| 仕事内容 | 工事全体を施工及び管理して頂く仕事です！ 当社は都内を中心に公共工事を含め、工事業に創業３０年以上携わって参りました。入社後、当社の人材育成並びに目標として頂きたい業務は「管理業務」となります。具体的には「工程管理」「品質管理」「原価管理」「出来高管理」と工事全体を見て頂けるよう、様々な研修も準備しております。水道工事業界は本当に奥が深くハマってしまうとなかなか楽しい業界です。当社では従業員が長く |
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| 応募資格 | 詳細は面談時にお伝えいたします。 |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区 |
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| 仕事内容 | 東京都内で道路及び下水道工事などの管理業務をお任せします。 具体的には工程管理、資材の調達・手配、安全管理、作業内容の 指示・打ち合わせ、品質、出来形管理、原価管理になります。 未経験の方にも丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。 |
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| 応募資格 | 詳細は面談時にお伝えいたします。 |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 デジタル等の切り口に主に大規模な金融機関等のお客様向けに営業活動を行いながら、新しいビジネス/システムの企画提案を行う。 （なお、テレワークを中心とした勤務となり、お客様や社内の打ち合わせなど等により、必要に応じて都内勤務地に出社を想定） 【アピールポイント（職務の魅力）】 ■主にゆうちょ銀行を中心にデジタルを切り口とした日本郵政グループ横断 |
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| 応募資格 | 【必須要件】※以下いずれかのご経験のある方 ・金融（銀行、信金、保険、証券、リースいずれも可）での実務経験 （営業、企画、マーケティング、業務企画、社内SE等） ・大手SIerやFintechベンチャーなどで金融ソリューションの提案営業経験 【歓迎要件】 ・銀行業務に関... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 都内にあるマンションやビル、戸建土地物件を中心とした不動産の仕入中心、リノベーション・解体・建築まで一連の行程を独りで担っていただきます。 仕入れから販売まで一貫して学べますので自身の早いスキルアップが期待できます。 利益10～15％がインセンティブとして支給されますのでやりがいがあります。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
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| 応募資格 | 職種、業種未経験者歓迎 第二新卒者歓迎 【歓迎条件】 宅地建物取引士 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 千代田区 東京メトロ/二重橋前駅（丸の内）直結 各線/東京駅より徒歩5分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤の可能性：無 |
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| 仕事内容 | 未経験からでもしっかりとした研修制度で早期のキャリアアップの実現も可能です！ 店長経験者は早期のＳＶへのステップアップも夢ではありません！！ ＜具体的な仕事内容＞ ●サービス業務 ●キッチン業務 ●メニュー開発 ●販促の企画立案 ●アルバイト・パートのシフト管理や教育 店舗マネジメント全般をお任せします。 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※ |
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| 応募資格 | 未経験も可能（飲食店経験者歓迎） ・調理経験者・ホール経験者共に高給与を提示しています！ |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | ★転居を伴う転勤なし★ 新規オープン予定多数あり ■東京都内各店舗 ■埼玉県内各店舗 ■千葉県内各店舗 ■神奈川県内各店舗 |
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| 仕事内容 | ＜お任せする業務＞ ■海外FCパートナーのサポート業務 海外のFCパートナー企業へのスーパーバイジングを実施、店舗の状況をチェックし結果に基づいてアドバイスします。 また、定期的にFCパートナーとWEB会議を行ない、売り上げ目標、達成状況などを把握。 売り上げ施策を検討、提案します。 ※目安として2～3ヶ月に1回、海外の店舗を訪問。 「衛生管理は行き届いているか」などを確認し、オペ |
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| 応募資格 | ■何らかの店舗運営に関わった経験 ┗飲食業界に限らずアパレルや小売り、サービス業界にて店舗での勤務経験や、店長、店舗管理責任者の経験があればOK！ 下記の経験のある方優遇 ■海外での飲食店舗立ち上げ経験 ■海外での飲食店舗のマネジメント経験 ■日常会話レベルの英語力をお持... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 都内本社（海外出張あり） |
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| 仕事内容 | 【ご入社後の流れ】 まずはお茶やキャベツのおかわりの対応からお任せします。 徐々に食器の片付け、テーブルのセット、ドリンク作り、発注作業なども担当していきましょう。お茶を茶葉から淹れるコツも覚えていただきます。 スキルや経験、適性にもよりますが、1年ほどでお会計やご案内、カウンターでの接客、宴会準備など難易度の高い業務もお任せする予定。 フロント担当のスタッフがいますので、お会計が苦手な場 |
