| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署の説明】 各関連部署の協力を得ながら、新商品の企画・設計から開発・発売までを行う部門であり、業務は広範囲に及びます。 組織は、プロジェクトマネジメント、企画、マーケティング、税務、法務、事業方法書・約款、保険数理、データサイエンスなど、様々な専門性をもったメンバーで構成されています。???? 【職務内容】 ■商品企画担当は、新商品の企画を通じて、当社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融業界での勤務経験 ・ データ分析/処理力 ・ 企画立案力 ・中級レベルの英語力 【歓迎要件】 ・ 生命保険業界における商品企画・開発経験 ・ 市場調査・分析スキル ・ 税務・法務に関する基礎知識（保険税務含む） ・ ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 ■基板実装を行うグローバル大手顧客を対象に、既存および新規の商談において、顧客のニーズや現場で直面している品質課題を的確に理解し、その課題解決に向けて検査装置やシステム、サービスの提案を行っていただきます。 ■商談の進行においては、プレ・プロモーション活動（実機デモンストレーションや顧客現場でのオンサイト評価対応）を通じて、製品や提案の有効性を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業を中心とした製造設備の技術営業、エンジニアリング、保守メンテナンス、生産のいずれかにおける実務経験 ■英語に抵抗のない方 ※現場経験や知識をベースにした商談対応や顧客現場対応（新規・既存の案件獲得）がミッションとなります。 |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 「色と光」を創造するＢtoＢスペシャリストとして、国内および海外の取引先に対し当社の専門技術を活かしたパール顔料をご提案していただきます。 【具体的には】 ◆既存の取引先への営業（定期的な訪問を通じた関係構築と、新製品開発ニーズのヒアリング。ニーズに基づいた、最適な色味、光沢、機能を持つ顔料サンプルの提案。） ◆販売管理（取引先の生産計画に合わせた納期調整、受発注、在庫管理。） ◆技 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆メーカーでの法人営業経験（5年～10年程度） 【歓迎】 ◇化学品・素材メーカーまたは化学品商社での営業・経験 ◇基礎化学/原料知識のある方 ◇マネジメント経験がある方 ◇ビジネスでの英語使用経験 ◇理系出身の方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 中央区 日本橋小伝馬町 東京メトロ 日比谷線 小伝馬町駅 徒歩5分 、 都営地下鉄 都営新宿線 馬喰横山駅 徒歩5分 、 都営地下鉄 都営浅草線 東日本橋駅 徒歩6分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 当面なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■パナソニックグループの経理／会計業務全般 決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理 等 ■事業戦略／計画の策定補助 担当事業部門の年間・中長期事業戦略、事業目標の策定基礎業務 等 ■内部統制業務、経営分析、経営管理 等 【人材育成（研修）】 入社後導入研修にて、経営理念や経理の基本的な考え方、現在 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ●簿記3級 必須 【歓迎要件】 ●簿記2級 尚可 ●経理に関する知識をお持ちの方 ●経理業務に携わった経験のある方 ●公認会計士や税理士などを目指したことのある方 ※経理未経験の方も歓迎します ●英語尚可 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・コーポレート法務（取締役会運営、M＆A 関連法務等） ・コンプライアンス関連の業務全般 （年一回の法令点検の取り締め、重要法令研修等） 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化を目的とした採用です。 【組織構成】 部門：法務部 コーポレート＆コンプライアンスグループ 構成：マネージャー１名（40代女性）、★、メンバー6名（30代男性3名、20代男性2名、20代女性1名） ★ご入社後 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業法務の経験 ・英語スキル（読み書きレベル） 【歓迎要件】 ▽弁護士資格（日本・海外問わず） |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 GMOインターネットグループ全体の広報を担う、PRチームのマネージャー候補を募集します。 連結グループ100社超・上場企業10社を有する当社グループの広報戦略を統括・推進する、非常に重要なポジションです。 日々のメディア対応やプレスリリースに加え、インナーコミュニケーションやブランドガイドラインの運用など、「攻め」と「守り」の両面から広報活動を強化していただきます。 AIや先端テク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報の実務経験（３年以上） ■プレスリリースの作成経験（２年以上） ■基本的なPCスキル（Word / Excel / PowerPoint） ■ITやAIに関する一般的な知見 【歓迎要件】 ■チームマネジメント経験（目安：2年以上） ■画像、映像に関す... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 同社の財務グループにて、プロジェクトファイナンスを中心とする、財務業務をお任せいたします。 プロジェクトファイナンスのご経験を活かせる環境となっているため、エネルギー業界未経験の方も積極的に募集しております。 