| 仕事内容 | 【職務概要】 クリエイティブ人事のミッションは採用・育成、組織開発など、非常に多岐にわたります。 日々クリエイター社員とコミュニケーションをとりながら、一緒に目標に向き合っています。 【職務詳細】 ■新卒採用／育成 ・採用計画／採用戦略の立案 ・採用イベント・インターンシップ設計／実行 ・新卒研修の設計／実行 ■キャリア採用 ・採用計画／採用戦略の立案 ・採用イベント設計／実行 ・選考（カジュ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒採用人事経験（2年以上） ※担当職種不問 または、 ・人事経験（2年以上）※キャリア採用・育成・組織開発など |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40-1 JR山手線／東京メトロ 銀座線・半蔵門線／東急東横線／京王井の頭線「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【お任せすること】 経理として、企業の財務状況を正確に把握し、 経営判断に必要な情報を提供する重要な役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ▼経理業務 ・仕訳入力～伝票処理 ・売掛金管理 ・買掛金管理 ・請求書発行～入金確認 ・経費精算、支払業務 ・月次決算補助 ・年次決算補助 ・税理士による税務チェック同席 ▼その他業務 ・経理に付随する業務 ・各種資料／規程の作成 ・人事／労務／総務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験5年以上 ・簿記2級以上をお持ちの方 【尚可】 ・IT企業での就業経験 ・Freee会計使用経験 ・Salesforce使用経験 【同社について】 Salesforce を利用したクラウドシステム導入コンサルから開発～運用 までを手掛けるSI... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田3-16-8 秋葉原三和東洋ビル3F 東京メトロ銀座線「末広町」駅 徒歩1分 JR山手線「秋葉原」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業会社における経理財務全般の実務およびマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・事業会社の財務、経理にかかる業務全般の指揮、遂行 ・会計基準、税制改正時の対応方針検討 ・子会社側連結決算手続き ・上記に付随する一切の業務 ・連結決算 ・適時開示文書の根拠資料作成 ・M＆Aにおける財務デューデリジェンス業務 ※採用者の経験・今後のキャリアパスを検討し、グループ会社の経理部部長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験（5年以上／上場会社における経理実務経験がある方歓迎） ・主担当として2年以上の親会社側の連結決算（5社以上の連結、連結CFの作成含む）のご経験、もしくは公認会計士試験短答式合格以上 ・人数問わずマネジメントのご経験のある方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階 大江戸線「赤羽橋」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記の業務をご担当していただきます。 【職務詳細】 ■経営管理／IR 予算策定～管理業務を担当します。全社的なB／SやP／Lといった経営数値のマネジメントやレポーティング業務から、現場における各プロジェクト単位の予実管理まで責任を負う主要ポジションです。各種経営数値の取りまとめや分析を通じ、経営ならびに現場に対するPDCAサイクル運営を支援します。 ■新規事業の立ち上げ・推 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 管理会計・財務会計などの数値管理の経験2～3年程度 ※経営企画業務未経験でも問題ございません。 ※管理会計などの数値管理の経験を活かして、経営企画にキャリアアップしたい方はぜひご応募ください。 【尚可】 ・事業会社における事業／営業／経営企画の経験 ・チームリー... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 内定者研修、新入社員研修、若手社員向け研修において以下の内容を担当いただきます。 【職務詳細】 ・研修の企画およびインストラクター実務（オンサイト） ・インストラクターチームのマネジメント ・配布する内製のプログラミング学習テキストの執筆、組版システムの継続開発 ・研修環境構築、研修にて利用するシステムの開発など 上記以外にも、シンプレクスグループのシステム開発現場の調査ならびに支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験を5年以上お持ちの方 ・人材育成に対する情熱や想いをお持ちの方 【尚可】 ・エンジニアリングマネージャーとして、エンジニアの人事的な側面（コンディションケア、採用、人材育成、評価）に関わった経験がある方 ・技術的なブログ記事やナレッジ記事の執筆... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階／東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分／都営三田線「御成門」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人財戦略の要である新卒採用担当をご担当いただきます。 