正社員
掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)
【木場】社内SE ※伊藤忠グループ/充実の福利厚生/残業月20h以内/年休122日
■職務内容
伊藤忠商事グループ(伊藤忠商事100%出資)の住宅リフォームや注文住宅で快適な住まいを提供している同社の社内SEとして業務効率化、業務環境改善、経費削減、セキュリティ対策、BCP対策等、幅広い業務を企画からお任せします。
■仕事詳細:
・情報システムを活用した取り組み事案の立案及び実務取りまとめ
・情報システム全般の運営管理実務及びトラブル等の窓口業務・対応
・新基幹システム(JTM)の導入に関する窓口業務と社内取りまとめ
・IT化による業務効率改善や経費削減に関する企画立案
・現行ソフトの有効活用(ダンドリワークス、ドキュワークス等)
・IT関連の勉強会・講習会の開催、啓蒙活動 等
ご入社後、まずは課長のもとで現行システムの説明を受けていただき、システム会社との打ち合わせなどに同席していただきます。
■組織構成:
システム企画課は50代の課長と、50代2名、40代2名のメンバーが在籍しております。同社ではIT専任の担当がおらず、他の業務を兼任する担当が業務を行っている状況です。今後さらに加速するIT 化の流れに備えるため、且つ IT 担当の 専任者を設ける事で兼務担当 (現行5 名)のIT 業務を軽減させ、主務に専念させる事を目的としております。将来的にはITチームを率いていただくことを期待しております。
■同ポジションの就業環境:
グループを挙げて労働時間の管理を徹底しています。勤怠・PCログを取得し、21時以降は残業できないシステムです。月の残業時間は20時間以下となっており、土日祝日がお休みで大変働きやすい環境です。
グループとしての福利厚生はもちろん、年間休日も122日と長く働ける環境が揃っております。
■当社の魅力:
・伊藤忠グループのスケールメリットを活かした「低コストでの資材購入・案件受注」により、競合他社より優れたコストパフォーマンスで良い製品の提供が可能となっています。
・「お客様のこだわりに応えることに全力を注ぐ」をコンセプトに家作りを行っており、質にこだわりを持つことでお客様から選んでいただける企業を目指しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区木場2-7-23 第一びる2F 勤務地最寄駅:東西線/木場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 転勤は当面想定していません。 |
給与 | <予定年収> 401万円~614万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,000円~406,000円 <月給> 257,000円~406,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4ヶ月分/業績連動賞与制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:50,000円/月(会社規定に基づく) 住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄を参照 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:当社規定により支給 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(例として1級建築士30,000円/月、2級建築士15,000円/月、1級施工管理技士20,000円/月)、資格取得報奨金制度 ※入社後に上記の資格を取得した場合、別途報奨金の支給あり <その他補足> ■育児のための時短勤務制度 ■海外研修制度(イタリア、フランス等) ■レクリエーション(ソフトボール、BBQ)、福利厚生クラブ(各種割引/温泉をはじめ、指定施設を特別料金で使用可能) ■スポーツ大会(ソフトボール大会・ボーリング大会等)、社員旅行(北海道・ベトナム・グアム・台湾・シンガポール等) ■住居手当補足:最終学歴卒業後10年間は家賃の半分(上限5万円)を住宅手当として支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏期休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10~最高20日)等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれか必須 ・社内IT化による業務効率改善・経費削減に企画から取り組まれたご経験 ・社内現行ソフトの有効活用に取り組まれたご経験 ・社内でIT勉強会・講習会等を開催されたご経験 ■歓迎条件: ・建築業界や製造業界での社内SE経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | イトーピアホーム株式会社 |
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所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場2-7-23 第一びる2F |
事業内容 | ■事業内容: ・戸建住宅の企画、設計施工、アフターサービス ・住宅リフォーム(戸建リフォーム、マンションリフォーム) ・木造集合住宅の企画、設計、施工 ・住宅関連商品(インテリア、エクステリア)の企画、販売 |
代表者 | 泉 知己 |
URL | http://www.itohpiahome.co.jp/ |
設立 | 年1987年9月 |
資本金 | 200百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 162名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | - |
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