正社員
掲載予定期間：2024/2/29(木)〜2024/5/29(水)
【大阪/吹田】法人営業(工務店支援)◆住宅経験者歓迎/土日休み/ホワイト企業アワード連続受賞
～14期連続無借金経営の安定企業／社員想いの制度・福利厚生充実／業界知識は不問です！経営者相手の法人営業～
注文住宅メーカーにおける工務店支援事業を行う同社のビルダー事業部において、SABMの工務店支援業務（新規開拓含む）を担っていただきます。
ハウスメーカーなどからの知見を活かした中途入社者が多数活躍中です！
■職務内容：
【営業先】工務店の経営陣
【集客方法】セミナー開催、テレアポイント
【営業メンバー】20代２名／30代1名／40代3名／50代1名
・アキュラグループや会員工務店の成功してきた実践ノウハウを武器に、関西の工務店に向けて新たにSABMの加盟店募集を進めてまいります。
・様々な媒体やセミナー開催などで新規工務店を誘致し、入会につなげていきます。（入会につながるセミナーやツールは準備しております）
※個々のノルマやインセンティブはなく、チームで「月間１件の加盟店開拓」という目標を追います。
・入会後は様々な勉強会やノウハウ提供を活用して、成功事例の共有や課題解決サポートを実施し、地域工務店の成長につなげます。
・加盟店からは月々のロイヤリティを いただいており、代わりに同社のネームバリューやノウハウを提供することで、SABMに加盟頂いた工務店の売り上げは約110%成長しております。
■事業詳細：
アキュラグループ（AQ Group）は現在、100拠点体制となっています。工務店支援事業のネットワークである「JAHBNET」も25周年に向かい、更なる発展を目指し進めてまいります。多くの工務店を元気にし、活性化させていくことに改めて力を入たい。つまり新規工務店募集を強化することにより、ともに成長するあらたなメンバーを募集させて頂くこととなりました。
アキュラホームの家づくり：、トータルなコストダウンにより、適正価格を追求した革新的な家づくりを実践しています。
■キャリアエントリー制度：
自身のキャリアを上司と相談しながら、実現に向けてチャレンジする仕組みとしてキャリアエントリー制度を設けております。この制度は、各拠点、部門が人財を募集し、自薦・他薦によって異動をすることのできる制度です。この制度によって、営業から設計、設計から本社など、様々なキャリアへのチャレンジが実現しています。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※エリア限定やご経歴により契約社員の可能性有（正社員登用前提での契約期間4ヶ月 ） ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：1時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府吹田市江坂町2-1-43 Choei62 KYUHO江坂ビル504 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的な転勤の可能性はあります。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 その他固定手当/月：61,000円 固定残業手当/月：60,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 371,000円～586,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年齢、経験、能力を考慮の上、話合いの上決定します※別途報奨金有り ■賃金改定年1回・賞与年2回 ■上記月給には、車両持ち込み手当、評価給が含まれております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項無し ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、OJT研修、プロジェクト研修他。宅建、施工管理技士、FP等職務に関連する資格の取得を奨励（取得一時金制度完備）。 ＜その他補足＞ ■通勤手当（交通費全額支給）※車持込手当2.5万円、ガソリンカード貸与 ■車両手当（社内規定に則した車両の持込必須）、出産祝金、提携保養施設、従業員持株会制度、損害保険料補助制度 ■報奨金制度（実績に応じる）、キャリアデザイン制度（自己申告によるキャリア開発・人事異動が可能） ■しあわせ一時金制度（出産祝いとして第一子に30万円、第二子に50万円、第三子以降に100万円を支給） ■育児コース転換制度（育児休業後～小学校就学までの間、時短勤務社員に働き方を変え育児と両立できる制度） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■完全週休二日制（土日休み） ■夏期休暇・年末年始休暇・創立記念日（10/1）・リフレッシュ休暇6日（年間公休） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件： ・住宅業界の営業経験、または施工管理経験 ※住宅販売、建材など詳細は不問です。 ■歓迎条件： ・法人営業経験 ・コンサル事業経験 ・自営業経験 ・FC、VC経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AQ Group |
|---|---|
| 所在地 | 〒331-0052 埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1 |
| 事業内容 | ■概要： 同社のミッションは地球環境に貢献する「つくり手集団」品質・価格の両立により、豊かな社会・暮らしを創造します。 そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。 |
| 代表者 | 宮沢 俊哉 |
| URL | http://www.aqura.co.jp/ |
| 設立 | 年1986年5月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | 59,563百万円 |
| 従業員数 | 1,522名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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