【職務詳細】 採用戦略の立案（採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等）に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことを想定しています。業務を細分化し担当範囲を狭めるのではなく、チーム全体で一気通貫であるべきを考えて運営していくのが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】（社会人経験2年以上で、以下いずれかのご経験をお持ちの方） ・営業経験（法人／個人向けは不問）経験1年以上 ・企画業務経験1年以上（経営／事業企画、営業企画、商品企画など） 【尚可】 ・IT、コンサルティング、人材業界の実務経験 ・就職活動、新卒採用、キャリア形成... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー１９階 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 直結徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・同社の採用担当として下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・事業構造の理解 ・組織設計 ・採用ペルソナ設計 ・採用手法設計（媒体／エージェント／リファラル／自社サイト／広報など） ・採用諸業務 ・海外採用（英語が堪能な方であれば） 将来的には、現在から数年後の事業計画を理解いただき、経営陣と共にそこに到達するためのあるべき組織像を描いていただきます。 その後はそこに至るま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験をお持ちの方。 ・営業(法人／個人問わず)に関する業務経験2年以上 ・営業に限らず人と接する業務経験2年以上 ・採用や広報(企業広報,採用広報など)に関連する業務経験3年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都港区(芝浦4丁目13-23 MS芝浦ビル3階) 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大に伴う組織体制の強化のため、契約書の審査・商事法務・コンプライアンス・知的財産・M＆Aに関する手続きなど横断的に法務領域を牽引してくださるスペシャリストを募集しております。 【職務詳細】 ・契約書の作成、審査 ・新規事業に関する法的助言、利用規約作成など ・法務、コンプライアンスに関する社内教育の企画、実施 ・個人情報保護に関する業務 ・事務局運営（株主総会、取締役会など） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下の全ての要件に当てはまる方 ・上場企業（またはその子会社）での法務経験5年以上 →契約法務・コンプライアンス・商事法務などいずれの業務経験のある方 ・メンバーや関係者と円滑にコミュニケーションを取りながらチームで業務を遂行できる方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階 (総合受付10階) 大江戸線「赤羽橋」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理として、税務を中心に担当しながら決算、開示資料作成等まで幅広くお任せいたします。まずは担当部長としてご入社後、部長に就任いただくことを想定しております。 【職務詳細】 ・税務申告（消費税、法人税など） ・税効果会計 ・各種決算業務（月次、四半期、年次） ・原価計算 ・開示資料作成 ・固定資産 ・監査法人、税理士対応 ・経理部門のマネジメント ・他部門との調整 ・経営陣への |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれも必須 ・事業会社の経理、財務部門にて原価計算の経験 ・税理士資格の法人税法、消費税法の2科目に関する知識 ・上場企業での経理経験(開示資料作成含む) 【尚可】 ・税理士資格 ・簿記1級 ・マネジメント経験 ・監査法人対応 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿 2-4-3 都営新宿線「新宿三丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■連結決算業務 ・月次・四半期・年次の連結決算業務 ・連結パッケージの回収・内容確認 ・連結仕訳の作成（資本連結、内部取引消去 等） ・連結財務諸表の作成 ・子会社経理担当者とのコミュニケーション、指導・調整 ■開示資料作成（上長支援・レビューあり） ・有価証券届出書、目論見書、四半期報告書、決算短信等の作成補助から主担当 ・財 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■上場企業での開示実務経験（グロース・スタンダード市場レベル） ■以下いずれかの経験 ・事業会社での経理実務経験（目安：3から5年以上） ・連結決算の実務経験 ・上長レビューを前提に、業務を自走・リードできる力 【尚可】 ・IPO準備企業での経理経験 ・有価証券... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー 大江戸線 「麻布十番」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は位置情報データを駆使し、社会問題や経営課題を解決する事業を展開しており、IPOに向け準備を進めています。