| 仕事内容 | 【職務内容】 CFO直轄の組織にて経営チームと連携しながら以下の業務をご担当頂きます。 （ご経験に応じて責任者クラス） ■IR戦略の推進 ・エクイティ・ストーリーの策定 （IR資料の作成） ・上場に向けた準備、コミュニケーションプラン策定 ■投資家対応 ・国内外の投資家とのコミュニケーション ・投資家からのフィードバックの経営層への報告 ■その他 ご希望に応じて、IR以外の領域にも積極的に関与可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経歴がおありの方 ■上場事業会社でのIR経験 ■IR関連業務 （証券会社、コンサルティング会社 etc.）のご経験 【歓迎要件】 ▼プロジェクト推進などのご経験をお持ちの方 ▼ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ▼リユース業界経験は必須で... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【お迎えするポジション・仕事内容】 ファミリーケアビジネスは、育児支援・介護・仕事と育児の両立支援・B2Bソリューションといった現マーケット市場において成長著しい領域にあり急成長が期待され、かつ社会貢献性が高い事業です。 本ポジションは同社グループの成長ドライバーであるファミリーケア領域で、事業戦略を担って頂くポジションです。 また実績に応じ、将来的には役員などへのステップアップも実現可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業責任者、またはそれに準ずるポジションで事業を運営した経験（PL責任）■多くの配下から高い人望を得て強いリーダーシップを発揮した経験・実績■良好な人間関係を築く人格と高いコミュニケーション能力、トラブル解決経験■スピード感ある経営をリードし、自らハンズオン... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴う増員となります。 【期待する役割】 今回採用する方には、取締役会資料作成や予実管理、中期経営計画策定などの経営企画の実務周りをお任せ予定です。 ゆくゆくは、全社横断プロジェクトやM＆A案件にも挑戦することができます。 【組織構成】 ■経営企画部 部長１名、MG代理１名、TMG１名、スタッフ１名 【職務内容】 世界207カ国の地域へ中古車販売サービスを展開している同 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画での実務経験（目安5年以上） 【歓迎要件】 ▼中期経営計画を主担当として担当されていた方 ▼コンサルティングファームでのご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社グループの合成樹脂事業の中核として、主に自動車産業・電子・電気産業、リテール関連事業を行っている弊社で、業績好調により、オープンポジションで貿易事務／受渡担当者を募集します。 ■採用面接ではこれまで培ったご経験や、今後希望されるキャリアパスをヒアリングした上で、いずれかの部門に配属いたします。 【募集背景】 ■業績好調の為、増員の為の募集です。 【職務内容】 ■主に下記 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の貿易実務経験 【歓迎要件】 ▼TOIEC 550点以上 ▼日商簿記検定 3級 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 当社の持続可能な社会の実現と事業成長の両立に向けて、サステナビリティ活動の推進とその価値の社内外への発信を担う。多様なステークホルダーに対し、適切な情報開示と対話を通じて理解と共感を醸成し、協業や支援の拡大につなげる。また、サステナビリティと経営の統合を加速するため、戦略の進捗管理、活動のインパクトの可視化（定量評価を含む）、ガバナンスの強 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業情報開示の経験（サステナビリティ関連情報の経験が望ましい） ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ▼ESG外部評価機関やサステナビリティ関連情報開示基準に関する深い理解 ▼プロジェクトマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 業容拡大に伴い、体制の強化募集です。 【内部監査室構成】 内部監査室 室長 JSOX経験者_1名 スペシャリスト_1名 派遣_1名 ※合計4名 【業務内容】 今回の募集部門は同社全体の監査を取りまとめる内部監査室であり、国内外の子会社を含めたグループ全体の内部監査を主導しております。 本ポジションで採用させていただく方には、海外監査を中心に業務遂行していただくことを想定しており |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での内部監査のご経験 【歓迎要件】 ▼英語力 TOEIC600点以上 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・年度決算（IFRS※1及びJGAAP※2）、四半期決算（IFRS）、月次決算（IFRS） ・税務業務（税金計算、申告等） ・決算発表関係資料の作成 ・J-SOX対応 ・予算策定サポート（上期・下期） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■連結決算業務の経験がある方（上場/非上場問いません） 【歓迎要件】 ▼日商簿記検定2級に合格されている方 ▼公認会計士・税理士の資格をお持ちの方 ▼ＩＦＲＳの知識がある方 ▼法人税、消費税申告書を作成した事がある方 ▼上場企業での業務経験がある方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 電子書籍事業部 事業推進グループ は、同ブックスのさらなる事業拡大をミッションに、大型セールなどの販促施策の企画・推進をはじめ、さまざまな事業課題に対する施策を立案・実行する部署です。 