正社員
掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)
【CTO候補】経営・PM・エンジニアを繋ぐ重要ポジション◆2年間で900%伸長の音声テック市場
■□自社サービス/社員のおよそ半数が開発メンバー/開発組織を大事にする企業で裁量大/36億円の資金調達を行った音声プラットフォーム『Voicy』□■
CTO候補として、エンジニアリング組織の技術面でのリードや、エンジニア文化のドライブ等をお任せします。まずは開発チームの責任者としてメンバーと共に下記業務を推進いただき、実績に応じて半年から一年ほどでCTOへ就任いただくことを想定しています。
■業務内容:
・開発における意思決定(技術選定や優先度検討)
・経営/事業課題の技術的解決
・プロセス最適化
・エンジニアメンバーの教育/育成
・採用やテックブランディング活動 など
※プロダクトの要件定義/設計/開発/進行管理や、経営/PM/エンジニア間の技術的な接続など、幅広くご担当いただきます。状況に応じて、開発実務までお任せすることもあります。
■求める役割:
・企業全体の技術戦略とビジョンの策定・実行に向けたリーダーシップの発揮
・適切な技術選定とアーキテクチャ設計を通じて、プロダクトの効率的な開発を促す
・技術革新や市場トレンドを把握し、競争力のあるプロダクト開発を推進
・技術部門の組織構造や人材マネジメントを最適化し、チームの生産性と成長を促進
・社内外での技術発信やイベントへの参加・登壇を通じて、組織の知見と評価を向上
■組織構成:
共同創業者がエンジニアであり、エンジニアへの理解が深い組織です。
・経営/事業責任者:8名
-40代(男性2名/女性1名)
-30代(男性4名/女性1名)
・エンジニア組織全体:約20名
・社内平均年齢:34歳
・男女比率:男性60% 女性40%
■開発環境:
・言語:Go、Kotlin(View/Jetpack Compose)、Swift(UIkit/SwiftUI)、TypeScript、Python、ShellScript、Node.js
・フレームワーク:echo
・インフラ環境:AWS、GCP
・DB:MySQL(RDS、Aurora)、Cloud Firestore、DynamoDB、Redis
・実行環境:Kubernetes(Amazon EKS)、Docker、AWS Elastic Beanstalk
・構成管理:Terraform
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台3F 勤務地最寄駅:JR・東京メトロ各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 一部リモートワーク導入(出社日数:週2日~) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 750万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):457,500円~915,200円 固定残業手当/月:167,500円~334,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 625,000円~1,250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途ストックオプション付与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円で実費支給 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJTを予定しています ・書籍購入補助制度 <その他補足> ・近距離手当(3km圏内であれば交通費が月額固定3万円) ・ストックオプション制度 ・副業可 ・自社サービス利用手当 ・ピアボーナス制度 ・勤続周年アニバーサリーイベント/休暇 ・ベビーシッター補助制度 ・メンター制度 ・部活動 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 冬季休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、特別休暇 産前産後休暇、育児休暇、介護/看病休暇(育休取得率100%:女性1名・男性3名) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:以下いずれかのご経験 ・CTO経験 ・エンジニアリング部門責任者経験 ・当社の技術スタックと同様の環境におけるテックリード経験 ■歓迎条件: ・Voicyのビジョン、ミッション、プロダクトへの共感 ・サービスやプロダクト、ユーザーファーストな思考を持っている ・短期的にフェーズの移り変わるスタートアップに対応可能な柔軟性や能動性を持っている ・守備範囲を狭めず、主体的且つ前向きに役割を拡大できる |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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