CFO Officeの主査として、経営数値を軸にした財務分析や事業計画の策定、資金調達、M＆A推進、IPO・IR対応等をお任せします。 【職務詳細】 ■経営企画 ・KPIドリブンな経営課題の抽出や事業計画の策定 ・グローバルにおけるM＆A戦略の立案・実行 ■財務企画 ・様々 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・決算数値をもとに財務分析を行い、経営層に自分で説明した経験 ＊管理会計の仕組み（部門別・サービス別などのセグメント損益把握）を設計 または運用した経験 ＊資金計画（資金繰り表・調達計画のいずれか）に関わった経験 ＊財務分析、経営企画、FP＆A、... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町4F 東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅 徒歩2分 JR各線「神田」駅北口 徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 コムチュアグループの経営分析高度化を担うメンバーとして、財務・管理会計データをもとに収益構造や事業課題を分析し、経営層や事業責任者の意思決定を支援していただきます。 ・月次業績分析 ・プロジェクト損益分析 ・KPI分析およびモニタリング ・予算・見通し策定支援 ・経営会議、取締役会資料作成 ・BIツールや生成AIを活用した分析業務の高度化 【案件事例】 ・グループ全体の収益構造分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人としての実務経験が5年以上 ・データ分析の経験 ・財務会計または管理会計に触れたことがある ・Excelスキル 【尚可】 ・管理会計やFP＆A業務の経験 ・BIツール（Power BI等）の利用経験 ・生成AIの業務活用経験 ・事業企画、経営企画、業績... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区有明三丁目7番18号 有明セントラルタワー9F ゆりかもめ「東京ビッグサイト」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、新聞広告の効果測定調査におけるアンケート画面の作成から集計・レポート確認、納品までの一連の案件運用業務を担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの調査目的の把握および調査票（Webアンケートの基になる指示書）内容の確認 ・専用システムを使用した新聞広告効果測定アンケート画面の構築・作成 ・対象新聞の発行当日の紙面確認（予定通りの広告掲載チェック）およびシステムへのデータ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・PCスキル、Excel中級レベル（IF関数、VLOOKUP関数、ピボットテーブルなどが使用できるレベル） ・基本的なビジネスコミュニケーション（電話、メールの応対経験） ・月2～3日程度の土日祝出勤、年末年始やGW連休等の長期休暇のシフト出... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティタワー4F JR各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 現在決算まで対応可能な経理メンバー（20代／女性）が総務、人事なども兼務しており、組織の拡大に合わせて会計ポジションに専任の担当を採用したいと考えています。 まずは、社内体制と仕組み・システムの状況を把握し効率化の為の改善と決算までの一連の業務を担当頂き、財務会計統制の立案・実行をする役割を経営視点を持って幅広く推進いただきます。 【職務詳細】 ・財務、経理実務 ・資金繰り管理 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で財務会計の実務経験（業界不問・3年以上） 【尚可】 ・公認会計士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都品川区(西五反田8-4-13 五反田JPビルディング10階) 各線「五反田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 東証プライム上場、連続的M～Aで急成長を続ける同社グループにおいて、グループ各社の労務ガバナンス構築や、新規M～Aにおける人事労務領域のPMI（統合プロセス）をリードしていただきます。 ※当初はじげん社での雇用となり、各グループ会社（ミラクス社、アップベース社、保険マンモス社等）への出向を想定しています。※出向期間の定めなし 【職務詳細】 ■連続的M～AにおけるPMI（人事労務統 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または社労士事務所での人事労務実務経験（3年以上） ・労働基準法を中心とした専門知識を自らアップデートし、実務に反映させてきた経験 【尚可】 ・社会保険労務士資格（資格を実務に活かしたい方歓迎） ・M～Aにおける労務DDやPMIの経験 ・グループ会社管... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※出向先により異なる 出向先により異なる 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する主力事業の一つである「住まいDiv.」において、領域内のアセット（メディア・顧客基盤等）を活用し、ビジネスサイド（収益最大化）を横断的に見ながら、新規事業開発およびM＆A戦略の策定を推進します。 