契約社員
掲載予定期間:2024/5/9(木)〜2024/7/31(水)
【週2在宅可/東品川】撮影技術者(撮影スタッフ・カメラアシスタント)◆Panasonicグループ
~正社員登用あり/長期就業前提を希望するほとんどの社員が2~3年中には正社員登用されています~
◆◇パナソニックグループの安定基盤/裁量◎・働き方改革推進中/在宅週2回まで可◇◆
■業務内容:
当社が手がける番組/CM/イベント映像などの撮影業務を担当していただきます。
撮影現場に入り撮影と内容のチェックや現場でのフォローを行います。
※担当して頂く案件はスキルやご経験、ご志向に合わせて決定しており、また無理のないスケジュールを組んでいただけるよう1人当たりの担当件数は調整いたします。
まず入社後は撮影アシスタントから入っていただき、適性に応じて業務の幅を広げていただきます。
■組織構成:
撮影チーム:4名
■働き方:
週2回までリモート可能です。
※但し、現場業務や案件によっては出社が必要となりますので、希望が100%通るわけではございません。
当社は労務管理の徹底を図っており、深夜や休日に勤務する場合、上長承認が必要になるなど就業時間管理を図っています。
■キャリアパス:
将来的にプロデューサーもしくはディレクターとしてキャリアを積むことができ一からすべて任せていただける環境がございます。契約社員からのスタートですが、早い方で1年程度、平均2年~3年で正社員登用をされております。希望すれば正社員登用100%
【契約の更新:あり(甲の経営状況ならびに乙の勤務成績、勤務態度、職務遂行能力、契約満了時の業務量、従事している業務の進捗状況に応じ更新)、更新上限:あり 通算契約期間上限5年】
■当社の特徴と魅力:
社は映像の企画制作、運営、編集、 オーサリング・プレスからパッケージまでデジタル映像の総合プロデュース企業で、
撮影業務に留まらず1社で1つの作品をトータルで作り上げる魅力があります。
案件はパナソニックグループのものが中心ですが、外部クライアント案件も積極的に拡販しています。
高画質・ハイクオリティな最先端の映像制作環境の下、様々なカテゴリーの作品を担当することができます。
例えば、注目を浴びている4K・8Kなどの最先端の映像技術を駆使し、パナソニックグループ各社を中心に、大手クライアントから求められるレベルの高い映像コンテンツの制作に挑戦できることも大きな魅力の一つです。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > 製作関連技術者(カメラマン、照明、音響) クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > 映像・イベント・芸能関連職(その他) |
---|---|
雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 【契約の更新:あり、更新上限:あり 通算契約期間上限5年】※詳細は職務内容欄に記載 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間00分 休憩時間:45分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都品川区東品川1丁目3-12 勤務地最寄駅:JR各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 将来的にキャリアアップに伴う転勤が発生する可能性はあります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~360,000円 固定残業手当/月:57,500円~90,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,500円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月/正社員登用後支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費全額支給(会社規定による) 社会保険:・社会保険完備 退職金制度:正社員のみが対象となります。 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■退職金制度(確定給付型年金制度)※正社員登用後に適用 ■各種手当(超過勤務手当、役職手当等) ■その他、保養所などパナソニックの福利厚生制度を利用可能 ■パナソニック健保に加入し、福利厚生面で優遇されます。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休(制度あり・実績あり) ※休日出勤した場合には代休取得を推奨 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・撮影技術者として実務経験をお持ちの方 ※アシスタント取り組んでいただきますので安心してご入社頂けます! ■歓迎条件: ・Final Cut Pro、Premiere等映像編集ソフトなどの実務経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・DIT/VE/撮影スタッフ/カメラアシスタントなどのご経験ある方。 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | パナソニック映像株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町2-4-20 三井住友銀行京阪京橋ビル8F |
事業内容 | ■事業内容: 映像コンテンツの企画制作、イベントの企画運営、映像編集(ポストプロダクション)、BD・DVDビデオのオーサリング、映像ライブラリーの提供など映像にまつわるあらゆるご要望にお応えする映像コンテンツの総合プロデュース企業です。 |
代表者 | 宮城 邦彦 |
URL | https://group.connect.panasonic.com/pvi/ |
設立 | 年1993年6月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 87名 |
平均年齢 | 45歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。