ある方 ●大学以上 33歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都23区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 担当業務範囲の拡大に伴い、組織体制を強化するため即戦力としてご担当頂きます。 【採用背景】 退職に伴う採用 メンバー1名の退職に伴い、 更なる部門強化へ向けて採用を致します。 【具体的な職務内容】 ■契約精査業務（特に関係各所と連携が必要な高難易度事案） ■英文契約 ■会社法務 ■その他法務業務一般 【配属部署】 法務部 法務部長1名 メンバー7名程度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務（契約書精査/会社法）のご経験 10年程度 ■英文契約書の精査経験 【歓迎要件】 ■弁護士資格をお持ちの方 ■部下のマネジメントまたは育成のご経験をお持ちの方 ■英文契約書のご対応経験をお持ちの方（TOIEC650点～程度のスキルをお持ちの方） |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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