| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 決済システムの保守開発、新規開発、を行なっています。決済分野では近年キャッシュレスの普及によりトランザクション件数は増加傾向の中、より良いサービス提供のために新しい決済サービスへの接続や大手企業様向けのシステム開発だけでなく、次期決済システム更改など多岐にわたるプロジェクトがあります。 【仕事のイメージ】 ■自社サービスの開発プロジェクトの推進・管理 ■シ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■課題解決や改善を自ら推進できる方 ■Webアプリケーションの開発案件に関わる実務経験 ■Javaを用いたシステム開発経験 ■ベンダーコントロールまたはプロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ■開発チームのリーダー経験 ■決済／金融業界での業務経験 ■Sp... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■職務内容 社会インフラ事業本部におけるPM／上流SEポジションを募集しています。いずれも大規模プロジェクト（100～200名以上）を対象とし、以下のような業務をお任せします。 プロジェクトマネジメント（PM） ・大規模案件における進捗管理、チームマネジメント（10～20名以上）、ベンダーコントロール、予算管理 ・リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝 ・大規模案件を複数年にわたって推進し、社内外 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 10～20名以上のチーム／プロジェクトを2年以上マネジメントした経験 日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・大規模（100～200名以上）案件での開発経験 ・メインフレームからオープンフラットフォームへ移行する案件の経験がある方 ・レ... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■職務内容 社会インフラ事業本部におけるPM／上流SEポジションを募集しています。いずれも大規模プロジェクト（100～200名以上）を対象とし、以下のような業務をお任せします。 上流SE（システムアーキテクト／チームリーダー） ・要件定義、基本設計、技術選定などの上流工程 ・チームリーダーとしてメンバーを率いたり、アーキテクトとして専門領域を担当 ・大規模案件における技術的課題の解決、改善提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 要件定義・基本設計の経験、または専門的なアーキテクト領域の知見（マネジメント経験はあれば尚可） 日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・大規模（100～200名以上）案件での開発経験 ・メインフレームからオープンフラットフォームへ移行す... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■職務内容 ・COBOL85、JCL、Assembler、RDB、NDB、TreeDB、Symfowareなどの既存のIBM、 Unisys cobol、富士通、日立メインフレーム環境の総合的評価、分析を実施。 ・ オープンプラットフォーム環境のシステムへ移行するために 詳細に移行計画を立てて、移行に必要なステップを作成。 ・開発者、アーキテクチャ、管理チームと連携して、予算内に要件通りに案件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方 ・COBOLによる開発経験（目安：3年以上） ・日立、富士通、IBM、Unisysのいずれかのメインフレーム環境に関する高度なテクニカル知識・経験 【歓迎要件】 ・メインフレームからオープンプラットフォームへの移行案... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのアプリ開発フロントエンドプロジェクトマネージャー?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 1.WEB系言語を用いた開発経験（詳細設計以上を含む）：4～5年以上 2.プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャーのご経験 3.フロントエンド、バックエンドなどの両方の技術領域に前向きに取り組んでキャリアの幅を増やしたい方 【歓迎要件】 ・基本設計... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのアプリ開発バックエンドプロジェクトリーダー?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・JavaでのWebアプリ開発 ※目安計5年程度 ・基本設計以上を含む開発をリードしたご経験 ・3～5名程度のマネジメント経験 【歓迎要件】 ・上流工程（要件定義）のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・プロジェクトリーダー、OJTメンターのご経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのインフラ プロジェクトリーダー?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・サーバー設計・構築以上のご経験（3年程度） ・2～4名程度のマネジメント経験 【歓迎要件】 ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・プロジェクトリーダー、OJTメンターのご経験 ・顧客折衝のご経験 ・PMPをお持ちの方... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのアプリ開発フロントエンドプロジェクトリーダー?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 1.WEB系言語を用いた開発（詳細設計以上を含む）の経験3年以上（目安） 2.フロントエンド、バックエンドなどの両方の技術領域に前向きに取り組んでキャリアの幅を増やしたい方 3.JavaScriptでの実装経験 4.なんらかのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのアプリ開発フロントエンドエンジニア?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 1.WEB系言語を用いた開発（詳細設計以上を含む）の経験3年以上（目安） 2.フロントエンド、バックエンドなどの両方の技術領域に前向きに取り組んでキャリアの幅を増やしたい方 3.JavaScriptでの実装経験 【歓迎要件】 ・基本設計以上のご経験 ・Type... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのアプリ開発バックエンドエンジニア?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・JavaでのWebアプリ開発 ※目安計5年程度 ・基本設計以上を含む開発をリードしたご経験 ・3～5名程度のマネジメント経験 【歓迎要件】 ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのインフラ エンジニア?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制を大切にする |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 サーバ構築以上のご経験（2年以上） 【歓迎要件】 ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 製造業向けPLM/PDMシステムの設計・開発・保守を担当いただきます。 設計データ管理や製品ライフサイクル管理の中核システムに関わり、業務理解と技術力の両方を活かしながら開発を推進するポジションです。 