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【株式会社長谷工リフォーム】【東京/施工管理(元請け修繕工事案件)】経験者歓迎!/夜勤無/残業30h程/直行直帰可/年休130日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社長谷工リフォーム 求人更新日:2024年4月11日 求人ID:35947014
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)


【東京/施工管理(元請け修繕工事案件)】経験者歓迎!/夜勤無/残業30h程/直行直帰可/年休130日


~全体の7割が元請け施工案件/トップメーカーとしての誇りを持ってエンドユーザーに近い立場で仕事ができる/離職率5%~
■職務内容:マンションの修繕工事の施工管理を担当していただきます。
<大規模修繕施工管理>外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化、耐震、電気通信設備、建替等の施工管理(平均工期:5~6ヶ月)
<内装(リフォーム)施工管理>トイレやキッチン、1室全体のリフォーム等の施工管理(平均工期:1ヶ月程度)
■業務内容
(雇入れ直後) 現在各求人に記載している業務内容
【変更の範囲】:会社内でのすべての業務
■リフォームの面白み:
不具合の根本的な原因を突きとめ、どう納めるか・どの工法で工事を進めるか、関連部署と協議しながら施工管理職が決めます。担当者の工夫によって仕上がりも住まいも変わる業務です。
また、居住者様が住まいながらの工事なので、お客様から直接「前よりもよくなった」等、直接お声掛け頂けるのも魅力の一つです。
自分にしかできない工事・結果が生まれるからこそ、介在価値を強く感じることができます。
リフォームの中でも、マンションのトップメーカーとして「顧客の為のモノづくり」がDNAとして根付いている長谷工Gだからこそ、時には大規模修繕を提案せずに建て替えを提案する等、「本当に顧客の為になるのは」を考え業務にあたっています(グループ内の連携も豊富)。
■職場環境:
大規模修繕は人が住まいながらの工事なので、お住いの方(管理組合)のご意向により、早朝・夜間工事は原則発生しません。土日祝休み、平均退社18時半、平均残業30時間とプライベートも充実します。
■同社の特徴:
築後30年超のマンションは2025年には296万戸(約2倍)、2035年には485万戸(約3.2倍)になるなど、老朽化マンションは急増見込みです。
大規模修繕工事・個人宅リフォーム需要に成長が期待され、グループ内でも新築分譲マンションと並ぶ新たな中核事業と位置づけ、さらなる飛躍を目指しています。
業界で唯一、コーポレートの技術研究所を保有し、グループの研究機関としてマンションに関するあらゆる基礎研究・技術開発・技術および製品の検証を行っています。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

2024年5月3日(金) 00:50 ~ 06:10
現在メンテナンスに伴い、
応募が完了するまでお時間をいただいております。

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募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、給与・条件などに変更はございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
首都圏
住所:東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県の各施工現場
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル
勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
■就業場所
(雇入れ直後) 現在各求人に記載している就業場所
(変更の範囲) 本社及びすべての支店、営業所(海外拠点、出向含む)

<転勤>
当面なし
原則転勤はございません。ご希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
440万円~900万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~315,000円
その他固定手当/月:10,000円~125,000円

<月給>
240,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記はあくまで最低保証額です。経験や能力を考慮し決定いたします。
■モデル年収(賞与・諸手当込)
45歳入社3年目:900万/月額60万(1級建築施工資格)
35歳入社2年目:780万/月額51万(1級建築施工資格)
30歳入社1年目:700万/月額47万(1級建築施工資格)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■教育カリキュラム
業務フロー、施工基礎知識から最先端の工法まで体系的に指導。
■資格取得カリキュラム
外部講師等は会社が用意。試験直前は、仕事量をセーブさせる等、全社で資格取得を支援。

<その他補足>
■資格取得支援
■結婚祝金
■出産祝金
■ベネフィットステーション
■HASEKO CLINIC(診療所)
■保養所
■財形貯蓄
■社員持株
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

■休日:現場によって土曜出勤の場合有。出勤の場合は別途休みを取得。閑散期に長期休暇可能。
■有給(15日~最高20日) ※入社時から付与
■休暇:夏季(今期9連休)/年末年始/介護休暇 等

2024年5月3日(金) 00:50 ~ 06:10
現在メンテナンスに伴い、
応募が完了するまでお時間をいただいております。

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応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらの施工管理のご経験(構造不問/建築も設備も可)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社長谷工リフォーム
所在地 〒105-0014
東京都港区芝2-6-1
長谷工芝二ビル
事業内容 ■事業内容:
 リフォーム事業
  ◆大規模修繕工事
  ◆インテリアリフォーム工事

■特徴:
 リフォーム工事は工場で大量生産される商品とは異なり、簡単に交換ができない上に、その品質に大きな差が生じる商品です。
 弊社は「品質が最優先」の旗印のもとに高品質な施工実績を積み重ね、リフォーム工事でも長谷工ブランドの確立を目指しています。
 より高品質を実現する為、社員教育や資格取得へのサポート体制、充実した福利厚生を備えています。
代表者 河合 英樹
URL http://www.haseko.co.jp/hrf/
設立 年2009年4月
資本金 300百万円
売上 45,016百万円
従業員数 613名
平均年齢 -
主要取引先 -

2024年5月3日(金) 00:50 ~ 06:10
現在メンテナンスに伴い、
応募が完了するまでお時間をいただいております。

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