電子書籍市場は成長鈍化が進んでいると言われるなか、当社の電子書籍事業は昨年度も売上前年比117％を達成し、数ある電子書籍サービスの中でも大手グループとして着実に成長を続けて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での社内外関係者を巻き込む施策のプロジェクトマネジメント、もしくはディレクション経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・toC向けWebサービスのグロース、または企画推進経験 ・IT/インターネット領域におけるユーザー獲得施策の推進、実施、改善 ・... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【23の企業の親会社経理として、上場経理経験や連結決算の経験を積めます／全国約15店舗大丸・松坂屋やPARCOなど全国展開している老舗有名百貨店や商業施設など23企業をグループ傘下に持つホールディングス企業／上場経理・連結決算のご経験は不問です。これから上場経理のキャリアを積んで行きたい方からの応募歓迎／土日祝休み／年休125日／フルフレックス／リモート可】 業務概要配属先として、子会社決算担当を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※上場企業でのご経験や連結決算などのご経験は不問です。経理としてスキルアップを目指したい方の応募お待ちしております※ ■年次決算のご経験 【歓迎要件】 ※以下必須ではありません ▼連結決算業務のご経験 ▼日商簿記検定2級に合格されている方 ▼公認会計士・税... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 「インターナルブランディング強化に向けた人材の採用」 事業環境の変化や人的資本経営の重要性の高まりを背景に、経営に資する戦略的な HR の構築が急務となっています。 採用・育成・定着といった従業員ライフサイクルを通じてバリューチェーン全体に貢献するとともに、社員一人ひとりの能力を最大限に高め、それを引き出せる組織づくりを目指しています。 そのた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に写真の添付、メールアドレスの記載をお願いします ■社内広報、ブランディング、またはコンテンツ企画・編集の実務経験（２年以上） ・経営メッセージや抽象度の高い内容を、社員に伝わる形に変換するスキル ・マルチメディア（動画・Web ・紙）への知見やプロジ... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【同社とは】 当社は、21世紀に暮らす成熟した人々の生活がもっと豊かで幸せなものになるためには、そこには必ず最高の余暇があるはずだと考えてきました。そして、我々が提供するレジャーを通じて人々に感動と興奮をお届けし人々の豊かで幸せな生活に貢献したいという想いのもと、人々の余暇の在り方を常に調査・研究し、様々なエンタテインメントの創出に挑戦してまいりました。 そして当社は2022年10月3日を効力発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新卒採用経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 「HR戦略の強化に向けた人材の採用」 事業環境の変化や人的資本経営の重要性の高まりを背景に、経営に資する戦略的な HR の構築が急務となっています。 採用・育成・定着といった従業員ライフサイクルを通じてバリューチェーン全体に貢献するとともに、社員一人ひとりの能力を最大限に高め、それを引き出せる組織づくりを目指しています。 そのためには、より深い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に写真の添付、メールアドレスの記載をお願いします ■人事領域にて3年程度のご経験をお持ちで、企画・制度設計・等のご経験にキャリアを広げたいとお考えの方 【歓迎要件】 ▼各種HR データ・組織診断を活用した企画立案の経験 ▼階層別研修の設計、または個... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 本業務は、渋谷と京都の2拠点で担っており、今回は渋谷拠点にて新たなメンバー（リーダークラス）を募集しております。 渋谷拠点では、実務スタッフは一定数在籍しておりますが、経験の浅いメンバーが多いため、チームをリードし、専門性向上をサポートできるリーダークラスの人材を求めています。 一方、京都拠点にはベテランスタッフが在籍しているものの、ご自身の業務以外に遠隔で渋谷拠点のメンバーサポート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での知財実務経験 下記いずれかのご経験 １．国内外の特許、意匠又は商標の出願・権利化業務を行った経験 ２．国内外の権利化および侵害予防調査（クリアランス/先行技術、無効資料等） +以下3点のうちいずれか1点以上の経験 ・国内外の権利侵害事案の対応 ... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | グループ各社の中途採用および階層別研修をお任せします。 中途採用は、各社の担当がついていますので、いずれか1カンパニーを担当いただく予定です。 階層別研修は、グループ合同で行っていますが、まだまだ課題も多いため知見をお持ちの方にジョインいただき、階層別研修の抜本的な改修を進めていきたいと考えています。 