【ＰａｙＰａｙ株式会社】【全国フルリモート】AML／CFTリスク管理 ※ユーザー数6000万人の金融サービス提供<05>【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


【全国フルリモート】AML／CFTリスク管理 ※ユーザー数6000万人の金融サービス提供<05>


【全国フルリモート可能／サービス開始から6年でユーザー数6000万人突破／スマホユーザーの2人に1人が利用している「PayPay」／ライバルは現金、金融ライフプラットフォームを普及し新しい価値創出を推進】

■業務内容：
下記のAML／CFTリスク管理業務に従事頂く事を想定しております。
・KYB領域のリスク評価、要件定義及びリスク管理
・顧客管理領域全般のリスク評価、要件定義及びリスク管理
・その他AML／CFT全般の業務およびシステム有効性の検証

■本ポジションの魅力：
・決済事業会社のフロンティアとして、未開拓のAML／CFT対策企画の企画に携わる事が出来ます。
・AML／CFT領域におけるスペシャリストを目指されている方にとって非常に良い環境です（ご本人のご希望があれば新しい領域にもチャレンジ頂ける環境）。
・専門性と多様性を持つ仲間との切磋琢磨ができます。
・組織の成長に伴い増える成長機会があります。

■チームミッション：
現在の金融犯罪対策部は2線牽制機能部署として、PayPayのサービスに潜むさまざまな金融犯罪リスク及びAML／CFT対策に取り組んでいます。 主業務毎に5つのチームに分かれ、総勢20名ほどの組織となっておりますが、営業部門、商品企画部門、オペレーション部門など1線の関連部署と密接に連携を取りながら、サービスに内在するAMLリスクの早期発見や未然防止の対策につなげております。
＜組織構成＞
計22名体制、部長以下5チーム体制※各チームにリーダーがいます
・AML／CFT内部管理…7名（兼務2名）
・顧客リスク管理…10名（兼務3名）
・取引リスク管理…5名（兼務1名）
・リスク調査・企画…9名（兼務4名）
・データエンジニアリング…6名（兼務6名）
※顧客リスク管理兼内部管理チームを想定

■募集背景：
ビジネスの規模が大きくなるにつれ、日々のトランザクション数も増加しており、金融犯罪対策部に求められるものが増えています。金融犯罪のトレンドへのキャッチアップスピードを上げ、様々な手口の金融犯罪に対して対処出来る様にする事を目的とし、攻める為の守りの要である金融犯罪対策部組織をより強固なものにする為の増員になります。

【チーム／組織構成】