【ピルボックスジャパン株式会社】【ブランドマネージャー】フェムケアカテゴリーの立ち上げ（コンセプト立案から商品上市まで）◆裁量大【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【ブランドマネージャー】フェムケアカテゴリーの立ち上げ（コンセプト立案から商品上市まで）◆裁量大


＜フェムケアの分野での新商品開発／少数精鋭／従業員満足度AAA認定＞

部下1名と共にデリケートゾーンケアブランドのマネージメント及びフェムケアブランドの新規立ち上げを行っていただきます。

■主な業務内容：
【デリケートケアブランドのマネージメント】
輸入総代理店を務めるデリケートゾーンケアブランド（対昨年240％で急成長中）のブランド戦略・商品企画・広告宣伝を立案・実行、プロジェクト管理、製造元（本社アメリカ）とのやりとりを行います。

【フェムケアブランドの新規立ち上げ】
市場選定（サプリメント・雑貨など）・商品開発（コンセプト・処方・パッケージ開発）・チャネル選定などの策定・実行、及び需要予測・P＆L作成などの全般的なプロジェクトマネジメントをします。

【売上・利益の達成】
担当カテゴリーの売上・利益目標の達成のために、他部署・経営層を巻き込んでビジネスをリードします。

■本ポジションの魅力：
・プロセスが細分化されておらず、コンセプト立案から商品上市までの全ての段階にend-to-endで携わることができます。
・既存のデリケートゾーンケアブランドは、輸入ブランドでありながら、新製品案やパッケージ・クリエイティブ開発を日本主導で進めており、グローバル戦略や厳しいレギュレーションに縛られることなく、ブランドマネジメントを実践できます。
・経営層との距離が近く、直接企画の提案を行ったり、すばやい意思決定が可能です。
・デリケートゾーンケア・フェムケアは、女性のQuality of lifeに貢献できるカテゴリーで、また市場としても急成長しており、ダイナミックな経験ができます。

■マーケティング部門について：
取締役（40代前半男性）を筆頭に、メンバー5名（30代前半男性3人・女性2人）、計6名の組織です。

■こんな方はぜひご応募ください：
当社は社長を筆頭に役員がほぼ外資系出身者で、外資系の良いところと日系の良いところを合わせ持っています。外資系のやり方やカルチャーを好むが、同時に裁量を持ち自由度のある業務の進め方をしたい方にお勧めです。

【チーム／組織構成】