正社員
掲載予定期間：2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)
【浜松市中央区】人事担当（採用、教育、労務）多角経営／ホテル運営企業◇土日休／残業月平均10h以内
【残業月平均10時間以内・原則土日休み／仕組みの刷新／組織の再編成中の企業でアイデアを活かして活躍／不動産など多角経営する安定企業／地域密着／ホテル玄グループ】
■募集背景
静岡県の西部地域を中心に、4拠点を展開するホテル玄グループ。
身近で親近感を持てる家庭的なサービスで多くのお客様から支持されているほか、不動産関連事業なども多角的に展開し、こうしたご時世ながら安定した成長を続けています。現在同社では、組織の再編成や人材育成の仕組みの刷新といった社内体制の強化に力を入れており、本求人で迎えする方に期待しているのはまさにこうした新しいチャレンジです。
■業務内容
採用に関する業務や人員計画の作成などの人事業務を担当します。また入社後の育成までフォローを行います。
■業務詳細
・ホテル基礎知識、オペレーションの研修やトレーニング
・求人広告媒体との打合せ、採用ページの修正更新、SNS等を活用した求人
・採用～入社、入退社手続きや管理、入社後のフォロー
・雇用契約書の作成や更新、有給管理などの労務管理
・その他、備品、制服管理など総務業務含む
※現状同社では中途採用がメインですが、今後新卒の採用も検討しております。
■期待するミッション
組織の再編成や人材育成の仕組みの刷新などの社内体制の強化を進める中で、特に従業員に対する教育の見直しに力を入れております。お越しいただくお客様の満足度を上げるため、既存の育成カリキュラムの見直しや新しい業務マニュアルの作成などぜひ新しい知見やアイデアを出していただきながら一緒に改革しくことを期待しております！
■働き方
◇ライフワークバランス重視：残業月平均10時間以内・原則土日休み。プライベートも充実してほしいという想いからノー残業を推奨しています。
◇U・Ｉターン歓迎：研修は各店舗であります。地域の人々から愛される企業で、経験を地元貢献のために活かしませんか？
■企業の魅力
◇当社は「ホテル玄グループ」として静岡県を起点に4つのホテルを運営している地域密着企業です。働きやすさと地域貢献が魅力の職場です。
◇身近で親近感を持てる家族的なサービスで多くのお客様から支持されているほか、不動産関連事業なども多角的に展開。こうしたご時世ながら安定した成長を続けています。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※研修期間のみ夜勤あり （23:00～8:00） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区松小池町657-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■車、バイク通勤OK／駐車場完備 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■年収例：450万円／人事経験5年（月給30万円＋賞与2回） ＜社員インタビュー＞◆本部スタッフ◆ 社員は気さくな人が多く和やかな雰囲気です。残業も月平均10時間以内と少なく、基本は土日休みでオフも充実した生活を送れます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定により支給（１万5千円まで） 家族手当：※勤続年数1年から対象１人あたり5千円／18歳まで 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■引越し手当：10万円／基本、県外の方のみ／県内も地域によっては応相談 ※入社以外の理由での転居の場合は支給対象外となります。 ■制服貸与 ■健康診断年1回 ■インフルエンザ予防接種補助あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数106日 ■休日：基本土日休み ※人事採用イベント（就職フェアや面接など）は、土日出勤があります（代休有）。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事や人材育成の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種（AT限定可）をお持ちの方 ■歓迎条件： ・カウンター業務（携帯ショップ、旅行代理店等）での人事・育成の経験がある方 ・飲食やサービス業界での人事・育成の経験がある方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヒップアップ |
|---|---|
| 所在地 | 〒435-0008 静岡県浜松市中央区松小池町657-1 |
| 事業内容 | ■事業内容：ホテル経営、不動産管理業 他 ■特徴： 宿泊に必要なサービスに特化し、利便性と機能性を兼ね備えたホテルです。静岡県内外のビジネスマンを中心に、観光やイベントの関係者、学生の方など、幅広い層にご利用いただいています。ビジネスホテルの他、不動産関連の事業を展開 しております。 ■運営ホテル： ホテル玄 掛川／ホテル玄 菊川／ホテル玄 御前崎／ホテル玄 浜松インター 静岡県の西部地域を中心に、4拠点を展開するホテル玄グループ。 地方都市のビジネスホテルだからこそできる、 身近で親近感を持てる家族的な雰囲気のサービスを提供し、 多くのお客様より厚いご支持をいただいております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hotel-gen.co.jp/corporate/ |
| 設立 | 年1988年8月 |
| 資本金 | 23百万円 |
| 売上 | 715百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
スタッフサポーター(パート社員管理)◇未経験OK◇賞与年8ヶ月分 ◇有給消化率80％...
日清食品グループ(日清食品株式会社)
事務系総合職*未経験歓迎*残業ほぼ無*有給取得率90％*完全週休2日制
株式会社 NECT
採用広報*未経験・フリーターOK*研修充実*平均26.1歳*残業月平均2.2h/on_hr
株式会社マーキュリー
採用・人事アシスタント★未経験OK★土日祝休★残業少★リモートワークあり
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部...
アシスタント(採用)★未経験OK★リモート有★大手・優良企業の採用に関わる
パーソルテンプスタッフ株式会社 第一キャリ...
人事スタッフ◆昨年度賞与6ヶ月分/完全週休二日制（土日休み）/社宅制度アリ/有給取得...
株式会社レント
スタッフサポーター(パート社員管理) 未経験OK/賞与8ヶ月分/有給消化80％超
日清食品グループ(日清食品株式会社)
人事(採用担当)｜未経験OK｜人柄重視の採用｜残業月平均2.2時間│全国募集│カジュ...
株式会社マーキュリーかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
