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【CTCテクノロジー株式会社【伊藤忠テクノソリューションズグループ】】【リモートメイン】クラウド環境の設計構築エンジニア/CTCグループ<EP22>【転職支援サービス求人】(正社員)

CTCテクノロジー株式会社【伊藤忠テクノソリューションズグループ】 求人更新日:2024年4月19日 求人ID:35703586
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【リモートメイン】クラウド環境の設計構築エンジニア/CTCグループ<EP22>


【ハイブリッド・パブリッククラウド設計構築~運用まで/提案にも挑戦可能!/テレワーク率90%以上/働きやすさ◎/日本のインフラを支えるCTCグループの中核企業】

■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
●ハイブリッド環境に対するリモート運用業務
・パブリッククラウド、プライベートクラウドに対するHW/NW/VMware/OS関連の障害対応、QA対応、定型的な依頼業務。ユーザーと調整を含めた非定型作業(設定変更対応等)
・AD、VDI、プロキシ、メール、Web、ポータルなどMWレイヤの障害対応、QA対応、定型的な依頼業務。ユーザーと調整を含めた非定型作業(設定変更対応等)
・システム設計・構築業務(ハイブリッドクラウド環境)
・案件提案等のプリセールス業務

■本ポジションのミッション:
CTCテクノロジーが取り扱う各種インフラ製品およびクラウドサービスを理解し、顧客へのソリューション提案からシステム設計構築、保守運用を担います。

■担当顧客・業界:
製造業/サービス業/小売業/金融・保険業/官公庁 その他

■技術領域:
技術領域:サーバ、ハイブリッドクラウド、VDI、SaaS(メール/プロキシ/セキュリティ)
担当領域:運用支援(非常駐、リモート型)、システム環境構築

■主要な取扱ベンダー・プロダクト:
サーバ:Microsoft製品全般、Linux、OSS、Vmware、Citrix
クラウド:Microsoft365、AWS、Azure、Box、CASB
ハードウェア:HPE、Dell、Netapp、Cisco、Fortigate、A10

■得られるスキル:
・パブリッククラウドに対する設計、構築スキル
・お客様に対する提案書作成スキル、折衝スキル

■社風:
より価値の高い仕事を目指し、挑戦を続けられる社風があります。当社は「なぜ?」や「何のために?」を大切にする会社。例えば、決まっている業務のルールやフローに疑問に感じたとき、「何のために」までに立ち戻って改善を提案すると、上司が後押ししてくれます。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
テレワーク率90%以上
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~320,000円

<月給>
250,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、業績連動手当、残業月25時間分+賞与を含む想定金額です。
■賞与:年2回(夏・冬)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:独身寮制度※社内規定に準ずる
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:伊藤忠連合厚生年金基金
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■階層別研修、トレーナー研修、CTCTビジネストレーニング、HEZ(ヒューマンエラーゼロ)研修、技術研修

<その他補足>
■海外赴任、ベンダー派遣制度
■自己申告制度
■育児を支援する制度:産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休業、子の看護休暇、短時間勤務と時差出勤、在宅勤務制度
■介護を支援する制度:介護休業、介護休暇、短時間勤務と時差出勤、在宅勤務制度
■レクリエーション
■研修サポート:900以上のエンジニア向け教育研修サービスを提供しており、多くの大手SIerやベンダーの新人研修や高難度資格取得研修にご利用いただいております。
当社の各エンジニアに合わせた教育・研修がございます。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー休暇、ボランティア休暇 ほか
※有給休暇取得率89.6%

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・HW/NW/VMware/OS関連の運用経験
・NWベース知識(L2,L3必須)
・Internet、TCP/IPの概念が理解ができている方

■歓迎条件:
・顧客との折衝経験(業務調整、運用改善)
・AD、VDI、プロキシ、メール、Web、ポータルなどMWレイヤの運用経験、構築経験
・インフラ設計構築経験(ネットワーク機器、ハイブリッドクラウド環境)
・スクリプトなどの作成、修正経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 CTCテクノロジー株式会社
所在地 〒105-6911
東京都港区虎ノ門4-1-1
神谷町トラストタワー
事業内容 ■事業内容:
・コンピュータシステムの設置及びメンテナンス
・コンピュータのハードウェア、ソフトウェアに関する技術的コンサルティング
・システム運用管理、リモート障害監視等のアウトソーシングサービス事業
・コンピュータのハードウェア、ソフトウェアに関するスクール
・コンピュータ間を接続するネットワークシステム及び環境の設計、施工、敷設工事、メンテナンス
代表者 代表取締役社長 松丸 達也
URL http://www.ctct.co.jp/
設立 年1990年4月
資本金 450百万円
売上 ※CTCグループ連結売上 2021年度5,223億円/2020年度4,798億//2019年度4,870億円
従業員数 1,600名
平均年齢 39歳
主要取引先 製造業(自動車、電気、化学 他)、流通小売業
通信業、運輸業、医療関連、大学・官公庁、伊藤忠グループ他

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