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【株式会社メドレー】【東京】広告企画・営業担当 ※利用者860万人超!ヘルスケアアプリの営業/新規組織/プライム上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メドレー 求人更新日:2024年3月6日 求人ID:35660332
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/29(木)〜2024/5/29(水)


【東京】広告企画・営業担当 ※利用者860万人超!ヘルスケアアプリの営業/新規組織/プライム上場


■□最大級サービス!女性向け生理予測・体調管理アプリ「Lalune(ラルーン)」/売上成長率160%の医療系ベンチャー企業での新規組織立ち上げメンバー募集!■□
2024年2月より既に860万人のユーザーがいるヘルスケアアプリの中でも最大級のサービス『Lalune』を事業承継し、新たに組織を編成するにあたって広告企画・営業担当を募集します。

■業務内容:
具体的には以下業務をお任せします。
・営業企画立案、実行
・ナショナルクライアントや総合代理店とのコミュニケーションプラン設計
・クライアントのマーケティング課題解決に向けた広告戦略の企画提案
・新規クライアントの開拓
・新商品の企画提案
また現在はサービスのリブランディング含めサービスの今後の展開を検討しているフェーズのため、営業担当としてお客様のニーズや要望をサービス改善に直接反映でき、かつ既存の営業組織の基盤づくりにも携わることができます。

■入社後のキャリア:
入社後のは営業担当として従事いただく予定ですが本ポジションは社内スタートアップという立ち位置でこれからサービスを作っていくフェーズになります。そのためゆくゆくは営業だけでなく事業開発や営業企画、マネジメント、マーケティング等ご自身の希望に応じてキャリアを広げることも可能です。

■本ポジションの魅力:
・事業承継に伴い新しい事業戦略のもと新組織で事業運営をしていくため、単なる広告営業担当としての業務にとどまらない事業開発経験を積むことができます。
・10名程度の少数精鋭組織における1人目の営業担当のため、事業部長や他職種と近い距離で連携することができ、クライアントのニーズを汲み取った企画提案をゼロから考案する経験を積めます。
・個人の成果が直接事業成長に結びつきやすいため、事業貢献の手触り感を持ちながら営業活動に取り組むことができます。

■Laluneについて:
『Lalune』は860万以上のユーザーに利用されており、ヘルスケアアプリの中でも最大級のサービスです。オンライン診療・服薬指導アプリ『CLINICS』に加えて『Lalune』を当社のサービスとして提供することで、今後は日々の体調管理から対面・オンラインでの通院や薬の管理まで、生活者の健康を一気通貫で支えることが可能になります。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変化はありません。
勤務時間 <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):338,000円~473,000円
固定残業手当/月:79,000円~111,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
417,000円~584,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■昇給・賞与:年2回(6月、12月)※評価面談

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:住宅補助(該当条件により月額3万円支給)
社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など)
■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど)

<その他補足>
■服装自由
■産業医、保育士面談(産業医2名、産業保育士1名)
■健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック
■弔慰金
■産休・育休制度:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。
■住宅手当補足:オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません。
■出張手当(片道100Km以上の出張の場合1日につき1,500円支給※外勤ありの職種のみ)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等
※会社カレンダーに準ずる
※GW休暇と夏季休暇は自身の有給内で取得

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
広告代理店やメディア広告関連で営業経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・メディアを用いた広告コミュニケーションのプランニングと実施経験
・アライアンス営業の経験
・新規サービスなど市場に認知されていないサービスの営業経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メドレー
所在地 〒106-6113
東京都港区六本木6-10-1
六本木ヒルズ森タワー13F
事業内容 ■事業内容:
(1)人材プラットフォーム事業
(2)医療プラットフォーム事業
代表者 代表取締役社長 瀧口浩平
URL http://www.medley.jp/
設立 年2009年6月
資本金 6,695百万円
売上 14,185百万円
従業員数 681名
平均年齢 31.1歳
主要取引先 -

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