【クラフト株式会社】【東京】広報（自社HP作成～ブランディング）※さくら薬局グループ／新規立ち上げの部署でスキルアップ◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)


【東京】広報（自社HP作成～ブランディング）※さくら薬局グループ／新規立ち上げの部署でスキルアップ◎


【自社HP作成等によるさくら薬局グループの広報／かかりつけ薬局の薬剤師による在宅医療のリーディングカンパニー】

■採用背景：
・現在は広報専任の担当がおらず、手が空いた社員が広報を行っている状態です。より一層企業としての価値を高めて事業を拡大していくためにも、ブランディングを強化し自社採用力を高めていくことは必須です。そのため、上記を目的として広報専任の担当を募集する運びとなりました。

■職務概要：
初めは自社HPのリニューアル、SNSの運用・管理をお任せし、ゆくゆくは当社のブランディングをお任せします。将来的に広報室を独立させ、マネジメントもお任せしていく予定です。

■業務詳細：
◎ホームページ及びSNSの運用・管理
・リニューアル業務含む
◎全社のブランド戦略、イメージ戦略の策定
・ブランドイメージの社内浸透施策の検討・導入
◎社外からの取材対応業務

＜社外向け＞
・採用活動のコンテンツ作成、会社案内等
・名刺、お薬手帳、店舗ポスター、その他デザイン業務
・プレスリリース
・ECサイトの改廃
・アプリ関連業務

＜社内向け＞
・社内報の発行協力
・売場の商品の販売ツールなど

■組織構成／当ポジションの魅力：
・現在、広報専門の担当がおらず新設の部門になるため、採用時は薬局支援部への配属になります。ゆくゆくは広報室を独立させ、マネジメントをお任せすることになります。
・上記の通り新設の部門になるため、裁量権がとても大きく、自社のブランディングにゼロから携わることができます。広報としてスキルアップを目指している方にマッチしたポジションでございます。

＜さくら薬局の特徴＞
■専門認定は業界トップクラスの在籍＆取得数：
さくら薬局グループが力を入れて取り組んでいる業界No1の在宅医療領域以外にも外来がん、緩和ケア、糖尿病、認知症の5領域に特化した独自の研修支援体制を確保。

■ワークライフバランスを実現する福利厚生：
・月平均残業時間10～20時間
・子育てのサポートの育児短時間勤務
（お子様が小学校1年生終了時まで、1日最大2時間の短縮可）
・育休・産休制度
（産前産後休暇のあと、育児休業をお子さまが2歳になるまで取得できます。取得希望者の産休・育休取得率100％）

【チーム／組織構成】