正社員
掲載予定期間:2024/4/4(木)〜2024/7/3(水)
【在宅メイン可】データサイエンティスト※AIソリューションを活用した分析・顧客支援#GIU2151
~データを活用して顧客課題の解決へ貢献/働く場所・時間の制約のない柔軟な働き方/成長フェーズで正解がなく裁量権◎~
■業務内容:
dotDataを活用したデータ分析の専門家という立場で、以下の業務を担当いただきます。
◇具体業務
・お客様の保有データを対象としたデータ分析業務
・お客様でのデータ分析に必要な導入支援
・客様への提案活動、実証プロジェクトの主導
セールス・プリセールスが獲得した案件に対して、データ分析の実証フェーズから参画いただきます。どのようなデータを組み合わせれば課題分析・要因特定が可能かを検討し、データの取り纏め・加工・分析を進め、分析結果を元にして顧客を課題解決へ導きます。
※dotData:AI自動化ソリューション
目的を設定してから結果が出るまで、数カ月もの期間を要していた従来のデータサイエンスプロセスを自動化し、たった数日でデータ分析の結果にたどり着くことを実現します。
参考URL:https://jpn.nec.com/solution/dotdata/index.html
■働き方:
・コアタイムのないフレックス制度の導入
・週半分以上在宅勤務可
※入社後すぐは週2日程度出社いただくこともありますが、その後は在宅メインでも問題ありません。
■職場の雰囲気:
・全体約60名の部門で、20代~30代の社員が多く、活発な雰囲気です。成長フェーズの事業のため、裁量権も大きく、常に新しいことへ挑戦ができる環境が整っております。
・チームで助け合いながら業務の遂行が可能です。データを分析して活用していくためには、多面的に意見を交換して行くことで、より良いサービスを提供できると考えています。そのため、必ず複数人でチームを組んで業務を遂行しています。
■教育体制:
・入社後はアドバイザーがついて業務を伴走するため、困ったらいつでも相談できる環境が整っています。
・顧客向けのデータ分析マニュアルが整っており、それも用いてインプッ頂ける為、スムーズにキャッチアップ可能です。
■同ポジションの魅力:
自分の取り組んだことが顧客の成果へつながり、感謝の言葉を頂けることも多いです。世界最先端の製品や技術に関わりながら、多種多様なお客様に対して貢献が可能です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:7時間45分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-7-1 勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用の為、先々転勤となるケース有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 680万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 特記事項無 <賃金内訳> 月額(基本給):355,000円~650,000円 <月給> 355,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇 ・昇給:年1回、賞与:年2回(実績・業績連動型) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:あり(会社規定に基づく支給対象者のみ) 住宅手当:あり(会社規定に基づく支給対象者のみ) 寮社宅:あり(会社規定に基づく支給対象者のみ) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:会社規定による 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・入社後の導入研修あり ・Linkedin learning(時間と場所を問わず多様なスキル、マインドセットが学習可能な制度) ・その他、階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援など <その他補足> ・NEC Growth Careers(社内公募制度):自身の希望に合わせたキャリアを切り拓ける制度 ・ファミリーフレンドリー休暇:配偶者の出産や看病、お子様の学校の行事に参加する際等に利用可能 ※ニーズに合わせ自由に使用可能 ・厚生施設:従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど ・財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金 ・カフェテリアプラン:毎年4月に全社員に一定額のポイントを付与 その他:在宅費用補填、ペアレント・ファンド(子の出生時に55万円支給) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■応募要件: データ分析に関する業務経験をお持ちの方(目安3年程度) ※データ分析専業でなくとも実務の中でデータ活用をしたご経験でも問題ございません。 例) ・生産技術の立場でのデータを用いての生産性向上のご経験 ・市況データ分析の上でのマーケティング経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日本電気株式会社 |
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所在地 | 〒108-8001 東京都港区芝5-7-1 |
事業内容 | NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に 世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。 現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなど グローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。 |
代表者 | 取締役 代表執行役社長 兼 CEO 森田 隆之 |
URL | http://www.nec.co.jp/ |
設立 | 年1899年7月 |
資本金 | 42,780百万円 |
売上 | 3,095,234百万円 |
従業員数 | 20,589名 |
平均年齢 | 43.1歳 |
主要取引先 | - |
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