新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、 チャレンジしていきたい方のご応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途採用経験もしくはエージェントでの企業担当のご経験 【歓迎要件】 ■英語力（英文の契約書の作成・審査ができる） |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 戦略企画部 企画・海外グループにて以下業務をご担当いただきます。 【職務内容】 全事業領域に横ぐしを通す、扇の司としてのコーディネーション業務 ・予算策定 ・資本政策・経営資源配分など、企業価値向上に向けた戦略策定・実行 ・CEO Office業務（各種会議体事務局、全社施策推進等） ・経営戦略 ・企画立案 →地域戦略、組織戦略、資本戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書へお写真添付をお願いいたします ■未経験の仕事でも自ら積極的に取組むチャレンジ精神旺盛な方 ■チームワークを重視して、協調性を持って働ける方 ■経営分析または財務の知見がある方 ■Word、Excel、PowerPointの標準的スキル 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | デジタルマーケティング支援を行う当社で、IT人材の採用業務を中心に人材育成業務も含めた組織開発業務全般を担うポジションです。組織成長を人材の面から支える中核メンバーとして、ご活躍いただくことを期待しています。 会社の未来を創る代表直下の人事部の一員として、将来的には、採用・育成以外の人事分野をご経験いただき、人事のプロフェッショナルとしてキャリアを築くことが可能です。 【具体的な業務内容】 ■中 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT/インターネット業界における事業会社または人材紹介会社での採用経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■教育・研修プログラムの企画・運用経験（業界不問） |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 経営陣と投資家をつなぐ重要な役割を担うIR業務において、特に「IR資料の作成や社外発信」に強みを持つ即戦力の人材を求めています。 広報・IR資料の企画から発信まで一貫してお任せいたします 【職務内容（詳細）】 ・各種経営指標の読み込みおよび分析 ・決算説明資料、有価証券報告書、統合報告書、株主通信等のIR関連資料の企画・作成 ・経営陣および関係部署との連携による情報収集・コンテン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報・IR・経営企画などの関連業務における実務経験（3年以上） ■IR資料や各種報告書・説明資料の作成経験 ■社内外の関係者との円滑なコミュニケーション能力 ■財務諸表等の基本的な理解 【歓迎要件】 ■上場企業におけるIR業務経験 ■統合報告書、ESG開... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 急速な事業拡大およびIPO準備に伴い、法務体制の強化が急務となっています。 契約法務に限らず、M&A・コーポレートガバナンス・リスクマネジメントなど、多角的に事業を支える法務人材を募集しております。 取締役・法務部長・管理本部長はもちろん、事業部ともダイレクトに連携しながら、スピード感のある事業推進に戦略的に関与していただきます。 【主な業務内容】 スキルに応じて下記の業務をお任せする予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■契約法務の実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■小売業・Eコマース業・広告代理業の勤務経験 ■家電メーカー・食品メーカーの勤務経験 ■ECプラットフォームの出店審査・商品審査の実務経験 ■語学力（英語・中国語） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社は2025年1月にホールディングス体制へと移行し、各事業の成長を加速させるための新たなフェーズに入りました。 持続的な成長を実現するためには、強固な財務基盤の維持・強化と、各事業の戦略を財務面から支え、より最適な資本配分を実現していくことが不可欠です。資金調達の多様化、資金効率の最大化、戦略的な投資・M&Aの推進は、今後のグループの成長戦略において極めて重要な要素となります。 今回募集するフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・事業会社の財務部門・経営企画部門等における実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ■ファイナンスを1つの武器に、多種多様な経営課題に取り組みたい方 【歓迎要件】 ■ポートフォリオ管理、為替戦略、格付対応、グループ全体のキャッ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ◆職務内容： ・契約書審査、作成（売買基本契約書、秘密保持契約書、製造委託契約書、開発業務受委託契約書、産業廃棄物処理委託契約書など） ・社内法律相談 ・社内コンプライアンス教育 ・その他法務関連業務 ◆組織構成： 総務部 法務・コンプライアンス課は3名体制です。（50代男性・50代女性・20代女性） ◆働き方： 月の平均残業時間は10時間程度ですが、慢性的な残業は発生しておりません。土日祝休 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業法務の経験がある方（契約法務） ・法学部、法科大学院ご卒業の方 【歓迎要件】 ・下請法の知識や関連法規に精通している方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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