正社員
掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)
コンテンツプロデューサー(メディアミックス作品中心)◇世界最大級の創作プラットフォーム「pixiv」
~9000万人のユーザーが利用/世界最大級の創作プラットフォーム「pixiv」/アニメやイラストが好きな方、新たな事業を作っていくことに興味のある方◎/副業可~
世界最大級の創作プラットフォーム「pixiv」を運営する当社において、メディアミックス作品を中心としたプロジェクト案件を進行するアシスタントコンテンツプロデューサーを募集致します。
今後、弊社及び子会社においてピクシブブランドの価値を高めるため、下記のような取り組みを強化していく方針を掲げております。
・他社と共同での新規IPコンテンツ創出
・他社のIPコンテンツへの企画制作協力およびプロモーション協力
コンテンツプロデューサーのポジションではコンテンツに関連するプロジェクトの中心として、企画立案や他社との渉外など、幅広い業務をご担当いただきます。
■業務内容:
・コンテンツホルダーやその他企業への企画立案、企画進行
・社内データの整理、分析
・pixiv発作品(pixivコミック、Palcy等)からの注力作品の選定、メディアミックス化の企画立案
■ポジションの魅力:
ピクシブ発のヒット作品を共に創り出し、「有名作品を創作するクリエイターになれるかもしれない!」というのユーザーの「憧れ」を生み出し、創作活動をもっと盛り上げていくため、さまざまな新しい取り組みにチャレンジしてまいります。アニメやイラストが好きな方、新たな事業を作っていくことに興味のある方、ぜひ一緒に仕事をしましょう。
■当社の特徴:
「創作活動を、もっと楽しくする。」を企業理念に掲げています。当社が運営するプラットフォーム「pixiv」は現在9000万人のユーザーに利用されるプロダクトとなっています。他にも「pixivコミック」「BOOTH」「pixivFANBOX」などクリエイターの活動を支援し、ユーザー同士のコミュニケーションを加速させるプロダクトも開発しています。
■社風/風土:
平均年齢は若いですが、年齢や役職に関係なくフラットに意見交換ができ、それぞれが最大限の責任と裁量を持ってプロダクト・事業開発に注力しています。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇面に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル5F 勤務地最寄駅:JR線/千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 480万円~792万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):279,000円~462,000円 固定残業手当/月:121,000円~198,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~660,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当について 時間外勤務手当(月45時間分)及び深夜勤務手当等(月45時間分):121,000~198,000円 ※スキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年2回(1月・7月) ■賞与:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:福利厚生欄に記載 住宅手当:50,000円(半径1.2km圏内在住の場合) 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■住宅手当:会社から1.2km圏内で月50,000円、 配偶者がいる場合はさらに月50,000円を支給) ■子ども手当(子ども1人につき20,000円/月支給) ■健康診断 ■コンディショニングケア制度 ■フリードリンク制度(会社設置の自動販売機の飲み物が無料で利用できる制度) ■育児・介護休業制度 ■希望PC購入制度 ※コロナウィルスの影響により、福利厚生の内容は柔軟に変化します |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(初年度10日以上)、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・エンタメ、コンテンツ企業での企画経験 ■歓迎条件: ・企画書の作成経験 ・市場調査の業務経験 ・データ集計ツールの運用経験および分析業務の経験 ・ステークホルダーとの渉外経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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