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【株式会社日立産機システム】【名古屋市】ルート営業(空圧機器)※日立グループの中核企業/年休127日/福利厚生◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日立産機システム 求人更新日:2024年3月28日 求人ID:35862750
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)


【名古屋市】ルート営業(空圧機器)※日立グループの中核企業/年休127日/福利厚生◎


【日立製作所100%出資/日立グループの産業電機分野を担う中核企業/福利厚生充実】
■ポジション概要:
日立製の産業機器の製造販売、設備の施工を行う当社にて、空圧機器のルート営業をお任せします。
■業務内容:
当社の特約店を通じての営業活動。プロダクトに関するより詳しい説明を求めるお客様先への同行や、特約店の担当者に向けたプロダクトの説明やフォローなどが主な業務です。分かりやすい説明資料を作成したり、特約店に頻繁に顔を出して信頼関係を構築など。また、空気圧縮機の導入後、お客様に安心して長く使い続けてもらう為の窓口となるのも、当社営業の大切な仕事。空気圧縮機は導入が決まったら、その後10~15年は使用可能な設備機器。営業も特約店を通じて、エンドユーザーとの付き合いが長く、深くなっていきます。
◆業界未経験でご入社された方も多く、OJT形式で丁寧に指導いたしますので、ご安心くださいませ。
■就業環境:
・風通しがよく、フランクな社風です。コミュニケーションを取りやすいようにオフィスの仕切りをなくしています。
・充実した福利厚生/在宅勤務可/フレックス制度(コアタイムなし)※育休産休からの復職率もほぼ100%と高実績です。
■当社の特徴:
・日立の創業製品群である産業用電気機械分野を継承する当社は、株式会社日立製作所の伝統と技術力を受け継ぎつつ、業界のリーディングカンパニーとして、全社員が誇りを持って働いています。
・開発からアフターサービスまで自社で行っています。設立以来、赤字はなく不況にも強い経営体制を有しています。
■当社について:
・1910年、当時の「日立製作所」が久原鉱業所日立鉱山付属の修理工場として発足しました。創業以来、モーターをはじめポンプや制御機器、空気圧縮機や変圧器、産業用プリンタ等の各種産業機器やシステムを製造/販売しています。
・工場の動力源となる”空気圧縮機”や電気の供給に不可欠な”変圧器”、食品や医薬品のトレーサビリティに使用する”産業用インクジェットプリンタ”や重量物の搬送を支える”ホイスト(クレーン)”などの製造/販売を通じ、人々の日常生活や産業界におけるモノづくりを支えています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
フレックスタイム制は試用期間終了後より適用
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:20
勤務地 <勤務地詳細>
中部支社
住所:愛知県名古屋市熱田区桜田町16-17
勤務地最寄駅:金山駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~400,000円

<月給>
240,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで参考金額です。詳細は前職水準・年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(6月、12月/昨年実績5.8ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定に基づき支給)
家族手当:会社規定による
住宅手当:家賃補助制度(会社規定による)
寮社宅:社宅・独身寮制度(会社規定による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職一時金(勤続年数3年以上で支給)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT、Off-JT、eラーニングなど

<その他補足>
■財形貯蓄制度(奨励金支給)
■企業年金
■確定拠出年金
■持株会・日立持株会(奨励金支給)
■カフェテリアプラン(年間50,000円相当のポイント制)
■住宅支援制度(住宅手当、転勤時の寮・社宅補助、日立グループ住宅融資制度)
■育児休職・短時間勤務制度
■介護休職・短時間勤務制度
■日立グループ各種団体割引保険
■労働組合(日立産機システム労働組合)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

メーデー、創立記念日、年末年始、夏期休暇、有給休暇(入社3ヶ月後に付与)、リフレッシュ休暇(勤続10年後、5年毎に5~10日)、出産・育児休暇、介護休暇、家族看護休暇、特別休日(企業カレンダーによる)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
産業機器などの営業経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日立産機システム
所在地 〒101-0021
東京都千代田区外神田1-5-1
事業内容 ~日立グループの中核企業として、産業電機の幅広い分野で社会・産業・インフラを支えています~

■企業の特徴・事業内容
幅広い分野を持つ日立グループの中で、株式会社日立製作所の産業電機事業を専業分社し、2002年4月に設立されました。産業用の空気圧縮機、変圧器、インクジェットプリンタを主としたマーキングシステムや、モーター、制御機器などのドライブシステム事業、ポンプ、ファンなどの風水力機器、ホイスト(クレーン)等の分野において、国内トップクラスのシェアを数多く誇る有数の企業です。
代表者 -
URL http://www.hitachi-ies.co.jp/
設立 年2002年4月
資本金 10,000百万円
売上 272,700百万円
従業員数 3,200名
平均年齢 40.5歳
主要取引先 -
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