【株式会社リゾーム】【上流工程/マネジメント挑戦したい方へ】WEBエンジニア～100％開発案件／在宅可／希望案件選択可～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/25(月)〜2024/6/23(日)


【上流工程/マネジメント挑戦したい方へ】WEBエンジニア～100％開発案件／在宅可／希望案件選択可～


◇◆技術力を上げながら上流/マネジメントにチャレンジ！自分で希望案件選べます◇◆
～100％開発案件◎オープンな給与体系でスキルに見合った年収を約束◎サポート体制万全◎～

■仕事内容：
クライアントは大手の事業会社やSIerが中心です。今回の開発支援事業部の募集ポジションでは、クライアントと顔を合わせながら、新規サービス・アプリの開発や既存サービス・アプリの改善/機能追加のプロジェクトに設計・実装ポジションでご参加いただきます。
<クライアント例>
・アルファクラブビジネスソリューションズ
・ほけんの窓口グループ
・マネーフォワード　等
<プロジェクト例>
・大手通販企業ECサイト（Java+Spring,AWS）
・大手アウトドアブランドPOSレジアプリ（TypeScript＋ReactNative）
・ほけん見直し相談予約サービス（PHP）等

■ポジションの魅力：
（1）100％開発案件で自分でプロジェクトを選べます！
└弊社では、会社の都合でエンジニアを振り回したり、キャリアに沿わない案件へアサインすることは絶対にありません。未経験からのチャレンジやライフスタイルも含めて、本人の意見を最優先しています。一人一人に専任の営業担当がつくため、サポート体制も手厚く、希望の条件にマッチするプロジェクトに絞って提案します。あなたが「自分のキャリアにつながる」と納得できる案件にのみ参画いただけます。

（2）経験年数より「実力」
└オープンな給与体系で、スキルに見合った年収を約束します。「スキル＝人月単価＝年収」のスマートな人事評価で、「あなたの人月単価の70％」をそのまま給与・ボーナスで還元します。

（3）上流やリーダーポジションへのアサイン
└中途社員も含めて、早くからマネージャーを務め続けているメンバーも少なくないため、参画するプロジェクトで上流やリーダー、サブリーダーポジション、社内部署でマネージャー職を目指していくキャリアをご用意します。

■体制・働く環境
・PJの割合　　＝Web：モバイル＝7：3
・開発チーム　＝5～10名程度
・開発手法　　＝ウォーターフォール/アジャイル・スクラム
・リモート率　＝80％程度（フルリモート40％程度）
・平均残業時間＝13時間未満
・クライアント＝100％都内

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】