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| 応募資格 | ♥学歴不問 【未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】 ・接客経験者優遇（アルバイトのみも可能） 18歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | ●東京都内店舗 ●神奈川県内店舗 ●埼玉県内店舗 ●大阪市内店舗 |
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| 仕事内容 | 新店舗オープンが続くお店での調理スタッフのお仕事です。 【仕事の内容】 〜調理スタッフ〜 ●食材の仕入れ、食材管理 ●食材の仕込み作業 ●各種料理の調理業務、盛り付け、提供前の最終チェック ●食器、調理器具洗い ●キッチン内の衛生管理、調理器具の管理 ●アルバイト、パートスタッフへの調理指導 など 未経験者も多数活躍中！基礎の部分から丁寧にお教えしますので、 徐々に慣れ |
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| 応募資格 | （イメージ） ●牛丼チェーン店経験者 ●ハンバーガチェーン店経験者 ●うどんチェーン店経験者 ●かつ丼チェーン店経験者 ●ラーメンチェーン店経験者 ●カレーチェーン店経験者 ●天丼チェーン店経験者 など ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレ... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | ●東京都内店舗 ●神奈川県内店舗 |
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| 仕事内容 | 『安定×ベンチャー』 大手企業を母体に持つ一方で、現場の声から新しいビジネスの芽が生まれることも！ いい意味でのベンチャー気質のある環境で共に成長を描きませんか？ ◆仕事の詳細◆ ・売上管理 ・人材育成 ・組織運営、管理 ・店舗の管理 など。 管理職候補としては管理能力や人材マネジメント能力、そしてリーダーとして組織をまとめることができるプラス思考のメンタリティーをより重 |
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| 応募資格 | ●ファストフード業態での店長経験者 （イメージ） ●牛丼チェーン店経験者 ●ハンバーガチェーン店経験者 ●うどんチェーン店経験者 ●かつ丼チェーン店経験者 ●ラーメンチェーン店経験者 ●カレーチェーン店経験者 ●天丼チェーン店経験者 など ・食べること・飲むことが好きな人... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | ■東京都内各店舗 ■神奈川県内各店舗 ■千葉県内各店舗 |
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| 仕事内容 | 新店舗オープンが続くお店でのホールスタッフのお仕事です。 【仕事の内容】 ●開店作業（レジの準備、清掃業務など） ●テーブルセッティング ●お客様のご案内 ●接客業務 ●オーダー確認 ●配膳および下膳などのホール業務 ●レジ対応 ●電話対応 ●ドリンク作成 ●洗い物 ●閉店作業（レジ締め、清掃業務など） ●アルバイトスタッフへの教育 など 未経験者も多数 |
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| 応募資格 | （イメージ） ●牛丼チェーン店経験者 ●ハンバーガチェーン店経験者 ●うどんチェーン店経験者 ●かつ丼チェーン店経験者 ●ラーメンチェーン店経験者 ●カレーチェーン店経験者 ●天丼チェーン店経験者 など ・食べること・飲むことが好きな人 ・今までの経験を基に新たなチャレ... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | ●東京都内店舗 ●神奈川県内店舗 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 『安定×ベンチャー』 大手企業を母体に持つ一方で、現場の声から新しいビジネスの芽が生まれることも！ いい意味でのベンチャー気質のある環境で共に成長を描きませんか？ ◆仕事の詳細◆ ・売上管理 ・人材育成 ・組織運営、管理 ・店舗の管理 など。 管理職候補としては管理能力や人材マネジメント能力、そしてリーダーとして組織をまとめることができるプラス思考のメンタリティーをより重 |
|---|---|
| 応募資格 | ●高単価業態での接客経験 ●飲食店での店舗管理経験 ●ワインの知識のある方 22歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | ■東京都内各店舗 |
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| 仕事内容 | 『安定×ベンチャー』 大手企業を母体に持つ一方で、現場の声から新しいビジネスの芽が生まれることも！ いい意味でのベンチャー気質のある環境で共に成長を描きませんか？ ◆仕事の詳細◆ ・調理全般 ・商品開発 ・原価管理 ・仕入れ先調整 ・衛生管理 ・人材育成 ・組織運営、管理 など。 管理職候補としては管理能力や人材マネジメント能力、そしてリーダーとして組織をまとめるこ |
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| 応募資格 | ●高単価業態での調理経験 ●肉を扱った経験のある方優遇 22歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | ■東京都内各店舗 ■千葉県内各店舗 |
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| 仕事内容 | 創業前からのメンバーも多数残っている企業です。 働きやすさ、社員想いの社長と取締役についていく方たちも多い企業です。 何年も前の古くからの卒店したアルバイトも食事に来るようなお店です。 利益体質がよく、今後も出店が加速していく事が予測されます。 仕事内容 和食業態からスタートして２０年以上経過しました。 ２０２３に都内の近隣に二店舗、出店も行いました。 現在も多数のデベロッ |
|---|---|
| 応募資格 | ♥和食料理長経験のある方！ ♥外国籍NG 37歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都内 |
