正社員
掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)
【愛媛】品質保証※開発職からのキャリアチェンジ歓迎◆宇宙用機器、医療機器など総合装置メーカー
【住友グループの総合重機械メーカー/業界不問/平均年収787万円、賞与実績約5カ月の好待遇企業◎】
ーーー当業務の面白み・魅力ーーー
医療機器、宇宙機器、半導体製造装置、自動車部品用鍛造プレスなど扱っている製品の種類が多く、様々な業種、技術を経験でき、それらの製品を通して広く社会へ貢献していることを体感できます。
◎機械電気系の技術者として活躍されている方、電子化学医療などの品質保証/品質管理経験の方歓迎!スキルを活かせます◎
■採用背景:定年退職者の欠員募集です。入社者には宇宙機器の業務から担当いただく予定です。前任担当者がいるため業務引継ぎも可能です。
■業務概要:
これまでのご経験に応じ業務内容を決めていきます。当社品質保証では設計~製造~アフターサービスすべてのプロセスに関与していくことや、当社でも設計など別部署より異動者が多いことから、品質保証経験のない方も何かしらの業務にてスキルを活かせます。
■業務詳細
宇宙用冷凍機の品質保証、品質管理業務
・顧客(JAXA等)との品質マネジメントシステム(QMS)、製品品質、不具合に関するレビュー会の対応
・製品の品質管理(工場、協力会社)
・受注から出荷までの社内審査会への参画
・製品不具合に対する是正処置フォロー
※将来的には、半導体製造装置、医療機器など、他の機種の品質保証、品質管理業務を担当する可能性もあります。
※お客様からの不具合(クレーム)対応はおひとりで抱えることなく部門内で組織化し対応します。またクレーム原因発生部署の技術員を中心に対応します。
【最初に担当する装置】MCZ用超伝導マグネット、宇宙極低温システム
【使用ツール、資格】FMEA(故障モード影響解析)、FTA(故障の木解析)
■キャリアステップイメージ
◇入社直後:入社後の導入教育後、社内外の講習、社内のシックスシグマトレーニングの受講を通して業務に必要な知識や問題解決力を習得していただきます。
◇5年後以降:ISO内部監査、他の機種に担当領域を広げられます。
■メンバー構成:7名(40代:1名、50代:6名)
※部内には別途薬事のチームがいます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~16:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新居浜製造所 住所:愛媛県新居浜市惣開町5番2号 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可 <転勤> 当面なし ■転勤:制度上有ですが発生見込みほぼ無し ■出張頻度・出張先 出張頻度:多くて月1回程度。出張先:客先、講習会など ISOの監査の時期は品川、横須賀、名古屋、大阪の営業・設計拠点へ出張機会あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~ <月給> 250,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給:1回(4月) ■賞与:2回(6月、12月)※平均基準賃金月額4~5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:独身寮あり(年齢上限あり) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 社内ビジネススクール、6σ(シックスシグマ)教育等の他、中堅社員対象に「営業塾」「制御塾」「経営塾」など実践的な体験を通じて学ぶ、多種多様な成長の道が用意されています。 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■カフェテリアプラン制度(選択型福利厚生) ■社員持株会 ■各種融資制度(住宅融資・教育融資等) ■半休制度 ■育児支援金:出産時30万円、小学校入学時20万円、中・高校入学時10万円を支給、出産時には出産祝金(10万円)別途支給 ■住居手当補足: 四国地方の賃貸住宅に居住の場合(支給上限額は居住地により異なります) ・支給率上限…家賃の45% ・手当の支給上限額…単身20,500円、家族同居29,300円 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて付与)、有給休暇(入社日に付与。ただし初年度は入社月に応じて月割りで付与) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:英語に抵抗がなく以下(1)(2)いずれか該当する方 (1)機械電気系の以下いずれか職種経験(品質管理・品質保証/基礎研究・先行開発・要素技術開発/製品企画・プロジェクトマネージャー/機械設計/金型設計/回路設計/電気設計・シーケンス制御/生産技術/デバイス開発/プロセスエンジニア/CAE解析/評価・実験/CADオペレーター) (2)化学電子系の品質保証業務経験 ■尚可要件 ・品質マネジメントシステム(ISO9001)の知識 ・機械図面を読みこなせる方 ・ISO9001内部監査員の経験者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 住友重機械工業株式会社 |
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所在地 | 〒141-6025 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower |
事業内容 | ■概要:住友グループの総合重機械メーカー 変減速機、射出成形機では世界有数の技術力、シェアを占め、その他、プラント/産業機械/船舶/建設機械/鉄鋼など、一般産業機械から最先端の精密制御機械・コンポーネントまでを、製造・販売する各種産業機械の総合メーカーです。 |
代表者 | 下村 真司 |
URL | http://www.shi.co.jp/ |
設立 | 年1934年11月 |
資本金 | 30,872百万円 |
売上 | 849,065百万円 |
従業員数 | 24,050名 |
平均年齢 | 42.3歳 |
主要取引先 | - |
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