【SBプレイヤーズ株式会社】【オッズ・パーク】インフラアーキテクト　～機動力のあるサービス展開が可能なアーキテクトの実現～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/9(木)〜2024/7/31(水)


【オッズ・パーク】インフラアーキテクト　～機動力のあるサービス展開が可能なアーキテクトの実現～


2027年リリース予定の「オッズパーク」（クラウド環境）の新システム構築に向けて、再構築計画の策定（全体、アプリ、インフラ）、ベンダー選定など最上流から携わっていただきます。最新技術を活用し、「機動力のあるサービス展開が可能な環境の実現」「競合優位に立てるサービスの実装」の実現を担っていただきます。上記以外にも要件定義やプロジェクトマネジメントまで、一連を担っていただくことを想定しております。

■想定業
・インフラ統括
・インフラ再構築計画の策定
・サービス/業務/システムの概要、プロジェクト経緯のキャッチアップ
・ベンダー選定

■組織構成について：
【配属組織】システム部
・アプリチーム：6名
・インフラチーム2名（★当該ポジションの配属先）
【プロジェクト体制図】
PO：1名
・PM：1名
　‐PMO：4名
　‐システム PL：1名/メンバー：1名（★当該ポジションの役割）＋業務委託：5名
　‐業務 PL：1名/メンバー：2名
　‐サービス PL：1名/メンバー：3名＋業務委託：2名
　‐業界調整 PL：1名/メンバー：2名

■キャリアパス
今後も新たなサービス展開をしていくために、2027年の新システムリリース以降も、オッズパークのシステムをどのように進化・改善をしていくべきか企画検討・実施する役割をお任せいたします。また、グループマネージャーや部長等のマネジメント職へのキャリアステップや、スペシャリストとして専門性を高めていただくことも可能です。

■システム部部長の紹介：
日系大手Sierのグループ会社で公営競技関係のシステム開発を15年経験。オッズパークの前身であるD-netシステムの開発に携わっていた関係で、代表取締役の宮下よりに誘われ2008年にオッズ・パーク入社。その後はシステム開発・保守を担当し、2011年システム部部長、2020年取締役（現在は部長も兼務）に就任。

■当社について：
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。売り上げはそのまま自治体の収益となるので、当該公営競技を運営している自治体にダイレクトに貢献しています。

【チーム／組織構成】