【主な業務】 ・日本・アジア・アフリカにおける風力・太陽光発電事業におけるリスク整理と資金調達 ・新規開発支援 ・資金調達済案件の建中・操業管理 ・ユーラスグループ全体での |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語に抵抗感のない方で、以下の経験を有する方 ・再エネ業界、あるいは金融業界経験者（プロジェクトファイナンス等の経験があると尚望ましい）等 ・事業会社等でプロジェクトファイナンスの経験のある方、またはコンサルで再エネ、金融プロジェクト経験のある方 【歓迎要件... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 内部監査担当として、以下の業務をお任せします。 ■グループの国内外拠点 内部統制・業務監査の実施、監査指摘事項管理 ※持株会社及びその子会社約60社（含む海外子会社40社超） ■グループの国内外拠点 リスクトレンド分析と監査計画立案補佐 ■役員、監査役への監査報告説明 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■内部監査業務経験 ■エクセル、ワード、パワーポイントを用いた資料作成スキル 【歓迎要件】 ▼公認内部監査人、公認不正検査士、システム監査技術者、公認情報システム監査人等の監査系資格をお持ちの方 ▼英語力（TOEIC800点以上）または中国語（ビジネスレベル） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 製造業メーカーの企業広報として、プレスリリースの作成・配信、報道機関からの取材対応、広報物の制作やウェブサイト運営などを担当していただきます。 また、企業ブランディングの施策立案、企業広告・事業広告に関する企画、制作、出稿等の業務にも従事していただきます。 【組織構成】 計9名 （30代2名、40代4名、50代以上3名） 【働き方】 ・月平均残業時間…約10時間 ・リモートワーク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報関連業務もしくは広告関連業務の実務経験3年以上 ■英語力（TOIEC目安：700点以上） 【歓迎要件】 ■デジタルマーケティング実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 今後海外現地法人への駐在員数が増加する事を想定し、海外駐在員規定等各種関連規定の改訂、海外駐在を前提とした人材育成プランや海外駐在員のキャリアパスプラン策定等海外現法にかかる人事関連課題を解決していきたいと考えていることから本ポジションを募集することになりました。 【業務内容】 ■海外駐在員関連 ・ 海外駐在員規程の改定、整備 ・ 海外駐在員 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外人事企画経験 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■総務、ガバナンス・内部統制・コンプライアンス等内部管理系への知見 ■海外駐在経験 |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社の内部監査業務をお任せいたします。 ■内部監査機能強化の為の増員募集です。 ■内部監査室はグループのリスクマネジメントの最後の砦としての機能を果たしております。 【組織ミッション】 内部監査：新しいリスクに対して、対象先の自己管理能力の向上、問題解決を支援を通じて、経営への貢献。 ・J-Sox：内部統制の強化を図ると共に、ステークホルダーからの財務報告への信頼性を確保し、 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業、監査法人、官公庁等での内部監査業務 【歓迎要件】 ・監査関連資格をお持ちの方 ・会計関連資格をお持ちの方 ・英語に抵抗感のない方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社のC&B specialistとして、給与および福利厚生制度の企画、運営を通して、優秀な人財を惹きつけ、リテンインし、Employee engagementを高めることのできる方を募集します。HRBPやその他のHRセンター・オブ・エクセレンスと連携し、人事制度、プログラム、プロセスを国、リージョン、グローバルの方針に整合させる役割を担います。このポジショ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかのご経験（3年以上） ・HR C&B（人事企画）でのご経験 ・人事コンサルタントとしての制度変更プロジェクトへの参画 ■英語：読み書き以上 ※会話レベルは入社後にキャッチアップいただけます 【歓迎要件】 ※以下は必須要件ではございません※ ・人... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ※2025年11月21日新規上場※ IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント 業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング 大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 社会人経験１年以上 【歓迎要件】 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上 ・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問）1年以上 ・マネジメント経験 ・PMO経験 ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 ◎キャリアパートナー制度◎ ... |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 本ポジションは、CIセクターのデジタルHR戦略の策定と推進において、その推進役となるマネージャのポジションとなります。本ポジションは、グローバルに広がった社内外のステークホルダーと連携し、HRテクノロジーを活用したビジネス価値の実現と、従業員体験の向上を目的とした取り組みをリードします。 具体的には下記の通り。 1.デジタルツールの導入・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・HR変革、デジタルHR戦略、またはHRテクノロジー分野の経験 ・英語力（TOEIC 800点目安） ※業務上英語での会議や資料作成があります |
