【ＴＩＳソリューションリンク株式会社】【関西】インフラ設計・構築エンジニア※TISインテックグループ／福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/9(木)〜2024/7/31(水)


【関西】インフラ設計・構築エンジニア※TISインテックグループ／福利厚生充実


【TISインテックグループ／創業45年、売上高210億、社員数2,000名／離職率5％／平均残業時間20時間／福利厚生充実（退職金、子育手当、残業代全額支給）】
■業務内容：
ネットワーク・サーバなどのインフラ系エンジニアとして、基盤設計・構築フェーズを担当して頂きます。
要件定義～設計、構築まで一貫して担当。顧客先に常駐するオンサイトスタイルですが、チーム常駐のため、安心して社内の仲間たちと仕事ができる環境です。営業担当訪問や定期面談、交流会などフォロー体制もしっかりしています。
■クライアント事例：
≪大阪事業所≫
NTTコムウェア株式会社/NTTソフトウェア株式会社/住友電気工業株式会社/日興システムソリューションズ株式会社/ニッセイ情報テクノロジー株式会社/古野電気株式会社
≪全社≫
国立研究開発法人 宇宙航空研究開発機構（JAXA)／株式会社三菱東京UFJ銀行／株式会社じぶん銀行／東映株式会社／株式会社東京証券取引所／日本アイ・ビー・エム株式会社／株式会社野村総合研究所／株式会社日立製作所／プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社／古野電気株式会社
■資格支援：
・情報処理技術者資格保有者数：約820名、マネジメント資格保有者：約640名、各社ベンダー資格保有者：約670名と社内の有資格者が多く『教育に飽和点はない』と社員育成を強化しています。事業計画に基づいた育成計画を策定します。各人応じた必要なマネジメント研修、テクニカル研修、次世代研修を実施しています。
≪充実した教育制度≫
資格取得のためのサポートを積極的に行っており、情報処理技術者保有数：820名、マネジメント資格保有者数：640名、各種ベンダー資格保有者数：670名と、社内の有資格者数が非常に多いです。個人のキャリアパスや志向、年次にあった研修を実施しています。（報奨金制度有）

【チーム／組織構成】