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| 仕事内容 | 創業前からのメンバーも多数残っている企業です。 働きやすさ、社員想いの社長と取締役についていく方たちも多い企業です。 何年も前の古くからの卒店したアルバイトも食事に来るようなお店です。 利益体質がよく、今後も出店が加速していく事が予測されます。 仕事内容 和食業態からスタートして２０年以上経過しました。 ２０２３に都内の近隣に二店舗、出店も行いました。 現在も多数のデベロッ |
|---|---|
| 応募資格 | ♥和食料理長経験のある方！ ♥外国籍NG 37歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都内 |
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| 仕事内容 | 創業前からのメンバーも多数残っている企業です。 働きやすさ、社員想いの社長と取締役についていく方たちも多い企業です。 何年も前の古くからの卒店したアルバイトも食事に来るようなお店です。 利益体質がよく、今後も出店が加速していく事が予測されます。 仕事内容 和食業態からスタートして２０年以上経過しました。 ２０２３に都内の近隣に二店舗、出店も行いました。 現在も多数のデベロッ |
|---|---|
| 応募資格 | ♥調理経験のある方（アルバイトのみも可能） ♥外国籍NG 18歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都内 |
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| 仕事内容 | カフェ・ダイニング・バーを計100店舗以上運営。 コロナ禍でも新規店舗開業を複数行っている会社です！！ 【入社後のキャリアイメージ】 様々な業態の店舗を多数運営しておりますので、経験者から未経験者の方まで、ご希望やご経験に当てはまるお店でキャリアアップが可能です。 またオリジナルのブランドだけでなく、様々な企業さまと共に運営しているお店が多数あるので、様々な経験を積むことができます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ●調理経験1年以上 21歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～600万円 |
| 勤務地 | ●東京都内各店舗 ●神奈川県内各店舗 ●名古屋市内各店舗 ●大阪市内各店舗 ●京都市内各店舗 ●福岡市内各店舗 自社内勤務 転勤の可能性：なし |
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| 仕事内容 | カフェ・ダイニング・バーを計100店舗以上運営。 コロナ禍でも新規店舗開業を複数行っている会社です！！ 経験者から未経験者の方まで、ご希望やご経験に当てはまるお店でキャリアアップが可能です。 主な業務内容は・・・ 接客業務を中心に店舗の営業に係る業務全般、スタッフの管理育成、売り上げの管理等 ●接客サービス ●会計業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ●接客経験２年以上（アルバイトでの経験や飲食以外の経験も可能） 21歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | ●東京都内各店舗 ●神奈川県内各店舗 ●名古屋市内各店舗 ●大阪市内各店舗 ●京都市内各店舗 ●福岡市内各店舗 自社内勤務 転勤の可能性：なし |
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| 仕事内容 | カフェ・ダイニング・バーを計100店舗以上運営。 コロナ禍でも新規店舗開業を複数行っている会社です！！ 経験者から未経験者の方まで、ご希望やご経験に当てはまるお店でキャリアアップが可能です。 主な業務内容は・・・ 接客業務を中心に店舗の営業に係る業務全般、スタッフの管理育成、売り上げの管理等 ●接客サービス ●会計業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ●接客経験２年以上（アルバイトでの経験や飲食以外の経験も可能） 21歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | ●東京都内各店舗 ●神奈川県内各店舗 ●名古屋市内各店舗 ●大阪市内各店舗 ●京都市内各店舗 ●福岡市内各店舗 自社内勤務 転勤の可能性：なし |
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| 仕事内容 | カフェ・ダイニング・バーを計100店舗以上運営。 コロナ禍でも新規店舗開業を複数行っている会社です！！ 【入社後のキャリアイメージ】 様々な業態の店舗を多数運営しておりますので、経験者から未経験者の方まで、ご希望やご経験に当てはまるお店でキャリアアップが可能です。 またオリジナルのブランドだけでなく、様々な企業さまと共に運営しているお店が多数あるので、様々な経験を積むことができます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ●調理経験1年以上 21歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～600万円 |
| 勤務地 | ●東京都内各店舗 ●神奈川県内各店舗 ●名古屋市内各店舗 ●大阪市内各店舗 ●京都市内各店舗 ●福岡市内各店舗 自社内勤務 転勤の可能性：なし |
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| 仕事内容 | ～新ブランドも毎年開発しており、将来のキャリアも描きやすい環境です～ 現場を大事にする社風のため、まずは店舗で何かしらの成果を上げていく必要があります。 今後、すべてのブランドが多店舗展開の可能性がありますので、将来的にはブランドマネージャーや購買担当や商品企画担当、衛生管理担当などのキャリアステップは豊富です。 当社からのご紹介で入社された方で、入社１年以内で３名本部職になられ |
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| 応募資格 | 調理経験二年以上の方！ 28歳以上57歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | ・東京都内 ・神奈川県内 ・大阪市中央区 |
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