| 給与 | 年収 1200万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容/ミッション】 当社は、企業やブランドの魅力を市場やお客様に広く伝え、共感を生むために、コーポレートコミュニケーションを強化しています。この取り組みをさらに推進するため、広報業務を担っていただける方を募集します。具体的には、プレスリリースの企画・作成、メディア対応、SNSやWebサイトを通じた情報発信、社内コミュニケーションの促進などを行い、企業の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報、PR業務経験 ■プレスリリースの作成およびメディア対応経験 ■英語でのコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・PR業界経験 ・B2B広報やグローバル広報の経験 ・デジタルメディアやSNS運用の知識・経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 新卒採用の【技術系採用担当】として戦略立案から日々のオペレーションまで幅広くお任せします。 当社の特徴として事業領域が幅広く、採用職種も多種多様です。 事業部の求めるニーズに対し、適切な人財の採用をめざし、事業部、現場社員、一丸となった採用活動を行っていただきます。 【具体的には】 ■採用戦略の立案 （認知広報、母集団形成、選考、入社までの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社またはRPOで新卒採用領域における採用施策立案ならびに採用実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■製造業での人事や採用経験 ■英語での基本的なコミュニケーションスキル（口頭、読み書き共に） |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 主な業務内容 ・入門パス申請（レギュラーパス、one dayパス・weeklyパス） ・上記申請に伴う必要書類の取りまとめ、工事協力業者への連絡と調整 ・工事関係書類の作成業務 ・現場事務所内の備品発注・管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 事務経験がある方、大歓迎 PC操作(ワード・エクセル)できる方 英語：日常英会話程度ができる方 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都福生市 JR青梅線牛浜駅 徒歩10分 |
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| 仕事内容 | 同社において、今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、労務を中心としてより一層の内部管理体制の構築が必要です。 現在、国内従業員（約290名）の勤怠・労務管理のみならず、海外子会社の給与周りの対応も現地の会計事務所と連携しながら実施しておりますが、国内労務体制を強化し、アウトソースしている範囲の内製化を目指すべく、その実現のために |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での労務業務経験（3年以上） ■マネジメント経験（人数不問） 【歓迎要件】 ・スタートアップでの労務経験（広範に業務を巻き取り、それらを熟した経験） ・労務関連の資格保有（例：社会保険労務士、第二種衛生管理者資格など） ・その他バックオフィス（経理・... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グローバル人事担当として下記業務を行っていただきます。 ■海外赴任者のマネジメントおよびサポート ・海外赴任に伴うビザ取得支援、赴任から帰任までのシームレスな支援 ・海外赴任者の給与設計/算出、現地法令に従った税務申告支援 ・市場調査に基づく海外勤務規程の策定 ・社会保障協定/海外旅行保険等の更新、赴任経費の予算管理・精算の実施 ■海外現地法人との連携 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■最低3年以上の人事に関する実務経験 ■海外業務経験や高い英語力を有すること（TOEIC800点以上） 【歓迎要件】 ・海外現地法人、海外赴任者の管理経験 ・海外子会社含めた人事システムの導入、運用経験 ・グローバル人事制度の導入、または運用経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | ■ 業務内容 EY新日本有限責任監査法人 リスク管理本部 セキュリティ部の業務をメインに担当していただきます。 そのため、監査法人への出向が前提となります。 セキュリティ部の業務分掌には以下の４つの業務が記載されています。 １ 情報セキュリティ制度に係る企画及び立案に関する事項 ２ 個人情報保護制度に係る企画及び立案に関する事項 ３ セキュリティ委員会の運営に関する事項 ４ その他情報セキュリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IT分野で5年以上の実務経験（開発・運用・コンサル等）または情報セキュリティ関連 ・事務所（日比谷）に週2回以上出勤可能で、フルタイム勤務ができる方 ・英語文書の読解に抵抗がない方 ・基本情報処理または情報セキュリティマネジメント試験合格レベルのスキル（IP... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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