正社員
掲載予定期間:2024/4/1(月)〜2024/6/30(日)
整備士歓迎◎土日祝休み/オフィス勤務/在宅勤務あり/自動車整備の技術指導及び整備企画をお任せ
【提携整備工場への指導交渉・品質管理/点検・整備業務はありません/中途入社実績多数】
■業務内容:
提携先の企業様の工場の方と主に接点をとり、より品質高く修理を行っていただけるよう、また無駄のない修理を行っていただけるよう交渉・提案を行っていただきます。
■配属部門:
サービスフロント部またはメンテナンスサービス部への配属です。
◇サービスフロント部
営業部の管理するリース車両に付帯するメンテナンスサービスについて、提携サービス工場と連携してサービス提供を行います。営業部との連携はもちろん、提携サービス工場への指導や品質管理を徹底すると共に、工場との良好な取引関係づくりを担い、顧客満足度の向上につなげていく重要な仕事です。時には営業担当と同行でお客様を訪問することもあります。
◇メンテナンスサービス部
弊社が提供する自動車のメンテナンスサービスについて、提携サービス工場と連携して、車両管理と品質向上を実践しています。 主には、弊社請求システムにより整備請求内容をチェックし、適正な整備が実施されるよう提携工場への指導交渉や、 高額な 修理の事前審査による提携工場との連携、など適正整備に向けた業務を行っています。これらの業務から、全国の営業部門・ サービス部門への情報発信も行い、品質向上と顧客満足度向上を目指しています。
■働き方:
土日祝は休みで、フレックス制などを取り入れ安定して働いて頂けます。お客様が法人企業のため、毎週土日祝に休んで頂けます。
■中途入社実績:
・ディーラー出身の方が主です。
ライフワークバランスが改善されたとの声が非常に多く、働き方に満足いただいております。
■配属エリア:
基本的には初任地はご自宅から近いエリアを想定しています。また、下記エリアへの転勤が発生する可能性もあります。
札幌、仙台、埼玉、新潟、名古屋、大阪、金沢、広島、高松、福岡等
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区芝3-22-8 勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル 勤務地最寄駅:地下鉄線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル 勤務地最寄駅:地下鉄線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 本社、立川、さいたま、名古屋、大阪、仙台、福岡を中心とした配属です(応相談)。※屋内全面禁煙 <転勤> 有 転居を伴う異動・配属の可能性があります(配属先は選考にて応相談)。 |
給与 | <予定年収> 420万円~680万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~ <月給> 220,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月30時間分の想定残業手当を含めた年収です。 ※予定年収はあくまでも目安であり、詳細は経験・スキルを鑑み決定します。 ■人事評価年1回、賞与年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:6ヶ月定期代を支給 住宅手当:※支給要件有り 寮社宅:転居を伴う場合のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度有 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修・階層別研修・部門別研修・海外トレイニー制度・テーマ別研修・選択型研修・自己研修奨励制度・OJT教育制度・国内大学院派遣 ※入社後はOJTによるマンツーマン指導有 <その他補足> 厚生施設(嵐山・軽井沢ほか)、各種制度(財形貯蓄制度・持株会・団体定期保険・育児休職制度)、クラブ活動(サッカー・テニスほか)、各種休暇(災害休暇・ボランティア休暇・産前産後休暇・慶弔休暇)、有給休暇取得推進制度(年1回、5営業日連続有給取得で5万円支給)※2020年度実績、カフェテリアポイント6万円付与 ※入社月により変動 ★育児休業制度:3歳に達するまで ★育児短時間勤務制度:小学校卒業まで ★介護休職制度:180日 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、年次有給休暇(12日~最大20日、初年度1日~12日/入社月により変動)、災害休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・メーカー系ディーラーでの整備・フロント経験3年以上お持ちの方 ・自動車整備士免許2級以上、及び自動車整備の経験のお持ちの方。運転免許(AT限定可) ■歓迎条件 ・オートリース会社での就業を希望される方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | オリックス自動車株式会社 |
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所在地 | 〒105-8589 東京都港区芝3-22-8 |
事業内容 | ■事業内容: ・法人、個人向け自動車リース、レンタカー、カーシェアリング及び自動車関連サービス業(損害保険代理店業、中古車ビジネス、車両管理受諾等) ・複数社のガソリンスタンドで共通利用できる「AMSカード」 ・車の走行データからドライバーの運転を解析し、事故発生リスクや燃費情報を提供する「テレマティクスサービス」 ※国内車両管理台数は141万台(2022年3月現在)で業界トップクラス |
代表者 | 代表取締役会長 松﨑 悟 代表取締役社長 上谷内 祐二 |
URL | http://www.orix.co.jp/auto/index.htm |
設立 | 年1973年6月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 2,659名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | 事業法人・自動車ディーラー・個人 |
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