具体的に、 ・PLM／PDMシステムの設計、開発、保守 ・Webアプリケーション開発（C#、Java、JavaScript、SQL等） ・API連携・認証基盤・クラウド連携（Azure／AWS） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・Webシステム開発経験（C#／Java 等） ・製造業向けシステム開発経験 ・業務アプリ開発 ・PLM／PDM製品の利用または開発経験 ・CI/CDの理解または実務経験 ・製造業の設計業務・BOM・変更管理の知識 【歓迎要件... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大井 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本ポジションでは、プロダクト開発チームまたは横断的な技術組織において、サービス価値の向上を担う役割を担います。 担当する領域は複数の選択肢があり、 選考を通じて希望や経験を踏まえ、最適なチーム・領域を提案します。希望があれば、応募時にお知らせください。 【担当プロダクト・領域例】 Sansan：名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるように |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webアプリケーションの設計・開発・運用経験（7年以上） ■静的型付け言語（Java／Kotlin／Go／TypeScript／C# など）を用いたバックエンド開発経験 ■要件定義～設計～開発～テスト～運用までの一連の工程に携わった経験 ■システムアーキテク... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのインフラ プロジェクトマネージャー?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・サーバー設計構築の経験（5年以上） ・要件定義～運用保守までの一貫したご経験 ・プロジェクトリーダーのご経験（5～10名程度） 【歓迎要件】 ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験（5年以上） ・プロジェクトマネジメント経験（10名以上） ・OJTメンタ... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 【プロジェクト概要】 同社のITコンサルタント/PMOコンサルタントとして、クライアント企業のプログラム/プロジェクトの推進を行える方を募集しています。 組織横断、マルチベンダーの複雑な環境の中、「コミュニケーションの中核」を担い、正しい現状把握、課題・リスクの抽出、是正に向けての対処を、クライアント企業のメンバーとともに、速やかに実施します。 過去のPMO経験をもとに、適切な事前準備を計画し、プ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■コンサルティング会社、SIer、事業会社等でのPMO/Project Manager/Project Lead経験 ■プログラム/プロジェクトの立上げ～終結まで、ライフサイクル全般の経験 ■プロジェクト内で生じた課題・リス... |
| 給与 | 年収 600万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | ??アクセンチュアグループでのアプリ・インフラ テックリード?? 【特徴】 ・13期連続で売り上げ成長を続けてきた独立系SIer ・アビームコンサルティングの社長が参画しプライム案件の獲得を拡大 ・アプリ・インフラ全般以外にクラウド・AI・Salesforce、ServiceNowなど ・PMP取得者100名以上排出。体系的にPMを学び成長できる環境 ・多重下請け構造の改善を目指し一気通貫体制を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 アプリ案件（Web/モバイル）、もしくはインフラ案件（オンプレ/クラウド）で下記のいずれか2つ以上当てはまる方 ・アーキテクチャ設計および技術選定の実務経験 ・コードレビューや技術指導の経験 ・方式設計の実務経験 ・システムデザインの実務経験 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社が扱う幅広い製品群（半導体製造向け製品、ヘルスケア製品、電子顕微鏡など）に関するソフトウェア開発を推進するプロジェクトリーダーとして、設計・開発からPoC／PoVをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■社会やお客さまの真の課題を正しく知り、その課題に対するソリューションの提案 ■新しい製品に向けた試作開発における組み込みソフトウェアの基本設計、評 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PLなど開発のとりまとめ経験 ■ソフトウェア開発において、上流～下流まで一連の経験 【歓迎要件】 ◇以下の使用経験 ・OS：Linux, VxWorks, T-Kernel ・言語：Python, C, C#, Java, TypeScript, Jav... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在、開発部隊は大阪に拠点を置いています。ただ、システム導入件数は東京が圧倒的に多いため東京拠点にてシステム開発～導入支援まで行うことができる人材を募集しております。 【概要】 トップシェア製品を持つ東証スタンダード上場の医療機器メーカーで、病院向けWEBサービス・IoT医療機器連携のカスタマイズ開発を軸に、実装を知る人間ならではの提案で営業をリードし現場DXを推進するポジション。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 Webサービス（Webアプリケーション・Web系システム）のプログラミング経験2年以上（言語不問：PHP／Python／Ruby／Java／JavaScript・Typescript／Go等） 【歓迎要件】 ▼医療機器メーカー、電機メーカー等での製造技術経験、... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 第二システム部では、エンドユーザー（日本を代表する衛生陶器メーカー）を中心に、提案から保守までの全工程を担うテックリード候補を求めています。エンドユーザーの事業部におけるBPR（Business Process Re-engineering）活動の一員として参画していただき、業務プロセス全体の改善に向けた新規システムの提案や既存システムの改修を行っていただきます。 入社後は、システムエンジニアを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上のWeb・オープン系言語での運用保守または開発経験（C＃, Java等のオブジェクト指向言語経験） ■DBの知識（SQL Server, Oracle Database 等） 【歓迎要件】 ▼SCM領域の業務知識（生産管理を中心とした知識） 【求め... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区 |
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| 仕事内容 | ■業務概要 中部地域の病院やクリニックを中心とした、ヘルスケア業界の医療基盤を支える地域貢献性の高いプライム案件に携わるエンジニアを募集します。 ■具体的な業務内容 プライム案件の要件定義からシステム開発、導入、運用・保守まで経験に応じて担当していただきます。 ・電子カルテ等の業務／基幹システムの開発・・・業務改善、効率化支援 ・自社製品システムの開発・・・汎用的なソリューションサービスの展開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・医療業界におけるSE経験をお持ちの方 ※プリセールスから構築、導入、運用保守まで幅広くポジションがございます。 |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
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