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【大和工業株式会社】【兵庫(姫路)】人事(管理職候補)~プライム市場のグローバル鉄鋼メーカー~【転職支援サービス求人】(正社員)

大和工業株式会社 求人更新日:2024年4月23日 求人ID:35987935
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)


【兵庫(姫路)】人事(管理職候補)~プライム市場のグローバル鉄鋼メーカー~


■仕事内容:
同社の人事部門の管理職候補として、人事制度の企画を含め、戦略立案と実行を担っていただくポジションです。ご経験に合わせてマネジメント業務にも携わっていただきます。

今までの人事経験を活かして、下記の業務のどれかを担当いただきます。
・グループ全体の人事制度、評価制度設計、改定
・中長期の人材戦略の立案
・人事関連システム導入 

同社は人事戦略においても大きな変革期を迎えており、キャリアパス設計、人事制度・賃金制度改革、海外駐在員育成、新たな教育体系等を策定中です。
戦略人事として強い組織づくりを目指しており、変革に挑戦したい方にはやりがいのある職場です。

■働き方に関して
遠方からご応募頂く方もいらっしゃいますので、ご採用者様の状況に応じて、リモート勤務を織り交ぜた柔軟な働き方もご相談が可能です。

■当ポジションの魅力
同社は、どの大手系列にも属さない独立資本グループであり、グローバル展開する国際鉄鋼メーカーです。人事に関しても、事業のグローバル化もより推進していく中、評価制度の改定など改革・改善フェーズにあります。採用業務においては、優秀な人財確保を目指して積極的な投資もしており、給与労務関連においても、システム導入を通した業務効率化を目指す構想もあるなど、安定した経営基盤の下、前向きな業務に携わっていただけます。

■大和工業グループの特徴
大和工業グループは、「大和工業株式会社」を中核に、鉄の精錬から鉄鋼製品の製造・販売までを一貫して行う事業グループです。どの大手系列にも属さない独立資本グループであり、日本の電炉メーカーとしてはいち早くグローバル展開を行うなど、独自の成長への道を切り拓いてきました。当社が大切にするのは、ものづくり企業としての誇りと、フェアプレーの精神です。国内はもとより、世界中どこにおいても当社はマーケット、提携先、取引先、そして社員一人ひとりとフェアな関係構築に重んじます。

■グローバル展開:同社は兵庫県に本社を構え、鉄の精錬から鉄鋼製品の製造・販売までを一貫して行う鉄鋼メーカーです。国内で培った技術を世界にも発信しており、アメリカ、タイ、韓国、バーレーン、サウジアラビア、ベトナムにおいても、本格的な鉄鋼事業を展開しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県姫路市大津区吉美380
勤務地最寄駅:山陽電鉄網干線/平松駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
将来的に本人希望や適性を考慮し海外での勤務も可能です。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~550,000円

<月給>
380,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(4月、7月)※2022年度組合平均220万円

モデル年収 (※非管理職モデル※残業月 20H 相当分含む)
●30 歳:560 万●35 歳:660 万●40 歳:710 万●45 歳歳770 万
40 代課長職の場合、年収 1000 万円~が目安

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(同社賃金規定による)
家族手当:配偶者5千円、その他扶養1人4千円(4人まで)
住宅手当:世帯主:8000円/月支給
寮社宅:社宅・独身寮等
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
(再雇用は65歳迄)

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員教育、エルダー制度、チャレンジシステム制度
■FA制度、ANC留学生受入制度、工場見学受入など
■階層別教育、語学教育、外部教育

<その他補足>
■フレックスタイム制度
■時間単位有給休暇制度
■GLTD(団体長期障害所得補償)保険制度
■3大疾病サポート保険
■財形貯蓄
■住宅資金貸付
■契約リゾート施設
■社員食堂(1食あたり自己負担150円)
■寮/社宅 ※入社に当たり転居が必要な方(転居に伴う旅費、引越費用会社負担+支度金)
 -単身者  :独身寮(8,500円/付き)又は借上寮(家賃の20%自己負担※上限有)
 -家族帯同者:社有社宅(約40,000円)又は借上社宅(家賃の40%自己負担※上限有)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休二日制 ・ 土曜 日曜 祝日
その他(年末年始/夏季休暇/慶弔休暇/アニバーサリー休暇)
有給休暇暇20日/年(1年目は入社月によって日数変動)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・人事制度の設計に関わる業務経験
・マネジメント経験
【歓迎条件】
・製造業でのご経験
・海外人事のご経験
【求める人物像】
・戦略的な視点に立って部門運営のできる方
・経営者や他部門を巻き込みリーダーシップを発揮できる方
・オペレーション・ルーティン業務だけでなく、自ら考え企画・推進していきたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 大和工業株式会社
所在地 〒671-1192
兵庫県姫路市大津区吉美380
事業内容 ■事業内容:同社は以下の3つを主力事業として国内、海外にグループ会社を有するグローバル企業です。「独立資本」で創業以来70年以上もの長きにわたり、「鉄」と共に成長してきました。最大の特徴は、同業他社を圧倒する海外事業展開にあり、兵庫県姫路市から世界各国に成長の翼を広げています。
(1)鉄鋼:H形鋼、鋼矢板、溝形鋼、I形鋼、縞H形鋼
(2)重工:鋳鋼品、製缶品、機械加工品、造船用形鋼、EGR
(3)軌道用品:鉄道用分岐器、脱線防止ガード、LRT軌道用分岐器、伸縮継目
代表者 -
URL http://www.yamatokogyo.co.jp/yamato/yamato1/company/summary.html
設立 年1944年11月
資本金 7,996百万円
売上 180,438百万円
従業員数 4,200名
平均年齢 39.04歳
主要取引先 -
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