正社員
掲載予定期間:2024/4/1(月)〜2024/6/30(日)
【仙台】社内SE(システム企画・DX推進)◆保安用品業界トップシェア・土日祝休・売上好調で安定◆
■職務概要:
業務改善にかかわるシステムの導入検討から企画、導入、保守をお任せいたします。提案、要求・要件定義からシステム導入に携わるポジションです。
まずは当社をご理解いただくために内向きのプロセス改善に取り組んでいただきますが、外向きのDX推進も含めて提案をしていただきます。
開発自体は外部のベンダーにお任せをするため関係各位との折衝や整合が中心となります。既存のシステムの改修をするのか新規で導入するのかというところから検討をいただきプロジェクト推進していただきます。
■配属先について:IT/DX推進課は営業企画部の下につく組織で、新設の部署になります。現在は1名体制ですが、増員募集いたします。
■働き方:働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月10~20時間程度です。離職率も8.2%と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。
■同社について:
(1)『昭和44年創業の安定企業』:1969年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献しています。保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、
国内におけるパイオニアとして常に成長し続けています。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、オリジナリティある商品があります。
(2)『保安用品トップシェア』:4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェアです。他社にはない製品をスピーディーに顧客に納品できる組織体制が強みです。
(3)『売上好調』:売上は10年以上右肩上がりの状況です。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設しており、現在では北海道~沖縄まで全国に62営業所を開設しています。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間は、6ヶ月まで延長する場合があります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市宮城野区中野5-8-5 勤務地最寄駅:JR仙石線/中野栄駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 当面なし 将来的に転勤の可能性があります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~499万円 <賃金形態> 月給制 固定給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,900円~251,500円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:29,990円~40,550円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 228,890円~307,050円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■決算賞与あり(会社業績に応じる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 住宅手当:月額10,000円(社宅手当支給者を除く) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上の社員が対象 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■退職金制度(勤続3年以上の正規従業員に支給) ■決算賞与(※10年以上継続で支給実績あり) ■従業員持ち株制度 ■DC(企業型確定拠出年金)制度 ■社員旅行制度(隔年)/社員表彰制度 ■社内資格制度…保安・安全士(建設業・商品知識) ■諸手当 資格手当(上限1万円)/健康手当(全従業員に月額一律5千円) 住宅手当(転勤者以外:月額一律1万円) ー転勤者への手当ー 家賃補助手当(5万円~) ▽単身赴任者 単身赴任手当(一律3万円)/帰省手当(月1回分の帰省旅費相当額) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇、年末年始休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: (次のいずれかの経験) ・システム開発経験 ◎ご経験浅い方でも歓迎 ◎開発経験でのノウハウを活かして改善提案をしたい方歓迎 ・営業企画(各種分析、企画) ■歓迎条件: ベンダーまたはユーザーとの仕様整合のご経験 IT導入による業務プロセス改善のご経験 プロジェクトマネジメント(PMO) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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