| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【こんな方にお勧めの求人です】 ★IT営業経験を活かし最大手プライムSIerのソリューション営業職に挑戦したい方 ★6000名規模・平均年収1076万円の伊藤忠G企業でキャリアアップを図りたい方 ★モノウリではなく本質的な顧客課題解決営業を志向する方 【同社について】 伊藤忠テクノソリューションズ社（略称：CTC）は、業界トップクラスの売り上げ規模と実績・ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界における3年以上の営業経験（SI営業未経験可） |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ゲーム・エンターテインメント業界向けにプロダクト開発工程における検証業務（デバッグ）やリリース後のサポート業務などの営業を行っている「ゲーム・エンターテインメント営業部」のマネージャーとして、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！ 事業戦略・対クライアントサービス企画～提案まで一気通貫で業務をお任せします。 【魅力】 ・順調に売り上げ拡大/東証一部上場グループ ・1人 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■BPO業界/ゲーム業界/ゲーム関連業界にて5年以上の営業経験 ■5～10名程度のチームマネジメント経験 【歓迎要件】 ・組織をけん引して、営業実績を出してこられた方 ・経営陣を含む複数のステークホルダーと交渉・調整業務のスキルをお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 経営陣を支えるコーポレートガバナンス機能の強化のための募集です。 近年、さまざまな法改正対応や、グローバルを視野に入れた全社グループ管理においてまで、法務機能の高度化が求められており、契約のリーガルチェック1つ取っても、経営判断原則の理解、事業の理解、法律知識を前提としたリスクコントロールなど、複雑な検証が必要となっています。 同社は独立系SI |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■情報セキュリティに関する実務経験（5年以上） ■情報セキュリティに関する会社方針／社内規程などの策定または運用に携わった経験 ■複数部門との折衝／調整業務の経験 【歓迎要件】 ■上場企業での人事業務経験 ■重要会議体の運営（指名委員会、報酬委員会など） ■人... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 社内SEポジション。当社内のITインフラ管理・保守、当社サービス・プロダクトのインフラ管理・保守、社内セキュリティ管理等。包括的な戦略の立案、実行を担っていただく重要なポジションをお任せします。 具体的には・・・ ITインフラ管理・保守、社内セキュリティ管理（40%） ・MS365（EntraID/Intune）などクラウドサービスの運用強化 ・導入済サービス・ツールの運用標準化・最適化 ・社 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・ITインフラ管理・保守、ITサービス・プロダクトのインフラ管理・保守 ・AWSを用いた設計構築運用経験 【歓迎要件】 ・個人情報保護法、PCIDSS、ISMSの公的規約の知識 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容および役割】 BIPROGYにおけるコーポレートスタッフ・リーダー候補として、 同社がお客さまに安全・安心にサービスをご利用いただくための、社内横断的な品質保証活動に携わっていただきます。 具体的には以下いずれかの業務を中心に担っていただく予定です。 ●同社標準業務プロセス「ISBP」およびエンジニアリングプロセス「ISEP」の主管・適用推進・統制および改善 ●各プロジェクトにおける |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ●IT業界でのシステム開発（上流工程を含む）、運用保守業務の知識・実務経験5年以上、 およびプロジェクトにおいて複数メンバーを含むチームのリーダーもしくはサブリーダーとしての実務経験 ●MS-Office（Word、Excel、PowerPoint、Outl... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ご入社後には経営戦略本部の一員として各事業部、本部の経営会議に参加しながら会社の全体像を知って頂きます。 その後、土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営支援事業を行う”ビズハウジング事業”部門の担当として、日々の営業活動の集計 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・マネジメント及び経営陣へのレポーティング経験、能力 下記のいずれかのご経験 ・業界を問わず、エリアマーケティングまたはエリア開拓業務 ・建設業界もしくは不動産業界での営業企画やマーケティング等の業務 【歓迎要件】 ・コミュニケーションレベルが高い... |
| 給与 | 年収 1000万円～ |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記のいずれかのご経験 ・従業員数1,000名以上の事業会社でのFP&A、経営管理、経営企画などの部署において、以下どちらか、もしくは両方の経験 - 全社レベルの経営管理プロセスの構築・運用をリードした経験 - 事業責任者と共に事業計画を策定し、計画実行に向... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記のいずれかのご経験 ・従業員数1,000名以上の事業会社で事業企画、経営企画などの部署において事業戦略・事業戦略の立案をしてきた経験 ・ 事業責任者と共に事業計画を策定し、計画実行に向け、KPIマネジメント、ビジネス状況の把握・分析、各種事業の課題等を抽... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社は、循環型社会の実現を目指し、リユースをより身近で便利にすることで新たな消費行動の浸透を行うべくビジネス展開を行っています。出張買取や店舗買取を主軸に商品仕入れを行い、リアル店舗やEC/オークションなどマルチチャネルでの商品販売を国内・海外にて推進しています。近年は、国内リユース市場でもトップクラスの高い成長率を実現する一方、さらに積極的にM＆Aや新規事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社でのHR施策企画・制度運用経験（5年以上） ・要員計画や予算管理など、ファイナンス領域を含めた人事企画スキル ・組織課題の特定～施策化～運用徹底までの一気通貫の推進力 【歓迎要件】 ・利益構造・PL理解を前提とした組織計... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■サステナビリティ経営の優先課題として、生物多様性/自然資本、サーキュラーエコノミー、人権尊重、人的資本など、気候変動に続く環境・社会課題テーマへの対応、ビジネス推進とリスク管理の両面を含めた戦略・施策の立案と推進、開示対応（社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む） ■上記に関するグローバルな動向把握と新たなテーマの選定・対応 ■サステ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■サステナビリティ、ESGの関連分野での経験・スキル ■業務遂行に必要な英語力（海外の規制文書を正確、且つ迅速に読込み、整理できるレベル） 【歓迎要件】 ■金融機関、企業、コンサル、行政でのESG/SDGsに関わる業務経験 ■サステナビリティ/ESGの戦略策... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■財務として資金繰りに関わるご経験 【歓迎要件】 ■銀行出身者 ■財務戦略立案のご経験 ■資金調達のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での経理経験 （単体決算及び税務申告業務を含む） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■IPO準備のご経験 ■連結決算のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での経理経験 （単体決算及び税務申告業務を含む） ■マネジメント経験（目安５名以上） 【歓迎要件】 ■IPO準備のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかに当てはまる方 ・事業会社における戦略人事、企画人事、HRBPとしての実務経験（3年以上） ・人事コンサルとして経営層や経営企画部門と連携しながら、全社的な視点で課題を特定し、施策を立案・推進した経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■経営戦略と連動し... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 管理職（スペシャリスト）として下記業務をご担当頂きます。 ・連結CF作成業務 ・開示書類の作成 ・資金計画及び予測（連結・単体） ・外国為替業務 ・経理業務（月次決算） ・グループ会社資金管理業務 ※東京勤務の場合、週に1回以上程度茅ヶ崎本社への出勤をお願いしております。 ■期待する役割 資金管理業務がメイン業務。また、経験豊富な管理職（スペシャリスト |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・資金管理経験 ・決算業務（単体または連結）経験3年以上 または 財務分析、融資業務、融資審査、決算監査業務 経験3年以上 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 【ブランドコンセプト】 ?『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・イベント企画力、プレゼンテーション力 ・イベント進行管理、調整能力 ・SNS、Web広報の知識 ・メディア対応スキル ・イベント運営に関する基礎知識（会場設営・安全管理・備品手配など） ・事業会社における広報経験者 【歓迎要件】 ・企画立案、進行管理経験者、... |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ＜募集背景＞ 全国展開を視野に入れて人的・物的・財務的に急速に成長している同社では、 今後の継続的な会社の規模拡大に向け、『攻めの財務経理』を実現すべく、 管理本部の組織拡大・体制強化を図っております。 その中でも経理のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。 利益を最大にする予算策定、会社の将来を左右する中長期計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理部内経験7年以上 ・建設業経理士2級または日商簿記1級 【歓迎要件】 ・予実管理実務2年以上 |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ＜募集背景＞ 全国展開を視野に入れて人的・物的・財務的に急速に成長している同社では今後の継続的な会社の規模拡大に向け、『攻めの財務経理』を実現すべく、 管理本部の組織拡大・体制強化を図っております。 その中でも経理部のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。 利益を最大にする予算策定、工事原価の管理及び分析など『攻めの経理 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理部内経験7年以上 ・建設業経理士2級または日商簿記1級 【歓迎要件】 ・原価管理実務3年以上 ・予実管理実務1年以上 |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社ではグループ拡大とM&Aの進行により、組織フェーズが急速に変化しています。人材獲得競争の激化や事業の多角化に伴い、等級・評価・報酬制度、福利厚生制度などのアップデートが喫緊の課題です。しかし、現状では制度企画・設計に関する専門知見や経験を持つメンバーが限られており、制度企画機能の内製化と強化が必要なフェーズにあります。そのため今回、グループ全体の人事制度 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社での人事制度設計経験（5年以上） ・等級・評価・報酬・福利厚生制度いずれかの設計・改定に携わった経験 ・経営層や現場人事との折衝を通じて、制度を形にした実務推進力 【歓迎要件】 ・複数法人やグループ会社における制度統合・... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社では、グループ全体の事業成長に伴い、組織規模・構成・マネジメント層の多様化が急速に進んでいます。一方で、現状の人事組織は運用中心の体制であり、人材開発や組織開発に関する戦略企画・制度設計は部長以上が主導している状況です。今後、グループ各社・各階層における人材ポートフォリオの可視化、タレントマネジメントの設計、リーダー開発体系の整備が急務となっています。そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社での人材開発・組織開発に関する企画経験（3年以上） ・タレントマネジメントまたは人材育成体系の設計・運用経験 ・施策の企画～実行までを自走できる推進力 【歓迎要件】 ・複数法人／グループ会社を対象とした人事制度・育成体系... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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