【関西エアポート株式会社】【大阪】関西3空港のDX推進（セールス・マーケ領域）◆フルフレックス/リモート可/関西３空港を運営【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)


【大阪】関西3空港のDX推進（セールス・マーケ領域）◆フルフレックス/リモート可/関西３空港を運営


【関西３空港を運営する唯一無二の会社でのデジタル推進リーダー】国内では先駆けて完全民間運営による空港経営を展開／リモートワーク・サテライトオフィス（大阪市内）利用可能【変更の範囲：会社の定める業務】

関西国際空港・大阪国際空港・神戸空港の管理・運営を行う当社において、関西３空港のデジタルトランスフォーメーションをリードしていただける方を募集します。

■ミッション：
ビジネス環境の激しい変化の中で、ステークホルダーとコミュニケーションをとり、関西エアポート各部署及びグループ会社のミッションを実現するためのデジタルビジョンの策定と、デジタル技術を活用したビジネスモデルやサービスを変革するDX推進をリードして頂きます。
関連するビジネス領域に対して、組織の垣根を越えた部門横断的な推進を担っていただきます。

■配属環境：デジタル企画部DX推進グループ（メンバー4名）
DX推進専任でグループのデジタル化をリードするグループです。
当ポジションの担当領域：Sales, Marketing and Customer担当は、セールス、マーケティング、カスタマーエンゲージメントに関するデジタル化の推進と、ITソリューションの効果を最大化することを重視しながら、ITとビジネス目標をシームレスにつなげて頂きます。（具体例： CRM、EC、Digital Marketing）
現状、デジタルビジョンを描くことを目指しており、必要なITサービスの定義やビジネスインパクトを考慮し、プライオリティ付けしたロードマップの策定のフェーズとなっております。

■働き方：
フルフレックス制導入の他、リモートワークやサテライトオフィス（大阪市内）の勤務も可能です。
当社には働き方改革専門部隊もあり、より働き易い環境整備の改革中です。※常に新しいものを模索していこう、という社風です！
また、社内公募制度もあり、ご自身の希望に応じて、キャリアを選択いただけます。

■同社について：
2016年4月より「関西エアポート株式会社」として、関西国際空港と大阪国際空港の管理運営を行っています。日本で他に例のない、複数空港の民間運営による空港経営に踏み出しました。より快適でより安全な空港をめざしています。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】