仕事内容 | 木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の施工管理業務(専任) ○着工準備から引渡しまでの工事全般 ・施工計画策定、職人手配、材料調達、工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、技術指導、顧客対応 等 ・工期:約4ヶ月 半期に9棟担当が目安。(同時に6-8棟) ※複数のワークライフバランス改善策あり。 ・年2回実施の面談で業務量調整・決定 ・残業、休日出勤の可視化およびコン |
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応募資格 | 建設業界(ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコン)での施工管理および設計経験 ※戸建住宅・木造経験不問 |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 愛知 |
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仕事内容 | 木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の施工管理業務(専任) ○着工準備から引渡しまでの工事全般 ・施工計画策定、職人手配、材料調達、工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、技術指導、顧客対応 等 ・工期:約4ヶ月 半期に9棟担当が目安。(同時に6-8棟) ※複数のワークライフバランス改善策あり。 ・年2回実施の面談で業務量調整・決定 ・残業、休日出勤の可視化およびコン |
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応募資格 | 建設業界(ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコン)での施工管理および設計経験 ※戸建住宅・木造経験不問 |
給与 | 年収 450万円~500万円 |
勤務地 | 福岡 |
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仕事内容 | 木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の施工管理業務(専任) ○着工準備から引渡しまでの工事全般 ・施工計画策定、職人手配、材料調達、工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、技術指導、顧客対応 等 ・工期:約4ヶ月 半期に9棟担当が目安。(同時に6-8棟) ※複数のワークライフバランス改善策あり。 ・年2回実施の面談で業務量調整・決定 ・残業、休日出勤の可視化およびコン |
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応募資格 | 建設業界(ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコン)での施工管理および設計経験 ※戸建住宅・木造経験不問 |
給与 | 年収 450万円~500万円 |
勤務地 | 広島 |
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仕事内容 | 木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の施工管理業務(専任) ○着工準備から引渡しまでの工事全般 ・施工計画策定、職人手配、材料調達、工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、技術指導、顧客対応 等 ・工期:約4ヶ月 半期に9棟担当が目安。(同時に6-8棟) ※複数のワークライフバランス改善策あり。 ・年2回実施の面談で業務量調整・決定 ・残業、休日出勤の可視化およびコン |
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応募資格 | 建設業界(ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコン)での施工管理および設計経験 ※戸建住宅・木造経験不問 |
給与 | 年収 450万円~500万円 |
勤務地 | 北海道 |
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仕事内容 | 木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の施工管理業務(専任) ○着工準備から引渡しまでの工事全般 ・施工計画策定、職人手配、材料調達、工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、原価管理、技術指導、顧客対応 等 ・工期:約4ヶ月 半期に9棟担当が目安。(同時に6-8棟) ※複数のワークライフバランス改善策あり。 ・年2回実施の面談で業務量調整・決定 ・残業、休日出勤の可視化およびコン |
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応募資格 | 建設業界(ハウスメーカー、工務店、ビルダー、ゼネコン)での施工管理および設計経験 ※戸建住宅・木造経験不問 |
給与 | 年収 450万円~500万円 |
勤務地 | 宮城 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、設備・内装会社、建築会社等で ・職人 または ・施工管理 の経験 募集年齢:50才以上61才まで |
給与 | 年収 400万円~ |
勤務地 | 愛知 三重 岐阜 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 北海道 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 茨城 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 茨城 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 北海道 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、職人、多能工または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 京都 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、職人、多能工または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 滋賀 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 山形 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、職人、多能工または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 大阪 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、職人、多能工または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 滋賀 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、職人、多能工または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 京都 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、職人、多能工または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 大阪 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 山形 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、工務店、設備・内装会社、建築会社等で ・大工、多能工、職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 静岡 |
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仕事内容 | 新築及びリフォーム物件(戸建・マンション)のアフターサービス ・施工後の物件および設備の修理 (軽微であれば自身で修繕対応、その他は職人等手配) ・施主対応 |
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応募資格 | ハウスメーカー、設備・内装会社、建築会社等で ・職人 または ・施工管理 の経験 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 福岡県北九州市 |
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