【職務詳細】 事業部長直轄のポジションとして、以下の業務を裁量を持ってハンズオンで実行します。 1. 新規事業の事業開発（立案から実行推進） ・住まい領域における市場分析、事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・IT・インターネット業界における新規事業の立ち上げ、またはプロダクト／サービスのグロースをビジネスサイドから主導した経験（2年以上） ・既存事業の数値管理（P＆L、KPI）を行い、課題特定から施策の立案・実行・検証までを一気通貫... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3-4-8 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・まずフィールドセールスとして新規サービスの拡販・グロースを通じて、サービス理解・顧客理解を深めていただきます。 ・その後、事業開発担当としての活躍を期待しています。 ・担当領域は、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記はお任せする役割の一例です。 【職務詳細】 ◇新規サービスのグロース ┗顧客への提案、顧客の声・FBに基づいたサービス改善 ◇既存事業の拡大、派生サービスの開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかの経験 ・医療または製薬業界の顧客への営業経験またはそれに準ずる知識・ご経験 ・法人営業のご経験 ※「それに準ずるご経験・知識」の具体例 ・業界知識 ・医療従事者とのコミュニケーションのご経験 ・規制環境への理解 ・業界特有の意思決定プロセスの把握 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10－6 フォーリッチビル8F 東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅より徒歩3分 都営浅草線「東日本橋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のコンテンツマーケティングとして、プロダクトマーケティング部にて自社製品の魅力をわかりやすく伝える販促コンテンツの制作の進行管理を中心に担当していただきます。 入社後は、まず自社製品や市場の特徴について理解を深めていただきます。その後、先輩社員のサポートのもと、既存資料の改訂や外部制作物のチェックから取り組んでいただきます。 徐々に担当範囲を広げ、主要な製品コンテンツを企画から完 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販促コンテンツ制作やプランナー、ディレクター、デザイナー経験 ・IT業界で実務経験 ・WindowsおよびMicrosoft Office（特にMicrosoft PowerPoint）を操作ができる 【尚可】 ・IT業界における営業、技術職としての実務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿 2-4-3 都営地下鉄新宿線「新宿三丁目」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、IR領域の戦略作成から実行までを責任をもってリードしていただきます。入社初期は実務全般を中心に担当し、将来的にはIR戦略策定などの上流工程まで主導権をもってお任せします。 【職務詳細】 ・決算説明資料、適時開示資料、その他IR関連各種資料の作成・分析 ・決算説明会やIRイベントの企画・準備・運営 ・国内外の機関投資家、証券アナリストとの1on1面談・Small MTG |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社のビジョン（「新産業で世界に挑む、日本初のグローバルメガベンチャーを目指す」）への強い共感 ・以下いずれかにおける実務経験 ・証券会社、金融機関、監査法人、財務コンサルティングファーム等での経験 ・事業会社における経理、財務、IR、経営企画等の実務経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台4階 JR各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 横浜支社にて、人事・育成コンサルティング業務を中心に、顧客企業の 組織課題解決を支援します。 人事制度構築から人材育成、経営幹部育成まで幅広い領域に携わります。 【職務詳細】 ・新規顧客への提案営業 ・顧客企業への人事・組織領域コンサルティング （等級・評価・報酬制度の設計・運用支援、人材開発設計、退職金制度設計、後継者・経営幹部候補育成など） ・人事・育成施策全般に関するアドバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの条件を満たす方 ・人事コンサルティング業務経験（3年以上） ・人事・労務系職種の業務経験（3年以上） ・人材育成経験（人材育成の企画・運営、社内研修やOJT制度の設計・改善、人材育成に関する講師としての登壇経験、など）（3年以上） 【尚可】 ・人... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区北幸1丁目11-15 横浜STビル12階 各線「横浜」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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